Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere Hotelbetriebe in enger Zusammenarbeit mit unserem Team.
- Unternehmen: TREUGAST Solutions Group, führende Unternehmensberatung in der Hospitality-Branche.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, spannende Projekte und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft und sehr gute MS Office Kenntnisse sind ein Plus.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie und entwickle deine Führungsfähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung im Operations-Management erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Zentrale in München einen zuverlässigen Operations-Manager. Die TREUGAST Solutions Group wurde 1985 gegründet und gilt europaweit als eine der führenden Unternehmensberatungen der Hospitality-Branche. Die TREUGAST Solutions Group hat sich auf die vier Geschäftsbereiche Beratung, Gutachten, Management sowie Wissenschaft & Forschung spezialisiert.
Der Fokus in der Beratung liegt auf Machbarkeitsprüfungen, Betriebsanalysen, Betreibersuchen, Immobilienbewertungen und Transaktionen. Daneben berät TREUGAST auch in strategischen Fragen und begleitet Restrukturierungsmaßnahmen sowie M&A Prozesse. Im Geschäftsbereich Hotel Management übernimmt TREUGAST interimistisch das Management von Hotelbetrieben im In- und Ausland.
Es erwartet Sie: Als Operations-Manager bei TREUGAST arbeiten Sie selbständig in enger Kooperation mit dem TREUGAST Team. In Absprache mit den Fachbereichen und der Geschäftsführung von TREUGAST sind Sie verantwortlich für die operative Planung und Leitung der Betriebe. Dies umfasst sowohl die Vorbereitung der Übernahmen neuer Betriebe ins Portfolio als auch die Unterstützung der Hotels bei der Erreichung budgetierter Ziele. Sie sind erster Ansprechpartner für die Hoteldirektoren in den Betrieben.
Zu Ihren Aufgaben gehört die kontinuierliche Optimierung der Hotelprozesse, als auch die Mitarbeit bei der Erstellung der Budgets und Hotel Tech-Stacks.
Ihr Profil um bei TREUGAST erfolgreich zu sein: Sie verfügen über:
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
- Berufserfahrung in einer Führungsposition in der Hotellerie im Operations-Management, aber auch im Bereich Reservierung, Revenue, Sales & Marketing oder Finance
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Selbständige, strategische und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit
- Durchsetzungsvermögen
- Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein & Einsatzbereitschaft
- Reisebereitschaft
- Sehr gute Kenntnisse der MS Office Programme (Word, Excel, Outlook, Power Point) und idealerweise mit einem oder mehreren hotelspezifischen Programmen (PMS, Fairplanner, Channel Manager, Kassensystem etc.)
- Deutsch- und Englischkenntnisse fließend in Wort und Schrift
Rahmendaten: Anstellungsart: unbefristet, Vollzeit, Standort: München.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Gehaltsangabe. Sollten Sie sich in diesem Profil wieder finden, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte senden Sie diese mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung ausschließlich per Email.
Operations-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: TREUGAST Unternehmensberatungsgesellschaft mbH
Die TREUGAST Solutions Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation in der Hospitality-Branche fördert das Unternehmen eine Kultur des Wissensaustauschs und der kontinuierlichen Verbesserung, während es gleichzeitig attraktive Benefits und eine unbefristete Vollzeitstelle anbietet.
Kontaktdaten:
TREUGAST Unternehmensberatungsgesellschaft mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Operations-Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele von TREUGAST verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und unsere Kultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Hotellerie! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Erfolge im Operations-Management belegen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operations-Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Sprich uns direkt an und zeig, dass du dich mit TREUGAST identifizieren kannst. Erzähl uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position des Operations-Managers reizt.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen im Operations-Management und in der Hotellerie. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Werdegang und deinen Fähigkeiten.
Online bewerben ist ein Muss:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass sie nicht verloren geht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TREUGAST Unternehmensberatungsgesellschaft mbH vorbereitet
✨Informiere dich über TREUGAST
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die TREUGAST Solutions Group verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und den Fokus auf die Hospitality-Branche an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Firma.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position des Operations-Managers viel Verantwortung mit sich bringt, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Prozesse optimiert oder Budgets erfolgreich verwaltet hast. Das zeigt deine Kompetenz und Erfahrung.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In der Hotellerie sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, sei es mit Hoteldirektoren oder deinem Team. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und auch in stressigen Situationen klar kommunizieren kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von TREUGAST, indem du Fragen dazu stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration ins Team.
