Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Tagesgeschäft und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Markt.
- Unternehmen: Trinkgut, einer der führenden Getränkefachdiscounter in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein moderner Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Team und gute Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Marktauftritt und entwickle kreative Lösungen für unsere Kunden.
- Qualifikationen: Ausbildung im Einzelhandel und Erfahrung im Getränkeeinzelhandel erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Mit ihren über 250 Getränkemärkten zählt die trinkgut Handelsgesellschaft Rhein-Ruhr mbH zu Deutschlands führenden Getränkefachdiscountern. Sie erzielte in 2021 einen Umsatz von rund 837 Millionen Euro. Der Hauptsitz ist in Moers. An den Standorten Oberhausen, Hamm und Frechen verfügt das Unternehmen über eine eigene Logistik, die t-log trinklogistik GmbH.
Wir suchen für unseren Standort Garbsen, Hannover, Lehrte zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Marktleitung (m/w/d).
Aufgaben- Verantwortung: Du verantwortest die Organisation und Abwicklung des gesamten operativen Tagesgeschäfts.
- Ansprechperson: Du bist zuständig für unsere Mitarbeitenden und kümmerst Dich um die Personaleinsatzplanung.
- Kundenberatung: Für unsere Kundschaft bist Du der Impulsgeber in den Themen Marktauftritt, Marktabläufe und Kundenbindung.
- Kreativität und Kenntnis: Unter Beachtung unserer Umsätze entwickelst Du unser aktuelles Sortiment und hast einen Blick für die optimale Gestaltung unserer Verkaufsfläche.
- Management: Du sorgst dafür, dass in unserem Markt alles läuft, indem Du betriebliche Abläufe sicherstellst.
- Ausbildung: Du verfügst über eine Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel / Handelsfachwirt (m/w/d) oder hast eine Weiterbildung zur Führungskraft im Einzelhandel absolviert.
- Kommunikativ: Im Umgang mit Deinen Mitarbeitenden ist eine hohe soziale Kompetenz gefragt.
- Engagiert: Du bist motiviert und bringst eine offene und freundliche Persönlichkeit sowie Freude am Umgang mit Getränken mit.
- Organisiert: Flexibilität, Motivations- und Organisationsfähigkeiten zeichnen Dich aus.
- Eine intensive Einarbeitung in Deinem Bereich, sowie eine spannende Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Eine leistungsgerechte Bezahlung.
- Gute Karrierechancen durch Weiterbildung.
- Ein gut erreichbarer Arbeitsplatz an einem attraktiven Standort.
- Kostenfreie Parkplätze.
Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Standorte
Stellvertretende Marktleitung (m/w/d) Arbeitgeber: trinkgut Getränkeeinzelhandel GmbH
Die trinkgut Handelsgesellschaft Rhein-Ruhr mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine intensive Einarbeitung und ein modernes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch attraktive Karrierechancen durch gezielte Weiterbildung. Mit einem gut erreichbaren Standort in Garbsen und kostenfreien Parkplätzen fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und legt großen Wert auf ein kollegiales Miteinander, was die Arbeit in einem dynamischen Team besonders bereichernd macht.
Kontaktdaten:
trinkgut Getränkeeinzelhandel GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Marktleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretende Marktleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unseren Standort, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort!
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei trinkgut arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die aktuellen Trends im Getränkeeinzelhandel. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch kreativ und engagiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Marktleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen im Einzelhandel. Das macht deine Bewerbung authentisch und sympathisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeige deine Motivation!:Erkläre uns, warum du gerade bei trinkgut arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der Position der stellvertretenden Marktleitung? Deine Leidenschaft für den Getränkeeinzelhandel sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei trinkgut Getränkeeinzelhandel GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die trinkgut Handelsgesellschaft und ihre Werte. Schau dir an, wie sie sich im Markt positionieren und welche Produkte sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung, Kundenberatung und Organisation zeigen. So kannst du während des Interviews anschaulich demonstrieren, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Da die Position viel mit Mitarbeitenden zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du auf verschiedene Persönlichkeiten eingehst und Konflikte löst, um deine hohe soziale Kompetenz zu zeigen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
