Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Prozessentwicklung und gestalte innovative Projekte im Energiemarkt.
- Unternehmen: Führendes Netzwerk von Stadtwerken in Europa mit Fokus auf Unabhängigkeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Events und Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften und mindestens fünf Jahre Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Wir sind das führende Netzwerk von Stadtwerken in Europa. Wir stehen für Unabhängigkeit und neue Wege. Im Wettbewerb bieten wir unseren Partnern Kompetenz in Erzeugung, Handel und Vertrieb. Wir bündeln Aktivitäten und gestalten Energiemärkte. So unterstützen wir Stadtwerke darin, eigenständig zu bleiben.
Aufgaben
- Regiearbeit – Leitung des Teams zur Prozessentwicklung und Modellierung innerhalb des virtuellen Kraftwerks
- Expertenarbeit – Sicherstellung des operativen Betriebs der gesamten Prozesslandschaft zur Vermarktung und Abrechnung der dezentralen Energieanlagen; kundenorientierte Planung und Umsetzung von innovativen Projekten zur Weiterentwicklung der Vermarktungsprozesse (z. B. Vermarktung von Grünstromspeichern); Steuerung der operativen Betriebsprozesse und Monitoring der Prozessstabilität
- Zukunftsarbeit – Vorantreiben der Geschäftsfeldentwicklung des virtuellen Kraftwerks unter Beobachtung zukünftiger Entwicklungen im Energiemarkt; regelmäßiges Reporting der Weiterentwicklungsprojekte
- Zusammenarbeit – Schnittstelle zu benachbarten Teams aus Vertrieb und Vermarktung
Profil
- Ausbildung – Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften oder gleichwertige Berufserfahrung mit nachweislicher Tiefe in der Vermarktung von dezentralen Energieanlagen
- Qualifikation – Mindestens fünf Jahre fachliche Führungserfahrung; fundierte Expertise in der Energiebranche, vorzugsweise in der Vermarktung und Optimierung dezentraler Erzeugungsportfolios
- Expertise – Umfassendes Know-how über moderne Entwicklungsmethoden von hochautomatisierten IT-Prozessen; idealerweise gute Python-Kenntnisse
- Persönlichkeit – Kommerzielles Denken; lösungsorientierte Arbeitsweise; ausgeprägte Kommunikationsstärke; hohe Schnittstellenkompetenz; starke Teamorientierung
Wir bieten
- Miteinander – Offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Events
- Flexibilität – Vertrauensarbeitszeit und tageweise die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Wachstum – Sehr gute Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmensbereich
- Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement, Urban Sports Club, JobRad, Viva FamilienService
- Familie – Kita-Zuschuss
Teamleitung Prozessentwicklung und Modellierung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Trianel GmbH
Als führendes Netzwerk von Stadtwerken in Europa bieten wir nicht nur eine offene Unternehmenskultur und regelmäßige Events, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von hervorragenden Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmensbereich sowie von umfangreichen Gesundheitsangeboten und Familienunterstützung, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Prozessentwicklung und Modellierung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, die du kennst. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen und die aktuellen Trends im Energiemarkt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen hast!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! In deinem Gespräch solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen und Erfolge in der Prozessentwicklung und Vermarktung nennen. Das zeigt, dass du die richtige Person für die Teamleitung bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Prozessentwicklung und Modellierung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben der Teamleitung Prozessentwicklung und Modellierung passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trianel GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Energiemarkt vertraut. Zeige, dass du die Entwicklungen in der Vermarktung dezentraler Energieanlagen verstehst und wie diese die Prozesse beeinflussen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Führungskompetenzen und dein Know-how in der Prozessentwicklung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, klar und präzise zu erklären, wie du mit anderen Teams interagierst und wie du Informationen effektiv weitergibst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den zukünftigen Projekten im Bereich Prozessentwicklung oder wie das Team die Herausforderungen im Energiemarkt angeht.
