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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite nationale Kundenaufträge im Bereich Schwertransport eigenständig und unterstütze den Vertrieb.
- Arbeitgeber: Stabiles Unternehmen mit offener, kollegialer Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Jahresgehalt von 40.000 € – 46.000 €, unbefristete Anstellung und E-Bike-Leasing.
- Andere Informationen: Schnelle und unkomplizierte Abwicklung deiner Bewerbung.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung in spannenden Projekten und entwickle dich fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 46000 € pro Jahr.
Du willst einen Job, in dem du wirklich mitdenkst und nicht nur abarbeitest? Du suchst ein Umfeld, in dem Organisation, Kommunikation und echte Verantwortung zusammenkommen – ohne unnötige Hierarchien? Dann haben wir genau die richtige Position für dich.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir dich als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst | Speditionskaufmann (m|w|d) - mit dem Schwerpunkt Schwertransporte in direkter Vermittlung für den Standort Bornheim, zwischen Köln und Bonn.
Deine Aufgaben:
- Du wickelst nationale Kundenaufträge im Bereich Schwertransport eigenständig ab.
- Du unterstützt den Vertrieb bei der Angebotserstellung und Auftragsbearbeitung.
- Du holst Angebote ein und koordinierst Transporte mit Speditionen und Dienstleistern.
- Du bist im Austausch mit Kunden, Partnern und internen Teams.
- Du pflegst Kunden- und Auftragsdaten und behältst den Überblick.
- Du bringst dich bei organisatorischen Themen und Prozessen aktiv ein.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Speditionskaufmann|-frau, Kaufmann|-frau für Spedition und Logistikdienstleistung oder Industriekaufmann|-frau.
- Erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst mit dem Schwerpunkt in der Logistik oder Spedition.
- Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und Dinge eigenständig zu steuern.
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke und Teamgeist.
- Sehr gute Deutschkenntnisse.
Unser Kunde bietet dir:
- VERGÜTUNG: 40.000 € – 46.000 € Jahresgehalt, je nach Erfahrung.
- SICHERHEIT: Unbefristete Festanstellung in einem stabilen Unternehmen.
- SPANNENDE PROJEKTE: Arbeiten im Bereich Schwer- und Spezialtransporte.
- ENTWICKLUNG: Du kannst dich fachlich weiterentwickeln und Verantwortung übernehmen.
- TEAMKULTUR: Offenes, kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
- EXTRAS: E-Bike-Leasing und weitere Benefits.
Müde von langen und zähen Prozessen? Dann schick uns noch heute deinen Lebenslauf, und wir garantieren dir eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung! Bitte beziehe dich bei deiner Bewerbung auf die Referenznummer 5408-A. Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst – bewirb dich trotzdem sehr gerne. Wir freuen uns auf dich und beraten dich gern zu weiteren spannenden Vakanzen.
Vorteile einer Vermittlung durch TRICONNECT:
- Kostenfreie & transparente Beratung zum Wunscharbeitgeber.
- Unterstützung bei Vertrags- und Gehaltsverhandlungen.
- Terminmanagement & Koordination aller Gespräche.
- Persönliche Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche.
- Auf Wunsch: Begleitung zum Vorstellungstermin.
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst | Speditionskaufmann (m|w|d) - Schwerpunkt Schwertransporte Arbeitgeber: TRICONNECT Consulting GmbH Köln
Kontaktperson:
TRICONNECT Consulting GmbH Köln HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst | Speditionskaufmann (m|w|d) - Schwerpunkt Schwertransporte
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse. Das kann einen großen Unterschied machen!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, insbesondere über Schwertransporte. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Wir garantieren dir eine schnelle und unkomplizierte Abwicklung. Und keine Sorge, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, freuen wir uns trotzdem auf deine Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst | Speditionskaufmann (m|w|d) - Schwerpunkt Schwertransporte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur eine Auflistung deiner Erfahrungen sein, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich besonders macht und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Anschreiben mit Herz: In deinem Anschreiben hast du die Chance, uns von dir zu überzeugen. Erzähl uns, warum du dich für die Position im Vertriebsinnendienst interessierst und wie du deine Fähigkeiten in der Logistik einbringen kannst. Sei kreativ und authentisch!
Referenznummer nicht vergessen: Vergiss nicht, die Referenznummer 5408-A in deiner Bewerbung zu erwähnen. Das hilft uns, deine Unterlagen schnell zuzuordnen und beschleunigt den Prozess – wir wollen schließlich, dass du schnell zu uns kommst!
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRICONNECT Consulting GmbH Köln vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den Grundlagen des Schwertransports und der Logistik vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Vertriebsinnendienst oder wie das Team organisiert ist.
✨Zeige deine Motivation
Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit im Vertriebsinnendienst reizt. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du wirklich mitdenken möchtest.