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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere steuerliche Abläufe und identifiziere Automatisierungspotenziale.
- Arbeitgeber: Innovative Steuerberatung mit digitalem Fokus und KI-gestützten Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, modernes Arbeitsumfeld und spannende Projekte.
- Andere Informationen: Wachsendes Team mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Steuerberatung mit und nutze modernste Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und 1-2 Jahre Erfahrung in einem analytischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Prozessanalyse & Optimierung: Du analysierst steuerliche Abläufe mit einem frischen Blick — aus Prozessmanagement- oder Data-Science-Perspektive — und identifizierst Automatisierungspotenziale.
Schnittstelle Tech & Tax: Du arbeitest eng mit unserem Tech-Team zusammen und übersetzt steuerliche Logiken in skalierbare Softwarelösungen — ohne selbst coden zu müssen.
Operative Mandatsarbeit: Du unterstützt bei Jahresabschlüssen und Steuererklärungen, lernst das Handwerk von Grund auf — und nutzt dabei von Anfang an modernste KI-Tools.
Data-Driven Consulting: Du bereitest Finanzdaten analytisch auf und schaffst Mandantenmehrwert, der weit über klassische Deklaration hinausgeht.
Projektverantwortung: Du übernimmst eigene Projekte im Bereich Kanzleientwicklung und Onboarding neuer Mandantenstrukturen.
Tätigkeiten radikal einfach. Voll digital. 100% mandantenfokussiert. Unser Ziel ist radikal: Steuerberatung komplett neu denken - einfacher, schneller und transparenter für Mandanten und Kanzleiteam zugleich. Wo andere Kanzleien mit manuellen Prozessen, langen Wartezeiten und intransparenter Kommunikation kämpfen, bauen wir ein völlig neues Erlebnis - digital, proaktiv, KI-gestützt. Wir sind ein erfahrenes Gründerteam aus Kanzleimanagern und Unternehmern mit einem Exit-Track-Record von 140 Mio. € und suchen in der Frühphase unserer VC-finanzierten Gründung ambitionierte Persönlichkeiten, die gemeinsam mit uns eine der führenden Kanzleien Deutschlands aufbauen.
Anforderungen
- Hintergrund: Abgeschlossenes Studium (BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik o.ä.) und das klare Ziel, das Steuerberater- oder WP-Examen abzulegen.
- Erfahrung: Ca. 1–2 Jahre in einem analytischen Umfeld — Consulting, Wirtschaftsprüfung oder einer Analysten-Rolle.
- Mindset: Du denkst wie ein Prozessmanager, nicht wie ein Sachbearbeiter. Du hinterfragst bestehende Muster und willst sie verbessern.
- Tech-Affinität: Neue Tools sind für dich kein Hindernis, sondern eine Chance. DATEV-Kenntnisse sind ein Plus, aber kein Muss.
- Drive: Du willst in einem schnell wachsenden Umfeld Verantwortung übernehmen und eine Kanzlei mitgestalten, die national und international skaliert.
Bewerbungsprozess
- Interview mit People & Talent
- Interview mit Hiring Manager
- Personal-Interview bei uns im Büro
- Entscheidung
Steuerassistenz (w/m/d) Remote Arbeitgeber: Tribex GmbH
Kontaktperson:
Tribex GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Steuerassistenz (w/m/d) Remote
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf die Interviews vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches und schnelles Bewerbungsformular, das dir hilft, dich direkt bei uns zu bewerben und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Tech-Affinität! Wenn du neue Tools und Technologien beherrschst, bring das in deinen Gesprächen zur Sprache. Das zeigt, dass du bereit bist, in einem digitalen Umfeld zu arbeiten und Prozesse zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Steuerassistenz (w/m/d) Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Steuerberatung und deine analytischen Fähigkeiten in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Beziehe dich auf die Anforderungen!: Schau dir die Jobbeschreibung genau an und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Anforderungen passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tribex GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Steuerassistenz vertraut. Informiere dich über die Prozesse, die das Unternehmen optimieren möchte, und über die Technologien, die sie nutzen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du analytisch gearbeitet oder Prozesse verbessert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du zur Optimierung beitragen kannst.
✨Zeige deine Tech-Affinität
Sprich darüber, wie du neue Tools und Technologien in der Vergangenheit genutzt hast. Wenn du Kenntnisse in DATEV oder ähnlichen Programmen hast, erwähne das unbedingt. Das zeigt, dass du bereit bist, dich in neue Systeme einzuarbeiten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Bewerbungsprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.