Auf einen Blick
- Aufgaben: Warenverräumung, MHD-Kontrolle und Kundenberatung in einem modernen Getränkemarkt.
- Unternehmen: Trinkgut, einer der führenden Getränkefachdiscounter in Deutschland.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, gute Karrierechancen und kostenfreie Parkplätze.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und ein attraktiver Arbeitsplatz in Garbsen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Vorerfahrung ist von Vorteil, Quereinsteiger sind herzlich willkommen!
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Mit ihren über 250 Getränkemärkten zählt die trinkgut Handelsgesellschaft Rhein-Ruhr mbH zu Deutschlands führenden Getränkefachdiscountern. Sie erzielte in 2021 einen Umsatz von rund 837 Millionen Euro. Der Hauptsitz ist in Moers. An den Standorten Oberhausen, Hamm und Frechen verfügt das Unternehmen über eine eigene Logistik, die t-log trinklogistik GmbH.
Wir suchen für unseren Standort Garbsen, Hannover, Lehrte zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter Getränkemarkt (m/w/d).
Aufgaben- Warenverräumung: Du übernimmst die Warenverräumung von Voll- und Leergut im Einweg- und Mehrwegbereich.
- MHD-Kontrolle: Du behältst die Haltbarkeit unserer Produkte im Blick und achtest auf eine sorgfältige Warenpflege.
- Kundenberatung: Kompetent und freundlich stehst Du unserer Kundschaft mit Rat zur Seite.
- Kasseneinsatz: Du wickelst Kassiervorgänge ab und kümmerst Dich um die Kassenabrechnung.
- Ausbildung: Du verfügst idealerweise über Vorerfahrung im oben genannten Aufgabengebiet.
- Quereinsteiger: sind bei uns herzlich willkommen! Wir bringen Dir das nötige Handwerk bei.
- Staplerschein: Ein Staplerschein ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
- Engagiert: Du bist körperlich belastbar und stets motiviert mit anzupacken.
- Eine intensive Einarbeitung in Deinem Bereich, sowie eine spannende Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Eine leistungsgerechte Bezahlung.
- Gute Karrierechancen durch Weiterbildung.
- Ein gut erreichbarer Arbeitsplatz an einem attraktiven Standort.
- Kostenfreie Parkplätze.
Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Standorte
Mitarbeiter Getränkemarkt (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: trinkgut Getränkeeinzelhandel GmbH
Die trinkgut Handelsgesellschaft Rhein-Ruhr mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine intensive Einarbeitung und ein modernes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch attraktive Karrierechancen durch gezielte Weiterbildung. Mit einem gut erreichbaren Standort in Garbsen und kostenfreien Parkplätzen fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und legt großen Wert auf ein inklusives und unterstützendes Arbeitsklima.
Kontaktdaten:
trinkgut Getränkeeinzelhandel GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Getränkemarkt (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Getränkemarkt interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den Markt, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bei trinkgut arbeitet oder dort gearbeitet hat. Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von trinkgut. Zeige, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch, wie du zur Kundenberatung und Warenpflege beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schneller zu reagieren. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu deiner Wunschstelle auf einen Blick zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Getränkemarkt (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere Sprache und erzähle von deinen Erfahrungen, die zu der Stelle passen. Authentizität kommt immer gut an!
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team im Getränkemarkt bist!
Klarheit und Struktur:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Unterlagen bei uns einzureichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei trinkgut Getränkeeinzelhandel GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die trinkgut Handelsgesellschaft verschaffen. Schau dir ihre Werte, Produkte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Ob es um Kundenberatung oder Warenverräumung geht – greif auf Situationen zurück, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
✨Körperliche Fitness betonen
Da die Arbeit im Getränkemarkt körperlich anspruchsvoll sein kann, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit körperlicher Belastung umgehst. Zeige, dass du motiviert bist, anzupacken und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über die Einarbeitung und die Arbeitsatmosphäre. Frag nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Team, mit dem du arbeiten wirst.
