Ihre Aufgaben - Beratung und Unterstützung der verantwortlichen Führungskräfte und Mitarbeiter in den Bereichen des Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzes sowie Unterstützung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Risikoanalysen und Betriebsanweisungen - Mitarbeit bei der Planung und Gestaltung sicherer, Gesundheits- und menschengerechter Arbeitssysteme - Koordinierung von Betriebsbegehungen in Zusammenarbeit mit internen Partnern - Durchführung von Unfalluntersuchungen nach Ereignissen - Entwicklung und Pflege von Präventionsmaßnahmen zur Erhaltung der Leistungsfähigkeit und zur Gesundheitsförderung - Übernahme von Grundsatzaufgaben und Entwicklung von Konzepten im Arbeits-, Gesundheits- und Brandschutz - Planung, Umsetzung, Überwachung und Optimierung betrieblicher HSE- Prozesse gemäß internen und externen Richtlinien - regelmäßige Berichterstattung und Kommunikation an die Geschäftsleitung sowie interne und externe Adressaten, Vorbereitung von Informations- und Motivationsaktionen zu HSE-Themen - Erstellung von standortspezifischen Reports zu HSE-Kennzahlen - Koordination und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (Betriebsarzt, …) - Regelmäßige Überprüfung, Überwachung und Dokumentation von neuen und sich ändernden Gesetzen zur Ableitung von notwendigen Maßnahmen für das Unternehmen - Unterstützung bei der Durchführung und Auswertung von internen und externen Audits und Begehungen (z. B. ISO 14001, ISO 45001, Berufsgenossenschaft, Behörden, 6S ...) - Erstellung, Aktualisierung und teilweise Durchführung der Mitarbeiterunterweisung zu HSE-Themen - Koordinierung von Messungen hinsichtlich Arbeitsschutz- und Umweltschutzregularien - fachliche Koordinierung von allen Umwelt- und Brandschutzthemen Ihr Profil - Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie eine Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit nach § 7 ASiG mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung - Kenntnisse der gängigen Arbeits-, Gesundheits- und Umweltvorschriften sowie entsprechender technischer Regelwerke - idealerweise sind Erfahrungen in den Managementsystemen 14001/45001 vorhanden - wünschenswert wären weitere Qualifikationen, wie Abfallbeauftragter oder Brandschutzbeauftragter - Ausgeprägte Kommuni ka tions fä hig keit - Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise - Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit - Organisationsfähigkeit, Lern- u. Weiterbildungsbereitschaft - Gute Kenntnisse von MS Office-Programmen
