Principal / Senior Backend Developer (m/w/d)
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Principal / Senior Backend Developer (m/w/d)

Nürnberg Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Entwicklerteam und gestalte innovative CRM Backend-Systeme.
  • Arbeitgeber: Wachstumsstarkes Unternehmen mit offener Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, unbefristete Verträge und tolle Team-Events.
  • Warum dieser Job: Übernimm eine Schlüsselrolle und arbeite mit modernsten Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: 10+ Jahre Erfahrung in Softwareentwicklung und Führungskompetenz.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großem Gestaltungsspielraum und Teamspirit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Du hast über ein Jahrzehnt Erfahrung in der Softwareentwicklung, liebst komplexe Backend-Architekturen und möchtest dein Wissen als Tech Leader in spannenden CRM-Projekten einbringen? Du denkst nicht nur in Code, sondern in Systemen – und willst aktiv die technische Ausrichtung eines stark wachsenden Teams mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Als HubSpot Elite Partneragentur entwickeln wir smarte CRM-Lösungen für mittelständische Unternehmen im DACH-Raum. Dafür brauchen wir kluge Köpfe mit technischer Tiefe, Führungsstärke und Lust auf Verantwortung.

Deine Aufgaben

  • Architektonische Konzeption und Entwicklung hochskalierbarer CRM Backend-Systeme auf Basis HubSpot
  • Fachliche Führung eines Entwicklerteams im DACH-Raum
  • Qualitätssicherung und Code-Reviews für geschäftskritische Anwendungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Project Managern, Consultants und Product Ownern bei der technischen Ausgestaltung von Anforderungen
  • Mentoring und Coaching von Junior- und Mid-Level-Entwicklern

Dein Profil

  • 10+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, davon mindestens 3 Jahre in fachlicher Führungsverantwortung
  • Exzellente Kenntnisse in einer oder mehreren Backend-Technologien (Node.js, Python o.ä.)
  • Fundiertes Know-How mit SQL- und NoSQL-Datenbanken sowie deren Design und Optimierung
  • Vertraut mit Cloud-Infrastrukturen (AWS, Azure oder GCP)
  • Umfassende Kenntnisse von CRM-Systemen wie HubSpot, Salesforce oder Microsoft Dynamics
  • Praktische Erfahrung mit Microservices, Container-Technologien und DevOps-Konzepten
  • Praxis in agilen Methoden (Scrum, Kanban) sowie CI/CD-Workflows
  • Sicheres Verständnis für IT-Security, Schnittstellenarchitekturen und Systemintegration
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Denkweise
  • Kommunikationsstärke – auch bei komplexen technischen Themen
  • Nachweisliche Erfolge in der fachlichen Führung von Entwicklungsteams

Warum wir?

Bei uns übernimmst du eine Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsfreiraum. Dich erwarten:

  • Anspruchsvolle Kundenprojekte mit modernsten Technologien
  • Eine technische Führungsrolle in einem wachstumsstarken Unternehmen
  • Offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und remote-first-Mentalität
  • Attraktive Vergütung und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein motiviertes Team, das auf Qualität, Verantwortung und Zusammenarbeit setzt

Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – und darauf, gemeinsam mit dir die nächste Entwicklungsstufe zu zünden.

Wenn Du Fragen rund um den Bewerbungsprozess oder zu einer spezifischen Stelle hast, dann melde Dich gerne bei mir!

