Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und übernehme die Verantwortung für Vertrieb und Service.
- Unternehmen: Stabiles internationales Unternehmen mit langfristigen Perspektiven.
- Vorteile: Attraktives Gehalt ab € 6.500,00 und Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem wachsenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Vertriebsstrategie und arbeite mit Key Accounts.
- Qualifikationen: Führungskompetenz und technisches Verständnis sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 6500 - 6500 € pro Monat.
Trenkwalder Austria sucht einen National Sales Manager (m/w/d) für Niederösterreich. In dieser verantwortungsvollen Rolle übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Vertriebs- und Serviceorganisation. Sie führen ein eingespieltes Team, betreuen Key Accounts und akquirieren Neukunden.
Wir bieten ein attraktives Gehalt ab € 6.500,00 sowie eine langfristige Perspektive in einem stabilen internationalen Unternehmen. Führungskompetenz und technisches Verständnis werden vorausgesetzt.
National Sales Leader & Stellvertretende Geschäftsführung Arbeitgeber: Trenkwalder Austria
Trenkwalder Austria ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt ab € 6.500,00 bietet, sondern auch eine langfristige Perspektive in einem stabilen internationalen Umfeld. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig Wert auf Teamarbeit und Innovation legen. In Niederösterreich profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Führungskompetenzen voll auszuschöpfen und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so National Sales Leader & Stellvertretende Geschäftsführung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Traumjob zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Wir sollten auch Rollenspiele machen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb! Teile deine Ideen zur Kundenakquise und wie du Key Accounts betreuen würdest. Lass uns zusammen an deiner Präsentation arbeiten, damit du überzeugend rüberkommst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam sicherstellen, dass deine Bewerbung heraussticht!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um National Sales Leader & Stellvertretende Geschäftsführung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trenkwalder Austria vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Ziele und Werte von Trenkwalder Austria. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als National Sales Leader zur Erreichung dieser Ziele beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Führungskompetenz und technisches Verständnis unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Erfolge
Sei bereit, über deine Erfolge im Vertrieb zu sprechen. Zahlen und Ergebnisse sind wichtig, um deine Erfolge zu untermauern und zu zeigen, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
