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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere unvergessliche Gruppenreisen für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Ein führender Direktreiseveranstalter in Deutschland mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterreisevorteile und mobiles Arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Reisekonzepte und arbeite in einem dynamischen Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Touristik und relevante Berufserfahrung als Produktmanager oder Hoteleinkäufer.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplatzausstattung und kostenlose Firmenparkplätze.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Reisen planen, Reisen organisieren und unseren Kunden eine unvergessliche Zeit bereiten – das ist unser Kerngebiet.
- Entwicklung, Einkauf und Ausarbeitung von außergewöhnlichen Pauschalangeboten.
- Einkauf touristischer Leistungen und Vertragsverhandlungen.
- Kalkulation der Einkaufspreise.
- Weiterentwicklung der Angebotspalette.
- Marktbeobachtung, Preissteuerung, Nachverhandlungen.
- Kontrolle der Buchungsentwicklung.
- Erstellung der Folder der Produkte.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Touristik und/oder touristisches Studium.
- Einschlägige Berufserfahrung als Produktmanager/Hoteleinkäufer idealerweise bei einem Busreise- oder Direktreiseveranstalter.
- Sehr gute Produkt- und Zielgebietskenntnisse.
- Fähigkeit zum Neu-, Um- und Querdenken bei der Entwicklung neuer Reisekonzepte.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sicheres Auftreten, Verhandlungs- und Organisationsgeschick.
- Team- und Kommunikationsfähigkeit.
Unser Angebot
- Unbefristete Anstellung bei einem führenden Touristikunternehmen mit guten Zukunftsaussichten.
- Eine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, kollegialer Hands-on-Mentalität und dem Freiraum, viel bewegen zu können.
- Attraktive Sozialleistungen wie attraktive Mitarbeiterreisevorteile, wahlweise Zuschuss Deutschlandticket/Fitnessstudio/Kitazuschuss/Benefitcard, kostenlose Firmenparkplätze u.v.m.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage/Woche.
- Moderne Arbeitsplatzausstattung.
Interessiert?
Dann bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Bei Fragen und für einen ersten persönlichen Kontakt steht Ihnen Maren Erb unter der Telefonnummer 06196 / 7801237 gerne zur Verfügung.
Produktmanager Gruppenreisen (m/w/d) Arbeitgeber: Trendtours
Kontaktperson:
Trendtours HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktmanager Gruppenreisen (m/w/d)
✨Netzwerken in der Touristikbranche
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Fachleuten aus der Touristikbranche zu vernetzen. Besuche Messen und Veranstaltungen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten und dein Interesse an der Position als Produktmanager Gruppenreisen zu zeigen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Gruppenreisen und die Bedürfnisse der Zielgruppe 'Best Ager'. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche gut kennst und innovative Ideen zur Entwicklung neuer Reisekonzepte hast.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, in einem möglichen Vorstellungsgespräch deine Verhandlungskompetenzen zu präsentieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich Konditionen ausgehandelt hast, um das Vertrauen des Arbeitgebers zu gewinnen.
✨Englischkenntnisse auffrischen
Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du deine Sprachfähigkeiten aufpolieren. Nimm an Konversationskursen teil oder übe mit Muttersprachlern, um sicherzustellen, dass du in Verhandlungen und Gesprächen souverän auftreten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanager Gruppenreisen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Angebote, Unternehmenswerte und die Zielgruppe 'Best Ager' zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine einschlägige Berufserfahrung als Produktmanager oder Hoteleinkäufer im touristischen Umfeld hervorhebt. Betone deine Verhandlungskompetenzen und Kenntnisse in der Entwicklung neuer Reisekonzepte.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Produktmanagers für Gruppenreisen bist. Gehe auf deine Erfahrungen und Erfolge in der Branche ein und zeige dein Interesse an der Zielgruppe.
Vollständige Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zeugnisse vollständig und ordentlich einreichst. Achte darauf, dass du auch deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin angibst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trendtours vorbereitest
✨Kenntnis der Zielgruppe
Zeige im Interview, dass du ein gutes Gespür für die Zielgruppe 'Best Ager' hast. Bereite Beispiele vor, wie du deren Bedürfnisse in der Vergangenheit erfolgreich angesprochen hast.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich verhandelt hast. Dies könnte sowohl beim Einkauf von touristischen Leistungen als auch bei Vertragsverhandlungen sein.
✨Kreativität bei Reisekonzepten
Sei bereit, innovative Ideen für neue Pauschalreisen zu präsentieren. Überlege dir im Voraus, welche Konzepte du entwickeln würdest und wie diese die Zielgruppe ansprechen könnten.
✨Marktkenntnis zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends im Tourismus und spezifische Angebote der Konkurrenz. Zeige im Gespräch, dass du die Marktbeobachtung ernst nimmst und bereit bist, die Angebotspalette weiterzuentwickeln.
