Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere spannende Projekte im kaufmännischen Bereich.
- Arbeitgeber: TRINAMO AG, eine führende Sozialfirma im Kanton Aargau.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, zusätzliche Ferientage und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Du-Kultur und ein lebhaftes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Integration von Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Organisationstalent.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Die TRINAMO AG ist eine führende Sozialfirma im Kanton Aargau, die sich leidenschaftlich für die Arbeitsintegration engagiert. An verschiedenen Standorten bieten wir vielfältige Arbeitsbereiche sowie ein umfassendes Bildungs- und Beratungsangebot. Unser Hauptziel ist die dauerhafte (Wieder-)Eingliederung in den ersten Arbeitsmarkt. Dabei stehen die Menschen stets im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir unterstützen sie bei der arbeitsmarktlichen Integration und führen Programme im Auftrag des Kantons, der Gemeinden und der IV durch. Mit Herz und Engagement begleiten wir jeden Einzelnen auf seinem Weg zurück in den Arbeitsmarkt.
Für unseren Standort Aarau suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Gruppenleiter KV Werkstatt 80-100% (m/w/d).
Was Sie bewegen:
- Sie sind verantwortlich für die Koordination und Mitarbeit bei verschiedenen Kundenaufträgen im kaufmännischen Bereich.
- Die Bewirtschaftung und Entwicklung der Lerninhalte mithilfe eines Learning Management Systems (LMS) gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Sie leiten Teilnehmende an, fördern sie fachlich und beobachten ihre Fortschritte im Arbeitsalltag.
- Sie beurteilen die berufliche Eingliederungsfähigkeit der Teilnehmenden anhand ihrer Fähigkeiten.
- Sie arbeiten kontinuierlich an der Optimierung von Prozessen und Abläufen.
- Ihre aktive Unterstützung beim Aufbau und der Entwicklung neuer Geschäftsfelder bereitet Ihnen Freude.
- Auch allgemeine administrative Tätigkeiten gehören zu Ihrem Aufgabenbereich.
Was Sie mitbringen:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
- Eine arbeitsagogische, sozialpädagogische oder vergleichbare Ausbildung ist von Vorteil.
- Erfahrungen in der Erarbeitung von Lerninhalten bringen Sie ebenfalls mit oder sind bereit, sich diese anzueignen.
- Der Umgang mit psychisch beeinträchtigten Personen ist Ihnen vertraut oder Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln.
- Auch in hektischen Situationen bleiben Sie belastbar, arbeiten lösungsorientiert und zeigen Flexibilität.
- Sie besitzen ein ausgeprägtes Organisationstalent und ein hohes Qualitätsbewusstsein.
- Selbstständiges, eigenverantwortliches sowie teamorientiertes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich.
- Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse und wenden diese sicher an.
Wir bieten:
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
- Ein lebhaftes und abwechslungsreiches Umfeld
- Viel Freiraum bei der Gestaltung der Arbeit
- Eine Du-Kultur für ein positives Arbeitsumfeld
- Sie werden Teil einer Unternehmung, die Wert auf Inklusion, Diversität und gesellschaftlichen Mehrwert legt
- Zusätzliche Ferientage, flexible Arbeitszeiten sowie überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Förderung durch interne und externe Weiterbildungen
- Gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer attraktiven Stadt, Gratisparkplätze vor Ort
- Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, zusätzliche Familienzulage, günstige Verpflegung in der Kantine, Gratis Kaffee, Tee, Wasser
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freut sich das HR-Team auf Ihre Bewerbung.
Gruppenleiter KV Werkstatt 80-100% Arbeitgeber: TRINAMO AG
Kontaktperson:
TRINAMO AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleiter KV Werkstatt 80-100%
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Messen und sprich aktiv mit anderen über deine Ziele. Oft ergeben sich so die besten Jobchancen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Stelle, für die du dich bewirbst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite auch eigene Fragen vor. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine tolle Plattform, um deine Bewerbung einzureichen. Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter KV Werkstatt 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen deutlich machen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im kaufmännischen Bereich und wie du diese in der Rolle als Gruppenleiter KV Werkstatt einsetzen kannst. Konkrete Beispiele sind immer ein Plus!
Lerninhalte im Fokus!: Da die Entwicklung von Lerninhalten zu deinen Aufgaben gehört, wäre es super, wenn du uns zeigst, wie du das angehen würdest. Hast du schon Ideen oder Methoden, die du gerne nutzen würdest?
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Lass uns gemeinsam an einer besseren Zukunft arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRINAMO AG vorbereitest
✨Verstehe die Mission der TRINAMO AG
Informiere dich über die Werte und Ziele der TRINAMO AG. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Arbeitsintegration verstehst und bereit bist, Menschen auf ihrem Weg zurück in den Arbeitsmarkt zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Koordination, Prozessoptimierung oder der Arbeit mit psychisch beeinträchtigten Personen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Zeige dein Organisationstalent
Da die Position viel Organisation erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Projektmanagement oder in der Verwaltung zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit komplexe Aufgaben erfolgreich gemeistert hast und präsentiere diese Strategien im Interview.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an der Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie die TRINAMO AG ihre Mitarbeiter unterstützt, um sich in der arbeitsagogischen oder sozialpädagogischen Ausbildung weiterzuentwickeln.