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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere Pflegecontrolling-Prozesse für eine hochwertige Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: Triaplus, ein innovatives Lehrspital mit familiärem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens 5 Wochen Ferien, ÖV-Kostenbeteiligung und interne Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Klein genug für schnelle Entscheidungen, groß genug für vielfältige Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze Menschen in ihrer Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Pflege- oder Medizinbereich und Affinität zu digitalen Lösungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Die Triaplus beschäftigt rund 500 Mitarbeitende, ist Lehrspital der Universität Luzern und verfügt über die Anerkennung als Weiterbildungsstätte. Mit der Klinik Zugersee und den dezentralen Ambulatorien stellen wir die psychiatrische Versorgung in den Kantonen Uri, Schwyz und Zug sicher.
Was Sie hier tun, macht Sinn: Sie schenken Menschen, die Ihre Unterstützung brauchen, neue Perspektiven. Wegen der genialen Lage unserer Standorte, dem herrlich entspannten Teamgeist und den vielen Möglichkeiten, sich einzubringen und Ihren Weg zu machen.
Die Klinik Zugersee ist Zentrum für die stationäre Psychiatrie und Psychotherapie für Erwachsene. Als Weiterbildungsklinik Kategorie A, stationär mit insgesamt 158 Klinikbetten und etwa 1600 Eintritten pro Jahr ist sie universitären und kantonalen Kliniken gleichgestellt.
Für die neu geschaffene Stelle und zur Ergänzung im Pflegebereich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine kompetente Persönlichkeit als Fachperson Pflegecontrolling (w/m/d) in Oberwil-Zug, 80 – 100%.
Ihre Aufgaben beinhalten:
- Aufbau, Durchführung und Weiterentwicklung des Pflegecontrollings
- Aufbereitung und Analyse pflegerelevanter Daten
- Erstellen von Anleitungen und Schulung von Mitarbeitenden primär im Bereich KIS
- Fachverantwortung für ICT-Anwendungen im Pflegebereich
- Unterstützung bei Datenauswertung für Projekte und Qualitätsentwicklungsmassnahmen
- Schnittstelle zwischen Pflege und Informatik
- Analyse und Optimierung von Arbeitsprozessen
- Mitwirkung an Standards und Richtlinien zur Sicherstellung einer hochwertigen Pflege
Sie bringen dafür mit:
- Ausbildung im Pflege- oder Medizinbereich sowie Berufserfahrung im Gesundheitswesen
- Affinität zu Zahlen und digitalen Lösungen
- Hohe Selbständigkeit sowie analytische und strukturierte Arbeitsweise
- Gutes vernetztes Denkvermögen
- Ausgewiesene Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz
Wir bieten Ihnen:
- Wir sind klein genug, um «familiär» zu sein, für kurze Wege und schnelle Entscheidungen – und so gross, dass Sie hier alle Settings vorfinden und sich spezialisieren/fachlich weiterentwickeln können
- Ganz viel Lebensqualität mit mindestens 5 Wochen Ferien, ab 55. Altersjahr 6 Wochen
- Wir beteiligen uns an Ihren ÖV-Kosten
- In der Triaplus haben Sie die Möglichkeit zur internen Rotation
Viele Gründe sprechen für uns.
Fachperson Pflegecontrolling (w/m/d) Arbeitgeber: Triaplus AG
Kontaktperson:
Triaplus AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachperson Pflegecontrolling (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Klinik Zugersee und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Pflegebereich! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Menschen unterstützt hast und welche positiven Veränderungen du bewirken konntest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Personen gelangt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen individuell anzupassen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachperson Pflegecontrolling (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erkläre uns, welche Erfahrungen du im Pflegebereich hast und wie du diese in der Position als Fachperson Pflegecontrolling einbringen kannst.
Achte auf die Struktur!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Informationen übersichtlich zu präsentieren.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Triaplus AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Fachperson Pflegecontrolling vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder deine Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich darzustellen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Klinik und der Position. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen im Pflegecontrolling oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen. So zeigst du, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Die Klinik sucht nicht nur nach fachlicher Kompetenz, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt. Authentizität kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.