Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für HR-Themen und betreue Mitarbeitende während ihres gesamten Employee Lifecycles.
- Unternehmen: Ein innovatives Unternehmen in Bonn mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Vergütung nach TVöD.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte HR-Prozesse aktiv mit und entwickle deine Karriere in einer verantwortungsvollen Position.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Personalwesen und eine kaufmännische Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Du verfügst über fundierte Erfahrung im Personalwesen und möchtest Dein Fachwissen in einer verantwortungsvollen Position einbringen? Dann könnte diese Stelle genau das Richtige für Dich sein. Im Auftrag unseres Kunden suchen wir Dich, zum nächst möglichen Zeitpunkt als Personalreferent (m|w|d) in Teilzeit ca. 30 Std.| Woche in direkter Vermittlung, am Standort Bonn.
Deine Aufgaben:
- Ansprechpartner (m|w|d) für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Eintritt bis zum Austritt
- Beratung und Unterstützung der Führungskräfte bei operativen und strategischen HR-Themen
- Steuerung und Begleitung personalwirtschaftlicher Maßnahmen und Prozesse
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse und -Strukturen
- Unterstützung bei Themen der Personalentwicklung, Mitarbeiterbindung und Organisationsentwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Ansprechpartnern
- Mitarbeit an HR-Projekten und Übernahme eigener personalbezogener Themenbereiche
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt im Personalwesen. Du verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personalabteilung. Kenntnisse im TVöD sind von Vorteil. Du überzeugst durch eine strategische Denkweise, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise.
Unser Kunde bietet Dir:
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (1-2 Tage pro Woche)
- Eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Gute Verkehrsanbindung am Standort Bonn
- Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
Müde von langen und zähen Prozessen? Dann sende uns heute noch Deinen Lebenslauf und wir garantieren Dir eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung! Bitte gib die Referenznummer 6048-C an. Wenn Du nicht sicher sind, ob Du alle Kriterien erfüllst, bewirb Dich doch sehr gerne trotzdem. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und bieten Dir gern auch weitere spannende kaufmännische Vakanzen an.
Vorteile einer Vermittlung durch TRICONNECT:
- Kostenfreie & transparente Beratung zum Wunscharbeitgeber
- Unterstützung bei Vertrags- und Gehaltsverhandlungen
- Terminmanagement & Koordination aller Gespräche
- Persönliche Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche
- Auf Wunsch: Begleitung zum Vorstellungstermin
Personalreferent (m|w|d) - Teilzeit (25-30 Std. | Woche) Arbeitgeber: TRICONNECT Consulting GmbH Köln
Als Personalsachbearbeiter in Köln profitieren Sie von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das Ihnen eine strukturierte Einarbeitung und einen starken Teamgeist bietet. Mit attraktiven Konditionen wie einem unbefristeten Arbeitsvertrag, Homeoffice-Möglichkeiten und exklusiven Mitarbeiterrabatten unterstützt das Unternehmen Ihre Work-Life-Balance und fördert Ihre berufliche Entwicklung in der Personaladministration. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf kurze Entscheidungswege und eine serviceorientierte Kultur setzt.
Kontaktdaten:
TRICONNECT Consulting GmbH Köln Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalreferent (m|w|d) - Teilzeit (25-30 Std. | Woche) erhalten könntest
✨Networking in der Branche nutzen
Im Personalmanagement ist Networking alles! Schau dir lokale HR-Events oder Workshops an, die häufig von Unternehmen oder Universitäten organisiert werden. Dort kannst du direkt mit Personalern und anderen Professionals ins Gespräch kommen und dich ins Gespräch bringen.
✨Direkte Bewerbung und Ungezwungenheit
Eine Bewerbung über unsere Website ist super, aber fühl dich auch frei, direkt bei TRICONNECT Consulting GmbH Köln anzufragen! Zeig deinen Enthusiasmus und deine Flexibilität, indem du dich für Teilzeitstellen gerade in Zeiten von Personalbedarf bewirbst – oft sind die Stellen nicht einmal online ausgeschrieben.
✨Lerne von anderen
Engagiere dich in Online-Communities zum Thema Personalmanagement, wie z.B. auf LinkedIn oder spezifischen HR-Foren. Dort kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Tipps von Profis bekommen, die dir helfen, deinen Einstieg ins Teilzeit-Personalmanagement zu erleichtern.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Nutze Praktika oder Volunteer-Positionen im HR-Bereich, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das gibt dir nicht nur Skills, die du in deinem Teilzeitjob anwenden kannst, sondern erweitert auch dein Netzwerk, was für zukünftige Stellen von Vorteil ist. Denk daran, dass wir auch häufig Studenten und Teilzeitkräfte suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalreferent (m|w|d) - Teilzeit (25-30 Std. | Woche) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Soft Skills hervor!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten einfach unerlässlich. Vergewissere dich, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben Beispiele deiner Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktlösungskompetenz beinhalten. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen umgegangen bist!
Erwähne passende Zertifikate:Falls du über spezifische Qualifikationen im Personalmanagement verfügst, wie zum Beispiel ein Zertifikat in Human Resources, solltest du das unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du die nötigen Kenntnisse hast und dich für den Bereich interessierst!
Motivation ist der Schlüssel!:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist unser Augenmerk auf deine Motivation besonders wichtig. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du gerade in dieser Teilzeitposition arbeiten möchtest und was du dir von der Zusammenarbeit mit TRICONNECT Consulting GmbH Köln erhoffst.
Zeige deine Flexibilität:In einer Teilzeitstelle im Personalmanagement kann es auch mal hektisch werden. Mach deutlich, dass du flexibel bist, was Arbeitszeiten angeht, und bereit, dich in neuen Situationen einzubringen. Das kannst du gut in deinem Lebenslauf an der Stelle unter 'Verfügbarkeit' festhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRICONNECT Consulting GmbH Köln vorbereitet
✨Kompetenzen im Personalmanagement zeigen
Mach dich bereit, deine Kenntnisse in Personalmanagement zu demonstrieren. Sei bereit, über spezifische Methoden zu sprechen, wie du Talente identifiziert und entwickelt hast. Wenn du bereits mit Tools wie HR-Software oder E-Learning-Plattformen gearbeitet hast, bring das zur Sprache!
✨Verhaltensfragen meistern
In Teilzeit-Interviews wird häufig Wert auf Verhaltensfragen gelegt. Erwarte Fragen wie "Wie gehst du mit Konflikten im Team um?" oder "Erzähle von einer Herausforderung, die du erfolgreich gemeistert hast." Halte konkrete Beispiele bereit, um deine Fähigkeiten zu untermauern!
✨Flexibilität und Eigenverantwortung betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Selbstorganisation zu betonen. Arbeitgeber möchten sicherstellen, dass du deine Zeit gut managen kannst und auch in einem reduzierten Zeitrahmen effektive Ergebnisse lieferst!
✨Bereite deine Fragen vor
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Erkundige dich nach den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht oder wie die Integration neuer Systeme im Personalmanagement erfolgt. Das zeigt dein Interesse und dass du schon darüber nachgedacht hast, wie du zum Erfolg von TRICONNECT Consulting GmbH Köln beitragen kannst!
