Möbelverkäufer - Babymöbel (m/w/d)
Möbelverkäufer - Babymöbel (m/w/d)

Möbelverkäufer - Babymöbel (m/w/d)

Witten Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Trends Ostermann und Co.KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden individuell und präsentiere stylische Babymöbel.
  • Arbeitgeber: TRENDS, ein cooles und modernes Möbelunternehmen.
  • Mitarbeitervorteile: Kostenlose Parkplätze, Jobrad-Leasing und Personalrabatt.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einer offenen Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte Wohnwelten für Individualisten und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erste Einzelhandelskenntnisse und Freude am Kundenkontakt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

TRENDS ist der Maßstab in der modernen Mitnahme-Möbelszene. Als Kompletteinrichter bietet TRENDS von der Wohnwand bis zur Kaffeetasse alles, was Trend ist - und das zu fairen Preisen. TRENDS ist: cool, stylisch, retro, witzig, verträumt – oder alles auf einmal. Denn TRENDS Kunden sind Individualisten und erschaffen sich gerne ihre ganz eigene Wohnwelt. Deshalb nehmen sie ihre Einrichtung selbst in die Hand. Diese Einstellung unterstützt TRENDS mit Vergnügen: ansehen, aussuchen, aufladen, mitnehmen, selbst zusammenbauen, sofort wohnen. Alles sofort für Dein Zuhause - TRENDS by OSTERMANN.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Witten suchen wir ab sofort einen Verkäufer (m/w/d) für den Bereich Babymöbel.

Ihre Hauptaufgaben:

  • Kompetente und individuelle Kundenberatung
  • Freundlicher und zuverlässiger Kundenkontakt mit hoher Serviceorientierung
  • Auszeichnung und Pflege der Ausstellungsware für eine moderne Warenpräsentation

Wir bieten:

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Anspruch in einem familiengeführten Mittelstandsunternehmen
  • Ihre Mobilität unterstützen wir mit kostenlosen Parkplätzen direkt am Standort, der Möglichkeit zum Jobrad-Leasing und einem vergünstigten Deutschlandticket
  • Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
  • Betriebliche Altersvorsorge und Personalrabatt

Ihr Profil:

  • Sie haben idealerweise bereits erste Kenntnisse aus dem Einzelhandel
  • Sie sind engagiert und kommunikativ
  • Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen und begeistern unsere Kunden mit einer ausgeprägten Serviceorientierung
  • Selbst bei hoher Kundenfrequenz steht Freundlichkeit für Sie an erster Stelle
  • Auch als Quereinsteiger freuen wir uns über Ihre Bewerbung

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung. Nutzen Sie hierfür einfach das Formular zu dieser Stelle auf unserer Stellenwebsite.

Möbelverkäufer - Babymöbel (m/w/d) Arbeitgeber: Trends Ostermann und Co.KG

TRENDS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiengeführten Mittelstandsunternehmen bietet. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen fördern wir nicht nur die individuelle Entwicklung, sondern bieten auch attraktive Vorteile wie kostenlose Parkplätze, Jobrad-Leasing und Personalrabatte. Bei uns stehen die Mitarbeiter im Mittelpunkt, und wir unterstützen sie dabei, ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld zu gestalten.
Trends Ostermann und Co.KG

Kontaktperson:

Trends Ostermann und Co.KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Möbelverkäufer - Babymöbel (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Möbelverkäufer bewirbst, schau dir den Laden vorher an und sprich mit den Mitarbeitern. Zeig, dass du Interesse hast und bereit bist, dich ins Team einzubringen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Gespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Babymöbel und über die Produkte von TRENDS. So kannst du im Vorstellungsgespräch glänzen und zeigen, dass du ein echter Trendsetter bist.

Tip Nummer 3

Zeige deine Serviceorientierung! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Kunden begeistert hast. Das wird dir helfen, im Gespräch zu überzeugen und zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Möbel und Kundenservice zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Möbelverkäufer - Babymöbel (m/w/d)

Kundenberatung
Serviceorientierung
Freundlichkeit
Zuverlässigkeit
Warenpräsentation
Kommunikationsfähigkeit
Engagement
Umgang mit Menschen
Einzelhandelskenntnisse
Teamarbeit
Flexibilität
Verkaufskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und Spaß daran haben, mit anderen zu interagieren. Zeig uns, wer du bist!

Kundenorientierung betonen: Da der Kundenkontakt bei uns eine große Rolle spielt, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie wichtig dir Service und Freundlichkeit sind. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Kunden!

Auf die Details achten: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und ansprechender Aufbau zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei TRENDS.

Bewerbung über unsere Website: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Stellenwebsite, um dich zu bewerben. So können wir deine Unterlagen direkt und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trends Ostermann und Co.KG vorbereitest

Kenne die Produkte

Mach dich mit den Babymöbeln und den aktuellen Trends vertraut. Informiere dich über die verschiedenen Materialien, Designs und Funktionen, die TRENDS anbietet. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur Interesse hast, sondern auch gut informiert bist.

Serviceorientierung betonen

Da Kundenberatung eine zentrale Aufgabe ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Serviceorientierung unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert hast und bringe diese Geschichten ins Gespräch.

Freundlichkeit und Engagement zeigen

Bereite dich darauf vor, deine kommunikativen Fähigkeiten zu demonstrieren. Sei freundlich und offen während des Interviews. Zeige, dass du Spaß am Umgang mit Menschen hast und bereit bist, auch in stressigen Situationen freundlich zu bleiben.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach der Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen zu dir passt.

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