Resident Manager

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Graz Vollzeit 1329 - 2650 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und verbessere das Wohnerlebnis.
  • Arbeitgeber: Tribera, eine innovative Plattform für Gen Z mit über 20 Standorten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, interne Schulungen und ein besonderes Geburtstagsgeschenk.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine lebendige Gemeinschaft und erlebe persönliches Wachstum.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Gastgewerbe und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit kreativen Herausforderungen und einem unterstützenden Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1329 - 2650 € pro Monat.

Ein neues Kapitel beginnt – willkommen bei Tribera. Sind Sie bereit, ein dynamisches Team in einer schnelllebigen Umgebung zu leiten, in der Exzellenz in der Gastfreundschaft, Kundenzufriedenheit und betriebliche Effizienz im Vordergrund stehen? Als Resident Manager bei MILESTONE by Tribera spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Verwaltung der Betriebsabläufe, der Verbesserung der Bewohnererfahrung und dem Erfolg des Unternehmens an einem unserer erstklassigen Standorte.

Was Sie tun werden:

  • Kundenakquise & Marketing: Zusammenarbeit mit dem Corporate Services-Team zur Umsetzung lokaler Verkaufs- und Marketingstrategien und Identifizierung lokaler Partner zur Stärkung der Tribera-Markenexperience.
  • Kundenbetreuung & -bindung: Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit durch Gemeinschaftsbildung, schnelle Reaktion auf Anfragen und Beschwerden der Bewohner sowie Aufrechterhaltung eines stabilen Wohnumfelds.
  • Facility Management: Enge Zusammenarbeit mit externen Lieferanten und dem Corporate Services-Team zur Aufrechterhaltung des optimalen Zustands der Immobilie.
  • Betriebsberichterstattung: Sicherstellung zeitgerechter und genauer finanzieller und betrieblicher Berichterstattung unter Einhaltung der Geschäftskonformitätsrichtlinien von MILESTONE.
  • Qualität & Sicherheit: Implementierung von Qualitätsmanagementmaßnahmen, einschließlich Standardarbeitsanweisungen (SOPs), und Gewährleistung der Sicherheit der Bewohner durch regelmäßige Übungen und Zugangskontrolle.

Was wir suchen:

  • Erfahrung: Mindestens 1 Jahr Erfahrung bei MILESTONE oder 2-5 Jahre in einer ähnlichen Rolle im Bereich Hospitality Management wie Resident Manager, Front Office Manager oder Room Division Manager.
  • Menschenkenntnis: Eine starke Fähigkeit, mit vielfältigen Teams zu arbeiten und eine positive, kollaborative Umgebung für Bewohner und Kollegen zu schaffen.
  • Detailgenauigkeit: Ein hohes Maß an Präzision und organisatorischen Fähigkeiten mit einer starken Affinität für administrative Aufgaben und Datenmanagement.
  • Kommunikationsfähigkeiten: Fließend Deutsch (C1/C2) und Englisch (C1/C2), zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.
  • Führungskompetenz: Nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Teams mit der Fähigkeit, Leistung zu fördern und Schulungen sowie Unterstützung anzubieten.

Warum Tribera?

Bei Tribera glauben wir daran, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der das Wohlbefinden, die Flexibilität und das persönliche Wachstum priorisiert. Treten Sie unserem Team bei und erleben Sie eine unterstützende Umgebung, in der Innovation gedeiht und Ihre Beiträge geschätzt werden.

Was wir bieten:

  • Spezialgeschenk zum Milestone-Geburtstag: Wählen Sie einen Tag frei, um zu feiern.
  • Ein dynamisches, junges und kreatives Team, das Offenheit für neue Ideen und Lösungen schätzt.
  • Fesselnde Herausforderungen und eine Vielzahl von Projekten.
  • Interne und externe Schulungsmöglichkeiten.
  • Flexible Arbeitsoptionen.
  • Das monatliche Bruttogehalt für diese Vollzeitstelle beginnt bei 2.215 €. Eine wettbewerbsfähige Gehaltserhöhung ist basierend auf Ihren Qualifikationen und Erfahrungen möglich.

Ihr Ansprechpartner: Elias Kaderabek, Human Resources

Über uns: Tribera ist eine neue Wohnplattform für Gen Z. Mit über 20 Immobilien und 11.000 Betten in 8 Ländern (und schnell wachsend) denken wir neu darüber nach, was es bedeutet, in Europa zu leben, zu studieren und zu bleiben. Entstanden aus der Fusion von BaseStack Living und Milestone, verbindet Tribera studentisches Wohnen, Co-Living und Kurzaufenthalte in designorientierten, gemeinschaftsorientierten und standardmäßig flexiblen Räumen. Unsere Mission: Orte zu schaffen, an denen sich Menschen verbunden, inspiriert und frei fühlen, ihren eigenen Weg zu leben.

Resident Manager Arbeitgeber: Tribera Group

Tribera ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und persönliche Entwicklung gefördert werden. Als Resident Manager haben Sie die Möglichkeit, in einem unterstützenden Team zu arbeiten, das Wert auf Zusammenarbeit und Vielfalt legt, während Sie gleichzeitig an spannenden Projekten teilnehmen und von internen sowie externen Schulungsangeboten profitieren. Mit flexiblen Arbeitsoptionen und einem wettbewerbsfähigen Gehalt, das auf Ihren Qualifikationen basiert, ist Tribera der ideale Ort für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere im Gastgewerbe anstreben.
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Kontaktperson:

Tribera Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Resident Manager

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Verbindungen zu knüpfen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Rolle anpasst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile deine Ideen zur Verbesserung der Kundenerfahrung oder zur Steigerung der Effizienz im Betrieb. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich einen Unterschied machen möchtest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Resident Manager

Kundenakquise
Marketingstrategien
Kundenbetreuung
Facility Management
Betriebsberichterstattung
Qualitätsmanagement
Sicherheitsmaßnahmen
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten
Detailgenauigkeit
Organisationsfähigkeiten
Fließend Deutsch (C1/C2) und Englisch (C1/C2)
Zusammenarbeit mit externen Partnern
Administrative Fähigkeiten
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, bei Tribera zu arbeiten. Lass deine Leidenschaft für die Hospitality-Branche durchscheinen!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du organisiert bist und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!

Mach es persönlich!: Verlinke deine Erfahrungen direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie deine bisherigen Jobs dich auf die Rolle des Resident Managers vorbereitet haben und welche Erfolge du erzielt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, sich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tribera Group vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Tribera. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, eine positive Atmosphäre für die Bewohner und das Team zu schaffen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Kundenbindung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle des Resident Managers zu verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für diese Position ist, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch zu demonstrieren.

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Standort: Graz
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