Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Marketingstrategien und entwickle bekannte Marken in der Lebensmittelindustrie.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in der Lebensmittel- und Getränkeindustrie mit starkem Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, übertarifliche Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und starke Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit klaren Zielen und vielfältigen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum globaler Marken und arbeite an spannenden Projekten mit internationalem Einfluss.
- Qualifikationen: 5–8 Jahre Marketing-Erfahrung und starkes Verständnis für Konsumentenverhalten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 7500 - 9800 € pro Monat.
Unser Auftraggeber ist eines der weltweit führenden Unternehmen in der Lebensmittel- und Getränkeindustrie. Mit einem starken Portfolio bekannter Marken im Bereich Erfrischungsgetränke, Snacks und Ernährung steht unser Kunde für Innovation, Qualität und nachhaltiges Wachstum.
Gestalten Sie Wachstum. Steuern Sie Marken. Bewegen Sie Märkte. Sie wollen Marketing nicht nur „machen“, sondern messbar zum Unternehmenserfolg beitragen? Sie denken unternehmerisch, handeln datenbasiert und behalten auch in komplexen Strukturen den Überblick? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Ihre Vorteile
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit übertariflicher Bezahlung
- Übernahmemöglichkeit durch unseren Kunden
- Gestaltung Ihrer Arbeitszeit, ganz nach Ihren Bedürfnissen Teilzeit oder Vollzeit - offen für beide Varianten
- Tätigkeit für eine weltweit starke Marke
- Ihre Entscheidungen wirken sich direkt auf bekannte Marken im Markt aus und haben echte Reichweite
- Zusammenarbeit mit globalen Teams, internationalen Märkten und vielfältigen Perspektiven
- Fokus auf Social-First, digitale Innovation und datengetriebenes Marketing
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Finance, Supply Chain, Media und Agenturen
- Arbeit mit hoher Marktpräsenz
- Starke Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Breite Einblicke in Marketing, Commerce und Business-Strategien auf Konzernniveau
- Zusammenarbeit mit führenden Kreativ-, Media- und Research-Agenturen
- Zentrale Lage im Rhein-Main-Gebiet mit sehr guter Anbindung an Frankfurt und internationale Infrastruktur
- Klare Zielorientierung mit Fokus auf Ergebnisse, Wirkung und Markenwachstum
- Abwechslungsreiche Aufgaben
Ihre Aufgaben
- Sie treiben die Umsetzung kurz- und mittelfristiger Programme voran und entwickeln unsere CSD- und Energy-Marken konsequent entlang der globalen Markenstrategien weiter.
- Sie übernehmen die End-to-End-Verantwortung für Initiativen und Innovationen – von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung im Markt.
- Sie steuern eigenständig die Zusammenarbeit mit Medien-, Kreativ- und Forschungsagenturen sowie externen Partnern und Lieferanten.
- Sie entwickeln einen modernen, Social-First-Medienansatz, analysieren Markt, Wettbewerb und Potenziale und übersetzen Erkenntnisse in wirkungsvolle Maßnahmen.
- Sie arbeiten eng mit funktionsübergreifenden Teams aus Kommerzialisierung, Handelsmarketing (DX), Vertrieb, Lieferkette, Finanzen und Medien zusammen und sorgen für eine reibungslose Umsetzung.
- Sie verantworten die A&M-Budgets Ihrer Marken und Projekte und stellen durch gezielte Steuerung sicher.
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation
- 5–8 Jahre Erfahrung im Marketing mit klarem kaufmännischen Bezug
- Starkes Verständnis für Konsumentenverhalten sowie ausgeprägte Konzeptionsstärke
- Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung komplexer, funktionsübergreifender Projekte
- Erfahrung in der erfolgreichen Markteinführung von Produktinnovationen
- Ausgeprägtes analytisches Denken, unternehmerisches Handeln und Entscheidungsstärke
- Fähigkeit, mehrere Stakeholder souverän zu steuern und Prioritäten klar zu setzen
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.
Senior Brand Manager (gn) (7500 € - 9800 € per month) Arbeitgeber: Trenkwalder Deutschland
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer unbefristeten Anstellung und übertariflicher Bezahlung fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams und vielfältigen Perspektiven. Die zentrale Lage im Rhein-Main-Gebiet sorgt zudem für eine ausgezeichnete Erreichbarkeit und ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Entscheidungen direkten Einfluss auf bekannte Marken haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Brand Manager (gn) (7500 € - 9800 € per month) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht nur auf die Stellenanzeigen warten, sondern aktiv nach Möglichkeiten suchen und Beziehungen aufbauen!
✨Sei proaktiv!
Wenn du eine Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen offenen Positionen oder Praktika, auch wenn sie nicht ausgeschrieben sind. Wir können oft mehr erreichen, wenn wir einfach mal nachfragen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Erfolge am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – lass uns das gemeinsam angehen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Brand Manager (gn) (7500 € - 9800 € per month) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell oder steif zu sein – wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach deine Erfolge sichtbar!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Marketing und wie du diese messbar gemacht hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zum Wachstum unserer Marken beitragen kannst.
Pass deine Bewerbung an!:Stell sicher, dass deine Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Zeig uns, dass du die Stellenbeschreibung genau gelesen hast und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trenkwalder Deutschland vorbereitet
✨Verstehe die Marke
Mach dich mit der Marke und den Produkten des Unternehmens vertraut. Schau dir an, wie sie sich im Markt positionieren und welche Marketingstrategien sie nutzen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Datenbasierte Argumentation
Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit datenbasierte Entscheidungen getroffen hast. Zeige, dass du in der Lage bist, Analysen durchzuführen und diese in strategische Maßnahmen umzusetzen.
✨Stakeholder-Management
Überlege dir, wie du verschiedene Stakeholder in deinen Projekten erfolgreich steuern kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du komplexe Projekte geleitet hast und mehrere Interessen unter einen Hut gebracht hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite gezielte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und der Position auseinandergesetzt hast. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im aktuellen Markt sieht, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
