Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte kreative Marketingstrategien und betreue Print- und Brand-Kanäle.
- Unternehmen: Führendes Touristikunternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung und 180 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, attraktive Sozialleistungen und moderne Arbeitsplatzausstattung.
- Weitere Informationen: Möglichkeit, bis zu 2 Tage pro Woche mobil zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Markenbekanntheit und arbeite in einem dynamischen Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Marketing oder vergleichbare Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist ein kreativer Kopf mit einem ausgeprägten Gespür für Marken und Printmedien? Du liebst es, innovative Marketingstrategien zu entwickeln und umzusetzen, die die Markenbekanntheit steigern und Kunden begeistern? Dann bist du bei uns genau richtig!
Für unsere Zentrale in Eschborn suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Marketing Manager Print & Brand (m/w/d) Festanstellung | Vollzeit.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Brand-Kanäle, sowie die PrintKanäle Postwurf, Tageszeitungsbeilage und Anzeigen
- Operative Betreuung der o.g. Kanäle, d.h. finale inhaltliche Prüfung der Werbemittel, Papier-Einkauf, Papier-Lagerung, Verhandlung und Auswahl der Medienpartner, Durchführung und Betreuung der Werbeaktionen, Erfolgskontrolle und Optimierung, Stammdatenpflege uvm
- Ansprechpartner für Dienstleister-Steuerung (Media-Agenturen, Druckereien etc.)
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Werbung / Kommunikationswissenschaften / Marketing / BWL o.ä
- Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position z. B. Kampagnenmanagement / Marketing
- Erfahrung in Media-Einkauf und Agentur-Steuerung
- Gute MS Office-Kenntnisse insbesondere Excel
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, strukturierte, kostenbewusste sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicheres Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
- Verhandlungssicher & kommunikativ mit klarer Teamorientierung
Unser Angebot
- Anstellung bei einem führenden Touristikunternehmen mit guten Zukunftsaussichten
- Eine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, kollegialer Hands-on-Mentalität und dem Freiraum, viel bewegen zu können
- Attraktive Sozialleistungen wie attraktive Mitarbeiterreisevorteile, wahlweise Zuschuss Deutschlandticket/Fitnessstudio/Kitazuschuss/Benefitcard, kostenlose Firmenparkplätze u.v.m
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage/Woche
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
Über uns
Seit mehr als 20 Jahren sind wir einer der führenden Direktreiseveranstalter Deutschlands, unser mittelständisches Unternehmen wächst stetig und beschäftigt über 180 Mitarbeiter*innen. Von unserer verkehrsgünstig bei Frankfurt gelegenen Unternehmenszentrale aus bieten wir unseren jährlich mehr als 400.000 zufriedene Gäste ein breites Portfolio an: Unsere Urlaubswelt reicht von Bus-, Flug- und exklusiven Fernreisen bis zum (K)urlaub.
Interessiert? Dann bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als „Content Manager (m/w/d) Drittvertrieb“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen und für einen ersten persönlichen Kontakt steht Ihnen Florian Kilbinger unter der Telefonnummer 06196 / 7801371 gerne zur Verfügung.
Fremdenverkehrsmanager (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Vollzeit'] Arbeitgeber: trendtours Touristik GmbH
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Fremdenverkehrsmanager (m/w/d) in Eschborn nicht nur eine spannende und kreative Arbeitsumgebung bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer kollegialen Unternehmenskultur. Genießen Sie attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten, während Sie Teil eines dynamischen Teams sind, das über 400.000 zufriedene Gäste jährlich begeistert.
Kontaktdaten:
trendtours Touristik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fremdenverkehrsmanager (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Vollzeit'] erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Touristikbranche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing und in der Tourismusbranche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen hast, die du in die Marketingstrategien einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Media-Einkauf und der Agentur-Steuerung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Bereite eine kleine Präsentation oder ein Konzept vor, das zeigt, wie du die Markenbekanntheit steigern würdest. Dies kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Position unterstreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fremdenverkehrsmanager (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Vollzeit'] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte:Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Dies hilft dir, deine Bewerbung so zu gestalten, dass sie mit der Unternehmenskultur übereinstimmt.
Betone relevante Erfahrungen:Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Marketing, Kampagnenmanagement und Media-Einkauf hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Projekte umgesetzt hast.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben:Dein Anschreiben sollte kreativ und gut strukturiert sein. Erkläre, warum du die perfekte Wahl für die Position des Fremdenverkehrsmanagers bist und wie deine Fähigkeiten zur Markenbekanntheit beitragen können.
Prüfe deine Unterlagen auf Fehler:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei trendtours Touristik GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Arbeit als Fremdenverkehrsmanager umsetzen kannst.
✨Präsentiere deine kreativen Ideen
Bereite einige innovative Marketingstrategien vor, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast oder die du für das Unternehmen entwickeln würdest. Dies zeigt deine Kreativität und dein Gespür für Marken.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da ein sicheres Zahlenverständnis gefordert ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung mit, wo du analytische Fähigkeiten eingesetzt hast, um den Erfolg von Kampagnen zu messen und zu optimieren.
✨Kommunikation und Teamarbeit betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung unter Beweis stellen. Erkläre, wie du erfolgreich mit Dienstleistern und Medienpartnern zusammengearbeitet hast.
