Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den kaufmännischen Bereich und sorge für einen reibungslosen Geschäftsablauf.
- Unternehmen: Trink- und Abwasserverband Lindow-Gransee mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Zukunftssichere Anstellung, leistungsgerechte Vergütung und ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die wirtschaftliche Entwicklung aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung in der Personalführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Sie sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen und beruflichen Veränderungen? Sie möchten mit Freude Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten in unser Unternehmen einbringen? Dann bewerben Sie sich.
Die Hauptaufgabe des Trink- und Abwasserverbandes Lindow-Gransee (TAV) besteht in der sicheren Versorgung der Bevölkerung, dem Gewerbe und der Industrie mit Trinkwasser und einer umweltgerechten Abwasserentsorgung. Durch die Erfüllung dieser Aufgaben wird der Schutz des Wassers umfassend und nachhaltig gewährleistet. Der TAV Lindow-Gransee ist für die überörtliche Entsorgung der kommunalen Abwässer zuständig und betreibt eine moderne Kläranlage.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kaufmännischen Leiter (m/w/d) in Vollzeit am Geschäftssitz in Gransee. Der Kaufmännische Leiter verantwortet die fachliche Führung des kaufmännischen Bereiches. Er verantwortet die Buchhaltung/den Zahlungsverkehr/die Liquidität, die Wirtschaftsplanung, den Jahresabschluss inklusive Abschlussprüfung und das regelmäßige kaufmännische Reporting. Er organisiert den reibungslosen kaufmännischen Geschäftsablauf und ist verantwortlich für die satzungsgemäße Gebührenerhebung. Als aktives Mitglied der Verbandsleitung nimmt er an der Vorbereitung und Durchführung der satzungsgemäßen Versammlungen teil und vertritt den Verbandsvorsteher bei Abwesenheiten. Als wesentlicher Ansprechpartner leistet er einen wichtigen Beitrag zur wirtschaftlichen Entwicklung des Verbandes. Zudem ist er in der Lage, Menschen von Aufgaben zu begeistern und diese zu entwickeln. Fundierte Erfahrungen in der Führung von Menschen, der Begeisterung für zu treibende Veränderungen und nachweisliche kaufmännische und technische Expertise sind Grundvoraussetzungen für den Stelleninhaber.
Zielsetzung der Funktion:
- Gewährleistung eines rechtsicheren und wirtschaftlich optimierten Geschäftsbetriebes
- Personalentwicklung, Betriebsorganisation - und Digitalisierung
- Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien, Wirtschafts- und Liquiditätsplanung
Hauptaufgaben zur Zielerreichung:
- Steuerung aller Vorgänge in der Finanzbuchhaltung incl. Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung
- Zahlungsverkehr, Kassenführung
- Erstellung von vierteljährlichen Umsatzsteuererklärungen
- Erstellung von Jahresabschlüssen und Vorbereitung und Begleitung der Jahresabschlussprüfung
- Durchführung betriebswirtschaftlicher Analysen und Aufbau von Überwachungs- und Reportinginstrumenten
- Ansprechpartner für Banken, Wirtschaftsprüfer, Steuerbehörden
- Wirtschaftsplanung, Liquiditätsplanung und Überwachung
- Verbrauchsabrechnung, Mahnwesen, Vollstreckung
- Administration und Koordination der Lohnbuchhaltung
Weitere Hauptaufgaben:
- Stellvertretung für die Verbandsleitung bei Abwesenheit
- Rufbereitschaftseinsatz
Qualifikation:
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Diplom/Master)
- fachlich/technische Zusatzqualifikation z.B. in der Fachrichtung Wasserwirtschaft wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzwesen
- Mehrjährige Berufserfahrung in Personalführung
- Kenntnisse im Kommunalabgabenrecht und Eigenbetriebsverordnung, Verwaltungsvollstreckungsgesetz, Abgabenordnung, HGB, TV-V
- Sicher im Umgang mit MS Office
- Von Vorteil sind Erfahrungen im Umgang mit Baly Software System und Erfahrung in Verbrauchsabrechnung von Verbänden
- Teamfähigkeit, Loyalität, Eigeninitiative, Organisationsstärke
- Führerscheinklasse: B
Wir bieten an:
- zukunftssichere Beschäftigung
- abwechslungsreiches Betätigungsfeld in einem hochmotivierten Team
- die Chance, eine verantwortungsvolle Aufgabe zu übernehmen und auszugestalten
- leistungsgerechte Vergütung entsprechend der Qualifikation und Berufserfahrung nach dem TV-V in der EG11/EG12
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Bewerbungsunterlagen an die Personalabteilung weitergegeben werden. Zum Zwecke der Abwicklung von Bewerbungsverfahren erheben und verarbeiten wir personenbezogene Daten von Bewerbern. Der Aufbewahrungszeitraum beträgt bis zu 6 Monate. Jeder Bewerber hat Auskunftsrecht in Bezug auf seine gespeicherten Daten. Bitte richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 29. Mai 2026 an den TAV Lindow-Gransee, stellvertretender Verbandsvorsteher, Ruppiner Straße 13 A in 16775 Gransee oder per E-Mail. Hinweis: Zur besseren Lesbarkeit wird im Text die männliche Form verwendet, die Ausschreibung richtet sich jedoch ausdrücklich an alle Geschlechter (m/w/d).
Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Arbeitgeber: Trink- und Abwasserverband Lindow-Gransee TAV
Der Trink- und Abwasserverband Lindow-Gransee bietet Ihnen als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) die Möglichkeit, in einem zukunftssicheren und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu sein. Sie profitieren von einer leistungsgerechten Vergütung und der Chance, in einem hochmotivierten Team eine verantwortungsvolle Aufgabe zu übernehmen und aktiv mitzugestalten. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsklima.
Kontaktdaten:
Trink- und Abwasserverband Lindow-Gransee TAV Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännischer Leiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Veranstaltungen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt Unternehmen an, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nie veröffentlicht werden!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im TAV Lindow-Gransee ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Leiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Kaufmännischer Leiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Betone in deiner Bewerbung deine relevanten Erfahrungen im Finanzwesen und in der Personalführung. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Erfolge du erzielt hast. Das überzeugt uns!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos abläuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trink- und Abwasserverband Lindow-Gransee TAV vorbereitet
✨Informiere dich über den TAV Lindow-Gransee
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Trink- und Abwasserverband verschaffen. Informiere dich über die aktuellen Projekte, Herausforderungen und die Bedeutung der Wasserwirtschaft in der Region. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Expertise im Finanzwesen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen des Verbands oder zu den Erwartungen an die Rolle des Kaufmännischen Leiters sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Zeige deine Begeisterung für Veränderungen
Da die Stelle auch Veränderungen und Entwicklungen umfasst, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung dafür zeigst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Veränderungen erfolgreich umgesetzt hast und wie du das Team motivieren kannst, sich weiterzuentwickeln.
