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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen in der Lebensmittelbranche im Burgenland.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Mitarbeiterrabatte und Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams mit einem angenehmen Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelbereich und Erfahrung in einer Führungsposition erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, auch samstags, und faire Bezahlung.
Unser Kunde (KV Bäcker), ein Familienunternehmen mit Sitz im Burgenland, ist in der Lebensmittelbranche tätig und sucht einen Filialleiter (m/w/d) zum sofortigen Einsatz.
Filalleiter (m/w/d)Ihre Aufgaben
- Verantwortung für den reibungslosen Ablauf in der Filiale (Verkauf, Service, Küche)
- Führung, Motivation und Einsatzplanung des Teams
- Sicherstellung eines exzellenten Kundenservices und hoher Produktqualität
- Organisation des Frühstücks- und Mittagsangebots (Buffet- & Küchenkoordination)
- Warenbestellung, Lagerhaltung und Qualitätskontrolle
- Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft (Verkauf, Service, Zubereitung)
- Durchführung und Kontrolle der Kassenabrechnung sowie der Hygienestandards
- Ansprechpartnerin für Kunden (m/w/d), Mitarbeitern (m/w/d) und Lieferanten (m/w/d)
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung im Bäckerei-/Lebensmittel-/Gastronomiebereich oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in einer Führungsposition – idealerweise im Bäckerei- oder Gastronomiebereich
- Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise
- Freude am Umgang mit Menschen, Teamgeist und Vorbildfunktion
- Hohe Kundenorientierung und Qualitätsbewusstsein
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (auch samstags)
Ihre Vorteile
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen
- Ein motiviertes Team und ein angenehmes Betriebsklima
- Faire, leistungsorientierte Bezahlung mit Prämiensystemen
- Mitarbeiterrabatte auf Produkte
- Raum für persönliche Entwicklung und Weiterbildungen
Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.063,55 (40 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Kommen Sie zu uns Ihr neuer Job ist schon da.Trenkwalder Personaldienste GmbH AT
Tanja Lorencic
Senior Recruiterin
8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock
Tel. +436646108908
Email:
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität
Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.
Filalleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Trenkwalder Personaldienste GmbH
Kontaktperson:
Trenkwalder Personaldienste GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filalleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an einen Filalleiter in der Lebensmittelbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Abläufe in einer Bäckerei verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Gastronomie oder Lebensmittelbranche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und möglicherweise Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Kundenorientierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, auch an Wochenenden zu arbeiten. Dies ist besonders wichtig in der Gastronomie, wo die Arbeitszeiten oft variieren. Betone in Gesprächen, dass du bereit bist, dich den Bedürfnissen des Unternehmens anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filalleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen KV Bäcker. Besuche deren Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Produkte und die Arbeitskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Filalleiter widerspiegelt. Betone deine Führungserfahrung und deine Fähigkeiten im Kundenservice.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Lebensmittelbranche und deine Teamführungskompetenzen ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trenkwalder Personaldienste GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Kunden gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Als Filalleiter ist es wichtig, dass du dein Team motivieren und führen kannst. Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit deinem Team zusammengearbeitet hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Teamdynamik zu fördern.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Kundenservice eine zentrale Rolle in dieser Position spielt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an dem Unternehmen, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.