Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle datengetriebene Analysen und unterstütze strategische Entscheidungen im Marketing.
- Unternehmen: Führender Direktreiseveranstalter mit über 20 Jahren Erfahrung und wachsendem Team.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage/Woche.
- Weitere Informationen: Kollegiale Unternehmenskultur mit viel Freiraum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Studium im Marketing oder verwandten Bereichen und Erfahrung mit Analyse-Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Seit mehr als 20 Jahren sind wir einer der führenden Direktreiseveranstalter Deutschlands, unser mittelständisches Unternehmen wächst stetig und beschäftigt über 180 Mitarbeiter*innen. Von unserer verkehrsgünstig bei Frankfurt gelegenen Unternehmenszentrale aus bieten wir unseren jährlich mehr als 400.000 zufriedene Gäste ein breites Portfolio an: Unsere Urlaubswelt reicht von Bus-, Flug- und exklusiven Fernreisen bis zum (K)urlaub.
Ihre Aufgaben
- Konzeption, Erstellung und Bereitstellung von datengetriebenen Analysen, Berichten und Dashboards.
- Analyse von Marketingdaten aus verschiedenen Quellen (z. B. CRM-Systeme, Social Media und Web-Tracking).
- Unterstützung bei strategischen Entscheidungen durch Analysen zu Zielgruppen, Markttrends, Kampagnen-Effizienz und Mitbewerber-Veränderungen.
- Überwachung und Bewertung der Performance unserer Marketingmaßnahmen.
- Identifikation von Verbesserungspotenzialen und aktive Mitwirkung bei der Entwicklung von Optimierungsvorschlägen zur Steigerung der Marketingeffizienz.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft, Statistik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Erfahrung im Umgang mit Analyse-Tools und Software (z. B. Google Analytics, Power BI, Excel, SQL).
- Kenntnisse in der Anwendung von statistischen Modellen und Verfahren (z. B. Regressionsanalysen).
- Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Zahlenaffinität.
- Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen (Big Data) und Data-Warehousing.
- Kommunikationsstärke, Teamorientierung und ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.
Warum wir?
Unser Angebot
- Anstellung bei einem führenden Touristikunternehmen mit guten Zukunftsaussichten.
- Eine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, kollegialer Hands-on-Mentalität und dem Freiraum, viel bewegen zu können.
- Attraktive Sozialleistungen wie attraktive Mitarbeiterreisevorteile, wahlweise Zuschuss Deutschlandticket/Fitnessstudio/Kitazuschuss/Benefitcard, kostenlose Firmenparkplätze u.v.m.
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage/Woche.
- Moderne Arbeitsplatzausstattung.
Interessiert? Dann bewerben Sie sich über den »Jetzt bewerben«-Button und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen und für einen ersten persönlichen Kontakt steht Ihnen Florian Kilbinger unter der Telefonnummer 06196 / 7801-371 gerne zur Verfügung.
Marketing-Analyst (m/w/d) Arbeitgeber: trendtours Touristik GmbH
Als Personalreferent*in in unserer Zentrale in Eschborn profitieren Sie von einer mittelständisch geprägten Unternehmenskultur, die Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und einen kollegialen Austausch bietet. Wir legen großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten, während attraktive Sozialleistungen wie Mitarbeiterreisevorteile und Zuschüsse Ihre Anstellung zusätzlich bereichern. Werden Sie Teil eines führenden Touristikunternehmens, das Ihnen die Freiheit gibt, sich fachlich und innovativ einzubringen.
Kontaktdaten:
trendtours Touristik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing-Analyst (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an der Marketing-Welt – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du wirklich für die Position brennst!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen mit Datenanalyse-Tools hervorheben. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing-Analyst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es übersichtlich:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine klare Schriftart, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Marketing und der Datenanalyse. Zeige auf, wie du mit Tools wie Google Analytics oder Excel gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich direkt bei uns:Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir schnell darauf reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei trendtours Touristik GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Analysen, die du durchgeführt hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Kenntnisse über Analyse-Tools demonstrieren
Sei bereit, deine Erfahrungen mit Tools wie Google Analytics, Power BI oder SQL zu diskutieren. Vielleicht kannst du sogar eine kleine Demo oder ein Beispiel aus deiner Praxis zeigen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Marketing oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Effizienz zu steigern.
