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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständiges Arbeiten in der Frühstücksküche und Betreuung des Frühstücksbuffets.
- Arbeitgeber: Neues, modernes Hotel im Herzen von Potsdam mit einzigartiger Geschichte.
- Mitarbeitervorteile: Geregelte Arbeitszeiten, attraktive Mitarbeiterkonditionen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und beste Aufstiegschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte ein neues Hotelprojekt und arbeite in einem familiären Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Koch/Köchin oder Leidenschaft für die Gastronomie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Das neu renovierte und gestaltete TRIBUTE PORTFOLIO Hotel Potsdam, welches im 3. Quartal 2026 eröffnet, verfügt über 145 individuell gestaltete Zimmer, wovon sich 19 Zimmer im historischen Gebäudeteil befinden. Der historische Gebäudeteil wurde ursprünglich von Friedrich dem Großen für den Philosophen Voltaire erbaut und bietet mit seinen hohen Decken, Balkonen und dem Blick in das Holländische Viertel eine einzigartige Kulisse. Weiterhin verfügt das Hotel über eine offene Lobby mit 24/7 Food- und Bar-Konzept und einer großen Terrasse im Innenhof. Moderne Board-Rooms stehen für Business Gäste zur Verfügung. Ein Fitnessbereich im EG und ein Wellnessbereich im Dachgeschoss mit Blick über Potsdam runden das Angebot ab. Das Hotel liegt mitten in der Potsdamer Altstadt in direkter Nachbarschaft zum Holländischen Viertel und fußläufig zum Schloss Sanssouci.
Anstellungsart: Vollzeit
- Selbstständiges Arbeiten in der Frühstücksküche
- Vorbereitung und Betreuung des Frühstücksbuffets
- Herstellung und Überprüfung des Mise en place
- Ausgabe der Speisen sowie Gästebetreuung am Buffet
- Fachgerechter und kostenbewusster Umgang mit Speisen und Getränken
- Wareneingangskontrolle, Verwaltung und Inventur der benötigten Waren im F&B-Bereich
- Einhaltung von Arbeitsschutz- und sonstigen für den Betrieb gültigen Vorschriften nach den Richtlinien des HACCP
Voraussetzungen:
- Ausgebildete/r Koch/Köchin bzw. hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie oder du bist leidenschaftlicher Hobbykoch/-köchin
- Flexibel und dienstleistungsbewusst
- Teamorientiert, selbständig und verantwortungsbewusst
- Lösungsorientiert und qualitätsbewusst
Wir bieten:
- Familiäres Betriebsklima
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – Hands-on-Mentalität
- Geregelte Arbeitszeiten (elektronische Zeiterfassung)
- Standorttausch auf Wunsch
- Individuelle Einarbeitungsphase
- Beste Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Inhouse Trainings
- Attraktive Mitarbeiterkonditionen in den Hotels der COTP & weiteren Marriott Hotels
- Mitarbeiterverpflegung
- Bezahlung nach Tarif und entsprechende Sonderzahlungen
- Sonn- und Feiertagszuschläge
- Zuschuss zu VWL-Leistungen
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- INCENT Mitarbeitervorteilsprogramm
- Pluxee Mitarbeiterkarte (bis zu 50,00€ monatlich steuerfrei)
- Mitgestaltung eines neuen Hotelprojekts im Herzen von Potsdam
Frühstückskoch (m/w/d) Arbeitgeber: TRIBUTE Potsdam
Kontaktperson:
TRIBUTE Potsdam HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Frühstückskoch (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Frühstückskoch interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Hotel, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die in der Gastronomie arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar Kontakte zu unserem Hotel haben. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um die Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Hotel und die speziellen Anforderungen für die Frühstücksküche. Zeig uns, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die Gastronomie mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für das neue Hotelprojekt in Potsdam zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frühstückskoch (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Gastronomie oder Hotellerie. Nenne spezifische Beispiele, die zeigen, wie du in der Frühstücksküche gearbeitet hast oder welche besonderen Herausforderungen du gemeistert hast.
Achte auf Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument ohne Rechtschreibfehler zeigt uns, dass du sorgfältig und professionell bist – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRIBUTE Potsdam vorbereitest
✨Mach dich mit dem Hotel vertraut
Informiere dich über das TRIBUTE PORTFOLIO Hotel Potsdam und seine Geschichte. Verstehe die Besonderheiten des historischen Gebäudes und wie sie das Gästeerlebnis beeinflussen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dein Fachwissen vor
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Frühstückszubereitung und HACCP-Richtlinien gut beherrschst. Sei bereit, spezifische Fragen zu deinem Wissen über Mise en place und Gästebetreuung zu beantworten. Das wird dir helfen, als kompetent und professionell wahrgenommen zu werden.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das Hotel legt Wert auf ein familiäres Betriebsklima und flache Hierarchien, also zeige, dass du teamorientiert und kooperativ bist.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an den Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Hotel. Stelle Fragen dazu, wie du dich innerhalb des Unternehmens weiterentwickeln kannst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist.