Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere die Produktstrategie für SAP BTP Integration Suite und arbeite an innovativen Automatisierungsprojekten.
- Unternehmen: Tricentis, ein führendes Unternehmen im Bereich Software-Testing mit einer offenen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Integrationstechnologie und arbeite an spannenden Herausforderungen.
- Qualifikationen: 3–7 Jahre Erfahrung in SAP-Integration und Interesse an Produktmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45738 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen einen SAP-Integrationsspezialisten, der die Produktstrategie für die Test- und Validierungsinitiativen der SAP BTP Integration Suite innerhalb von Tricentis Tosca Cloud definiert. Der ideale Kandidat versteht, wie Unternehmen Integrationen auf SAP BTP entwerfen, erstellen, bereitstellen, testen und betreiben. In dieser Rolle arbeiten Sie mit leitenden Produktverantwortlichen zusammen, um reale Integrationsherausforderungen in skalierbare Produktfähigkeiten zu übersetzen. Dies ist eine Rolle als Produktmanager mit starkem Fachwissen.
Was Sie tun werden:
- Die Produktstrategie für die SAP BTP Integration Suite Tests und Automatisierung definieren
- Integration Workflows zwischen Tosca Cloud und SAP BTP gestalten
- Architekturentscheidungen zu Konnektivität, Bereitstellung und Marktplatzintegration unterstützen
- Beitragen zur Definition des Fahrplans im Einklang mit der Evolution der SAP Integration Suite
- Mit SAP-Produktteams und Unternehmenskunden interagieren, um reale Integrationsworkflows zu verstehen
- Erfahrungen entwerfen, die sowohl Entwickler- als auch QA-Personas unterstützen
- Mit der Technik zusammenarbeiten, um Integrationsszenarien in Produktfähigkeiten zu übersetzen
- Strukturierte Planung und Ausführung über funktionsübergreifende Teams hinweg vorantreiben
Was wir suchen:
- 3–7 Jahre praktische Erfahrung mit SAP-Integration
- Starke Vertrautheit mit der SAP BTP Integration Suite (Cloud Integration / iFlows)
- Verständnis von Integrationsmustern und -architekturen in Unternehmen
- Erfahrung in der Bereitstellung, Konfiguration oder dem Betrieb der Integration Suite in Unternehmensumgebungen
- Einblick in Integrationsvalidierung, Regressionstests, Überwachung oder ähnliche Werkzeuge
- Verständnis der Entwickler- und QA-Workflows innerhalb der Integration Suite
- Erfahrung in verschiedenen Kundenumgebungen oder Beratungskontexten ist von Vorteil
- Erfahrung im Erstellen von Skripten, Beschleunigern oder internen Werkzeugen ist von Vorteil
- Starke strukturierte Denk- und Problemlösungsfähigkeiten
- Fähigkeit, technische Integrationsherausforderungen in Produktanforderungen zu übersetzen
- Komfortable Zusammenarbeit mit Technik- und Designteams
- Interesse an einer breiteren Karriere im Produktmanagement
- Frühere Erfahrung im Produktmanagement ist von Vorteil, aber nicht erforderlich
Was Erfolg aussieht:
- Klare Integrations-Testworkflows für SAP BTP-Kunden definiert
- Starke Zusammenarbeit mit SAP-Stakeholdern und internen Engineering-Teams
- Gut strukturierte Fahrplanbeiträge im Einklang mit der SAP-Strategie
- Wachsende Verantwortung im Bereich SAP-Integrationstests
Wir sind gesetzlich verpflichtet, in Österreich das Mindestgehalt anzugeben, das für diese Position 45.738 EUR brutto pro Jahr gemäß dem IT-Kollektivvertrag beträgt. Unsere attraktiven Vergütungspakete orientieren sich jedoch an den aktuellen Marktgehältern und können daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt liegen. Tricentis ist stolz darauf, ein Arbeitsplatz mit Chancengleichheit zu sein. Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Ethnie, Geschlecht, religiöser Zugehörigkeit, Alter, sexueller Orientierung, sozialem Status oder körperlicher und geistiger Behinderung sowie anderen durch das Gesetz geschützten Status berücksichtigt.
Globale Sanktionskonformität: Wir halten alle geltenden globalen Sanktionen und Exportkontrollgesetze ein. Kandidaten dürfen nicht auf einer Liste eingeschränkter Parteien der Regierung aufgeführt sein (einschließlich OFAC SDN-Liste und Listen des U.S. Commerce Department) und müssen bestätigen, dass ihre Beschäftigung keine Sanktionen oder Exportkontrollvorschriften verletzen würde. Kandidaten müssen uns über Änderungen ihres Status während des Bewerbungsprozesses oder der anschließenden Beschäftigung informieren.
Product Manager – SAP Integration & Testing (BTP / Integration Suite) Arbeitgeber: Tricentis
Tricentis bietet eine dynamische und integrative Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an innovativen SAP BTP Integrationsprojekten zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie attraktiven Vergütungspaketen, die über dem Mindestgehalt liegen, fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs. Die Position des Product Managers ermöglicht es Ihnen, direkt mit führenden Produktteams und Kunden zusammenzuarbeiten, um bedeutende Lösungen im Bereich der Integration zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Manager – SAP Integration & Testing (BTP / Integration Suite) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Tricentis bewerben
Viele Unternehmen, wie Tricentis, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager – SAP Integration & Testing (BTP / Integration Suite) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Tricentis und die ausgeschriebene Position Product Manager – SAP Integration & Testing (BTP / Integration Suite) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tricentis vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Tricentis an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
