Overview
In dieser Rolle führen Sie die zentrale Abteilung Ärzteberatung und prägen die strategische Ausrichtung unserer Beratungsleistungen. Sie arbeiten eng mit Fachabteilungen und externen Netzwerken und bringen Ihre Erfahrung als Steuerberater:in sowie Ihr Netzwerker:in-Potenzial ein. Sie gestalten die Zukunft der Ärzteberatung, unterstützen Mandate auf Expertenniveau und fördern Wissensvermittlung im Team. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld, das fachliche Exzellenz und Zusammenarbeit priorisiert.
Leistungen / Benefits
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 13. Monatsgehalt
- Zielbonus
- 30 Tage Urlaub + Weihnachten und Silvester frei
- Dienstwagen
- Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten inkl. Arbeitgeberzuschuss
Verantwortungsbereiche
- Aufbau und Leitung der neuen zentralen Abteilung Ärzteberatung
- Strategische Weiterentwicklung der Beratungsleistungen für Ärzte, Zahnärzte oder Medizinische Versorgungszentren
- Entwicklung von Beratungsansätzen und Akquisestrategien
- Schnittstelle zu Fachabteilungen und Niederlassungen
- Aufbau eines externen Netzwerks (z. B. Ärztekammern, Banken, Juristen)
- Betreuung und Koordination anspruchsvoller Mandate
- Interne Wissensvermittlung und Schulung
Zentrale Anforderungen
- Steuerberater:in mit mehrjähriger Erfahrung in der Ärzteberatung
- Kenntnisse bei der Betreuung von Einzelunternehmen sowie Kapitalgesellschaften
- Kommunikationsstärke und Führungskompetenz
- Strategisches Denken und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Idealerweise ein Netzwerk in der Branche Ärzte
- Begeisterung für die Weiterentwicklung von Beratungsleistungen
- Strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative
- Kommunikationsstärke
- Führungskompetenz
- Strategisches Denken
- Steuerberatung
- Betreuung von Einzelunternehmen
- Betreuung von Kapitalgesellschaften
Steuerberater:in - Abteilungsleitung Ärzteberatung in Braunschweig Arbeitgeber: Treuhand Hannover
Als Senior Prozessmanager:in in der Kanzleientwicklung und Digitalisierung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung zukunftsfähiger Kanzleiprozesse mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit über Standorte hinweg, während wir Ihnen durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge ein attraktives Arbeitsumfeld bieten. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Expertise einzubringen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, während Sie an spannenden Projekten zur Digitalisierung und Prozessoptimierung arbeiten.
