Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere CRM-Maßnahmen und entwickle kreative Marketingstrategien für Best Ager.
- Unternehmen: Führender Direktreiseveranstalter mit kollegialer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeiterreisevorteile, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen mit über 180 Mitarbeitern.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Kundenbindungsmaßnahmen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Marketing und gute MS Office-Kenntnisse, besonders in Excel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sind Sie erfahren in CRM- und Kundenbindungsmaßnahmen und haben ein empathisches Verständnis für die Zielgruppe Best Ager? Können Sie auf Basis von Datenauswertungen gezielte Marketingmaßnahmen entwickeln und identifizieren sich mit dem Produkt Reisen? Für unsere Zentrale in Eschborn suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Marketing CRM Manager Loyalty & Strategic (m/w/d) in Festanstellung und Vollzeit.
- Optimierung der vorhandenen CRM-Maßnahmen (off- und online) mit inhaltlicher Ausgestaltung und zielgruppen-segmentierter Aussteuerung
- Analyse großer Datenmengen in Zusammenarbeit mit dem Data-Team, um aussagekräftige und faktisch basierte Insights zu gewinnen
- Mitarbeit an der Werbeerfolgskontrolle und dem Revenue-Management
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium im Bereich Marketing / Kommunikation oder einem verwandten Bereich
- Kreative Fähigkeiten zur Entwicklung von CRM- und Kundenbindungs-Maßnahmen
- Gute MS Office-Kenntnisse insbesondere Excel
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten eine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, kollegialer Hands-on-Mentalität und dem Freiraum, viel bewegen zu können. Attraktive Sozialleistungen wie Mitarbeiterreisevorteile, Zuschuss Deutschlandticket/Fitnessstudio/Kitazuschuss/Benefitcard, kostenlose Firmenparkplätze u.v.m. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage/Woche sowie moderne Arbeitsplatzausstattung.
Seit mehr als 20 Jahren sind wir einer der führenden Direktreiseveranstalter Deutschlands, unser mittelständisches Unternehmen wächst stetig und beschäftigt über 180 Mitarbeiter*innen. Dann bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als „Loyalty & Strategic CRM Manager“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Supportmitarbeiter (m/w/d) Vollzeit Arbeitgeber: trendtours Touristik GmbH
Unser Unternehmen in Eschborn bietet eine dynamische und kollegiale Arbeitsumgebung, die von einer mittelständisch geprägten Unternehmenskultur geprägt ist. Mit attraktiven Sozialleistungen, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung von CRM- und Kundenbindungsmaßnahmen mitzuwirken und Teil eines wachsenden Teams zu werden, das seit über 20 Jahren erfolgreich im Reisebereich tätig ist.
Kontaktdaten:
trendtours Touristik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Supportmitarbeiter (m/w/d) Vollzeit erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du die CRM-Strategien optimieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Wenn du die Möglichkeit hast, präsentiere eigene Ideen für CRM-Maßnahmen oder Marketingstrategien während des Gesprächs. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch bereit bist, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen erhältst, die du brauchst, um den Job zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supportmitarbeiter (m/w/d) Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unserem Produkt Reisen identifizieren und das auch in ihren Unterlagen zeigen.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Betone deine Erfahrungen!:Wenn du Erfahrung im CRM-Bereich hast, dann lass uns das wissen! Erkläre, wie du Datenanalysen genutzt hast, um Marketingmaßnahmen zu entwickeln. Das zeigt uns, dass du die Skills hast, die wir suchen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Website, um deine Unterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei trendtours Touristik GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Zielgruppe
Mach dich mit den Bedürfnissen und Wünschen der Best Ager vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im CRM-Bereich nutzen kannst, um gezielte Marketingmaßnahmen für diese Zielgruppe zu entwickeln.
✨Datenanalyse im Fokus
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Datenanalysen zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du aus großen Datenmengen Insights gewonnen hast, die zur Optimierung von CRM-Maßnahmen beigetragen haben.
✨Kreativität zeigen
Denke an kreative Ansätze, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um Kundenbindungsmaßnahmen zu entwickeln. Teile diese Ideen im Interview und zeige, wie du innovative Lösungen für das Unternehmen einbringen kannst.
✨Präsentation deiner MS Office-Kenntnisse
Da gute Excel-Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel aus deiner bisherigen Arbeit nennen, wo du Excel effektiv eingesetzt hast.
