Teamleiter Facility Management / Gebäudeservice (m/w/d)

Herzlich Willkommen bei der Immobiliengruppe Rhein-Neckar! Suchen Sie eine krisensichere Führungsposition, in der Ihre praktische Erfahrung im Gebäudeservice wirklich zählt? Als etabliertes Unternehmen im Bereich Gebäudemanagement suchen wir einen organisationsstarken Teamleiter Gebäudeservice (m/w/d) in Leipzig, der unseren Objektservice koordiniert und unser Team mit Tatkraft und Struktur führt. Bei uns zählt Ihre Erfahrung auf der Fläche, nicht ein theoretisches Studium.

Ihre Aufgaben als Teamleiter Gebäudeservice

• Teamführung: Fachliche und disziplinarische Leitung, Einsatzplanung und Motivation unseres Teams aus Hausmeistern, Reinigungskräften und Service-Mitarbeitern.
• Objektkontrolle: Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung und Verkehrssicherheit auf unseren Objekten und Außenanlagen.
• Gewerke-Koordination: Organisation und Überwachung der täglichen Unterhaltsreinigung, der Garten- und Grünflächenpflege sowie des Winterdienstes.
• Dienstleistersteuerung: Koordination und Qualitätskontrolle externer Partner und Handwerker bei größeren Einsätzen.
• Material- & Budgetplanung: Verantwortung für den wirtschaftlichen Einsatz von Arbeitsmitteln, Maschinen und Reinigungsmedien.

Das bringen Sie mit

• Ausbildung: Abgeschlossene handwerkliche, technische oder gebäudetechnische Ausbildung (z. B. Gebäudereiniger, Handwerker, Gebäudeservice-Meister) – oder langjährige, fundierte Berufspraxis in einer vergleichbaren Funktion.
• Praxiserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Gebäudeservice, Hausmeisterdienste, professionelle Reinigung oder Objektleitung.
• Führungskompetenz: Erfahrung in der Führung und Dienstplanung von Teams (z. B. als Vorarbeiter, Objektleiter oder Kolonnenführer).
• Organisationstalent: Sie behalten auch bei wechselnden Wetterlagen (z. B. im Winterdienst) den Überblick, arbeiten lösungsorientiert und packen bei Engpässen auch selbst mit an.
• Kompetenz: Durchsetzungsstärke, Zuverlässigkeit und eine klare, wertschätzende Kommunikation mit Mitarbeitern, Kunden und Dienstleistern.
• Führerschein: Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (zwingend erforderlich für Objektfahrten).

Was wir Ihnen bieten

• Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wirtschaftlich gesunden, krisensicheren Unternehmen.
• Vergütung: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit pünktlicher Bezahlung und betrieblicher Altersvorsorge.
• Ausstattung: Ein Dienstfahrzeug (auch zur privaten Nutzung möglich) sowie moderne Arbeitsmittel.
• Arbeitsklima: Ein familiäres Team, flache Hierarchien und eine Kultur, in der ehrliche Arbeit geschätzt wird.
• Flexibilität: Planbare Arbeitszeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung bei der täglichen Tourenplanung. 28 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester.

Jetzt bewerben! Starten Sie gemeinsam mit uns in eine zukunftssichere Branche und werden Sie Teil eines engagierten Teams mit kurzen Wegen, abwechslungsreichen Aufgaben und langfristiger Perspektive.