Anna Schürer | People & Culture Manager

Das erwartet Dich bei TRIALTA

  • Dynamische, moderne und offene Unternehmenskultur
  • Ein Team mit unvergleichbarem Teamspirit und Zusammenhalt
  • Lebendiges Arbeitsumfeld, in dem Du Deine Fähigkeiten und Ideen einbringen und weiterentwickeln kannst
  • Profitiere von unseren Benefits
  • Genieße die Flexibilität von Workations, bei der Du Arbeit und Erholung perfekt kombinieren kannst - egal wo du dich befindest.
  • Steuersparcard: Profitiere von unserer „Steuersparcard“ und erhalte monatlich einen steuerfreien Gutschein, den Du in zahlreichen Shops Deiner Wahl unkompliziert und jederzeit einlösen kannst.
  • 30 Tage Urlaub: Tanke neue Energie mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr und genieße ausreichend Zeit für Deine persönliche Erholung und Abenteuer.
  • Vertrauensarbeitszeit: Wir setzen auf Vertrauensarbeitszeit, um Dir maximale Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-Balance zu bieten.
  • Unbefristete Arbeitsverträge: Sichere Deine Zukunft mit unseren unbefristeten Arbeitsverträgen und baue auf langfristige berufliche Stabilität.
  • Job Rad/ ÖPNV-Ticket: Nutze unser Angebot für ein Job Rad oder vergünstigte ÖPNV-Tickets und gestalte Deinen Arbeitsweg umweltfreundlich und gesund.
  • Freue Dich auf zwei spektakuläre Team-Events pro Jahr, die Spaß, Teambuilding und unvergessliche Erlebnisse garantieren!
  • Zwei tolle Büros in Nürnberg & Regensburg mit modernster Ausstattung und einer Wohlfühlatmosphäre!

Principal / Senior Backend Developer (m/w/d) Arbeitgeber: TRIALTA GmbH

TRIALTA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Principal / Senior Backend Developer die Möglichkeit bietet, in einer dynamischen und modernen Unternehmenskultur zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und unbefristeten Arbeitsverträgen fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wohlbefinden. Du wirst Teil eines motivierten Teams, das auf Qualität, Verantwortung und Zusammenarbeit setzt, während du an anspruchsvollen Kundenprojekten mit modernsten Technologien arbeitest.
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Kontaktperson:

TRIALTA GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Principal / Senior Backend Developer (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Entwicklern und Tech-Leadern vernetzen kannst!

Zeig dein Können!

Erstelle ein Portfolio oder GitHub-Profil, das deine besten Projekte zeigt. Wir wissen, dass du über ein Jahrzehnt Erfahrung hast – lass uns das auch anderen zeigen!

Bereite dich auf technische Interviews vor!

Mach dich mit typischen Fragen und Herausforderungen vertraut, die in technischen Interviews gestellt werden. Lass uns gemeinsam an deinen Problemlösungsfähigkeiten arbeiten, damit du glänzen kannst!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns immer über Bewerbungen, die direkt über unsere Seite eingehen. So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt – also zögere nicht!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Principal / Senior Backend Developer (m/w/d)

Backend-Entwicklung
Node.js
Python
SQL-Datenbanken
NoSQL-Datenbanken
Cloud-Infrastrukturen (AWS, Azure, GCP)
CRM-Systeme (HubSpot, Salesforce, Microsoft Dynamics)
Microservices
Container-Technologien
DevOps-Konzepte
Agile Methoden (Scrum, Kanban)
CI/CD-Workflows
IT-Security
Schnittstellenarchitekturen
Systemintegration
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsstärke
Führungsstärke

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied.

Betone deine Erfahrungen: Du hast über ein Jahrzehnt Erfahrung? Super! Hebe deine wichtigsten Projekte und Erfolge hervor, besonders die, die mit Backend-Entwicklung und Teamführung zu tun haben. Zeig uns, was du drauf hast!

Technische Skills im Fokus: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in Backend-Technologien und Cloud-Infrastrukturen klar darstellst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur Code schreiben kann, sondern auch komplexe Systeme versteht.

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Bewerbung direkt bearbeiten und du bist schneller im Prozess. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRIALTA GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt und die Philosophie des Unternehmens teilst.

Bereite technische Beispiele vor

Da du als Senior Backend Developer auf komplexe Systeme spezialisiert bist, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Technologien du eingesetzt hast, um Lösungen zu entwickeln.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Rolle auch eine fachliche Führung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen im Mentoring und Coaching von Junior-Entwicklern zu sprechen. Teile Beispiele, wie du Teams geleitet und motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

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