Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei Rekrutierung und Mitarbeiterbeziehungen in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Trina Solar, ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, internationale Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Schnelles, internationales Arbeitsumfeld mit viel Raum für persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Solarenergie und arbeite in einem internationalen Team.
- Qualifikationen: Kenntnisse im EU-Arbeitsrecht und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Trina Solar is seeking an HR Business Partner to join the Zurich HR Team.
You will act as the primary on-site HR representative for the EU Module business, driving day-to-day HR support, recruitment, and employee relations.
The role requires EU labor law expertise, strong stakeholder management, and the ability to work autonomously in a fast-paced, international environment.
Fluency in German and English is required for effective collaboration. #J-18808-Ljbffr
Solar EU HR Partner: Talent, Compliance & Growth Arbeitgeber: Trinasolar
Als Arbeitgeber bietet Trina eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Innovation und Sicherheit ausgerichtet ist. Mit einem klaren Fokus auf die Entwicklung von Führungskräften im Bereich Umwelt, Gesundheit und Sicherheit (EHS) in der UK und Europa, fördert das Unternehmen kontinuierliches Lernen und Wachstum durch Schulungen und strategische Initiativen. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und Engagement, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte macht, die einen positiven Einfluss auf die Branche ausüben möchten.
