Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den kaufmännischen Bereich und sorge für einen nachhaltigen Wasserschutz.
- Unternehmen: Zukunftssicheres Unternehmen mit einem hochmotivierten Team.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, abwechslungsreiche Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamfähigkeit und Eigeninitiative sind entscheidend für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Übernehme eine verantwortungsvolle Rolle und gestalte aktiv Veränderungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und mehrjährige Erfahrung im Finanzwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Durch die Erfüllung dieser Aufgaben wird der Schutz des Wassers umfassend und nachhaltig gewährleistet. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kaufmännischen Leiter (m/w/d) in Vollzeit am Geschäftssitz in Gransee.
Der Kaufmännische Leiter verantwortet die fachliche Führung des kaufmännischen Bereiches. Er verantwortet die Buchhaltung/den Zahlungsverkehr/die Liquidität, die Wirtschaftsplanung, den Jahresabschluss inklusive Abschlussprüfung und das regelmäßige kaufmännische Reporting. Als aktives Mitglied der Verbandsleitung nimmt er an der Vorbereitung und Durchführung der satzungsgemäßen Versammlungen teil.
Fundierte Erfahrungen in der Führung von Menschen, der Begeisterung für zu treibende Veränderungen und nachweisliche kaufmännische und technische Expertise sind Grundvoraussetzungen für den Stelleninhaber und runden die Aufgaben ab.
Zielsetzung der Funktion:- Gewährleistung eines rechtsicheren und wirtschaftlich optimierten Geschäftsbetriebes
- Personalentwicklung, Betriebsorganisation - und Digitalisierung
- Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien, Wirtschafts- und Liquiditätsplanung
- Steuerung aller Vorgänge in der Finanzbuchhaltung incl. Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung
- Zahlungsverkehr, Kassenführung
- Erstellung von vierteljährlichen Umsatzsteuererklärungen
- Erstellung von Jahresabschlüssen und Vorbereitung und Begleitung der Jahresabschlussprüfung
- Durchführung betriebswirtschaftlicher Analysen und Aufbau von Überwachungs- und Reportinginstrumenten
- Ansprechpartner für Banken, Wirtschaftsprüfer, Steuerbehörden
- Wirtschaftsplanung, Liquiditätsplanung und Überwachung
- Verbrauchsabrechnung, Mahnwesen, Vollstreckung
- Administration und Koordination der Lohnbuchhaltung
- Stellvertretung für die Verbandsleitung bei Abwesenheit
- Rufbereitschaftseinsatz
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Diplom/Master)
- fachlich/technische Zusatzqualifikation z.B. in der Fachrichtung Wasserwirtschaft wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzwesen
- Mehrjährige Berufserfahrung in Personalführung
- Kenntnisse im Kommunalabgabenrecht und Eigenbetriebsverordnung, Verwaltungsvollstreckungsgesetz, Abgabenordnung, HGB, TV-V
- Sicher im Umgang mit MS Office
- Von Vorteil sind Erfahrungen im Umgang mit Baly Software System und Erfahrung in Verbrauchsabrechnung von Verbänden
- Teamfähigkeit, Loyalität, Eigeninitiative, Organisationsstärke
- Führerscheinklasse: B
Wir bieten an:
- zukunftssichere Beschäftigung
- abwechslungsreiches Bestätigungsfeld in einem hochmotivierten Team
- die Chance, eine verantwortungsvolle Aufgabe zu übernehmen und auszugestalten
- leistungsgerechte Vergütung entsprechend der Qualifikation und Berufserfahrung nach dem TV-V in der EG11/EG12
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Bewerbungsunterlagen an die Personalabteilung weitergegeben werden.
Hinweis: Zur besseren Lesbarkeit wird im Text die männliche Form verwendet, die Ausschreibung richtet sich jedoch ausdrücklich an alle Geschlechter (m/w/d).
Chief Commercial Officer (m/w/d) Vollzeit Arbeitgeber: Trink- und Abwasserverband Lindow-Gransee TAV
Als Arbeitgeber in Gransee bieten wir Ihnen eine zukunftssichere Beschäftigung in einem hochmotivierten Team, das sich leidenschaftlich für den Schutz des Wassers einsetzt. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche Entwicklung und Eigenverantwortung, während wir Ihnen die Möglichkeit geben, eine verantwortungsvolle Rolle zu übernehmen und aktiv zur Gestaltung unserer Finanzstrategien beizutragen. Zudem garantieren wir eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-V, die Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung entspricht.
Kontaktdaten:
Trink- und Abwasserverband Lindow-Gransee TAV Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chief Commercial Officer (m/w/d) Vollzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu verbinden. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Position und das Unternehmen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In einem Vorstellungsgespräch geht es nicht nur um die Fakten, sondern auch darum, wie gut du ins Team passt. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Rolle durchscheinen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chief Commercial Officer (m/w/d) Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Kaufmännischer Leiter bist. Lass deine Leidenschaft für die Wasserwirtschaft durchscheinen!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Denk daran: Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Finanzwesen und der Personalführung. Zeige auf, wie du Veränderungen vorantreiben kannst und welche Erfolge du bereits erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trink- und Abwasserverband Lindow-Gransee TAV vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Wenn du die Ziele und Werte verstehst, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele sollten deine Führungsqualitäten und deine Expertise im Finanzwesen unter Beweis stellen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben fachlicher Kompetenz sind auch Teamfähigkeit, Loyalität und Organisationsstärke wichtig. Sei bereit, Beispiele zu nennen, die diese Eigenschaften demonstrieren, und erkläre, wie du sie in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
