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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für Gehaltsabrechnung und HR-Anfragen, inklusive Baulohnbuchhaltung.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen in Köln, das Teamarbeit und Mitarbeiterzufriedenheit schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit einer positiven Unternehmenskultur und echten Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Personalbereich, Erfahrung in der Lohnabrechnung erforderlich.
- Andere Informationen: Schnelle und unkomplizierte Bewerbungsabwicklung garantiert!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie zeichnen sich durch Ihre zahlenaffine und strukturierte Persönlichkeit aus? Außerdem sind Sie ein Teamplayer und stehen für Mitarbeiter gerne in sämtlichen HR-Belangen zur Verfügung? Dann machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt und bewerben Sie sich bei uns!
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir Sie als Payroll Specialist | Lohnbuchhalter | Baulohnbuchhalter (m|w|d) für den Standort Köln. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in direkter Vermittlung, zu besetzen.
UNSER KUNDE BIETET IHNEN:
- WORK-LIFE-BALANCE: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf 3 Tage Home Office
- VERGÜTUNG: Neben einer attraktiven Vergütung gibt es vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- ERREICHBARKEIT: Gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar und/oder kostenlose Parkplätze vor Ort
- WEITERBILDUNG: Aktive Unterstützung bei Ihren individuellen Fort- und Weiterbildungen
- MITARBEITERBENEFITS: Corporate Benefits sowie eine perfekte technische Ausstattung z.B. in Form eines Firmenhandys
IHRE AUFGABEN:
- Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung und Erstellung der ordnungsgemäßen Gehaltsabrechnung der Gesellschaften, inkl. Anlage neuer Mandanten, Meldungen und Monatsabschlüssen.
- Sie kümmern sich außerdem um die Baulohnbuchhaltung.
- Sie sind erster Ansprechpartner für administrative HR-Anfragen und stellen verschiedenste Prozesse des Teams sicher.
- Sie führen die elektronische Personalakte und stellen dabei die Personalstammdatenpflege von Ein- bis Austritt sicher.
- Sie korrespondieren mit Krankenkassen und anderen Sozialversicherungsträgern sowie mit Finanzämtern.
IHR PROFIL:
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel als Kaufmann für Büromanagement | Steuerfachangestellter (m|w|d) oder haben ein entsprechendes Studium mit Schwerpunkt Personal absolviert.
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im Personalbereich und der Abrechnung mit.
- Sie haben fundierte Kenntnisse mit einem DATEV Lohnabrechnungssystem, idealerweise Datev Lodas und der Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich.
- Zudem besitzen Sie sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Sozialversicherung, Lohnsteuer und Arbeitsrecht.
- Sie zeichnen sich aus durch Ihre sorgfältige Arbeitsweise, Ihr hohes Engagement und Ihre kommunikative Art.
- Sie überzeugen durch Ihr souveränes Auftreten und eine strukturierte Arbeitsweise.
Müde von langen und zähen Prozessen? Schicken Sie uns noch heute Ihren Lebenslauf und wir garantieren Ihnen eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung. Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf die Referenznummer: 11871. Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob Sie alle Kriterien erfüllen, bewerben Sie sich doch sehr gerne trotzdem. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bieten Ihnen gern auch weitere spannende kaufmännische Vakanzen.
Vorteile einer Vermittlung durch TRICONNECT:
- Kostenfreie & transparente Beratung bzw. Vermittlung zum Wunscharbeitgeber.
- Steuerung und Beratung bei Gehalts- & Vertragsverhandlungen.
- Koordination & Terminmanagement aller Gespräche bei unserem Kunden.
- Tipps und Tricks für das perfekte Gespräch.
- Auf Wunsch Begleitung zum Vorstellungsgespräch.
Payroll Specialist | Lohnbuchhalter | Baulohnbuchhalter (m|w|d) Arbeitgeber: TRICONNECT Consulting GmbH
Kontaktperson:
TRICONNECT Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Payroll Specialist | Lohnbuchhalter | Baulohnbuchhalter (m|w|d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die gängigen Herausforderungen in der Lohnbuchhaltung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Kontext einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position! Während des Gesprächs solltest du deutlich machen, warum du gerade bei uns als Payroll Specialist arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Lohnbuchhaltung und HR. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ständig weiterzubilden, was für uns sehr wichtig ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll Specialist | Lohnbuchhalter | Baulohnbuchhalter (m|w|d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Payroll Specialist relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung und deine Erfahrung mit DATEV-Systemen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Unternehmen passen. Gehe auf deine Zahlenaffinität und Teamfähigkeit ein.
Referenznummer angeben: Vergiss nicht, in deiner Bewerbung die angegebene Referenznummer (11871) zu erwähnen. Dies hilft dem Unternehmen, deine Bewerbung schnell zuzuordnen und zeigt, dass du die Details beachtet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRICONNECT Consulting GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und deinem Umgang mit DATEV-Systemen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle einen starken Fokus auf Teamarbeit hat, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Bereitschaft, anderen zu helfen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über den potenziellen Arbeitgeber und dessen Unternehmenskultur. Zeige im Gespräch, dass du dich mit den Werten und Zielen des Unternehmens identifizieren kannst und wie du dazu beitragen möchtest.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
