Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die logistischen Prozesse und manage externe Dienstleister für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Trinks-Gruppe, führendes Getränkelogistikunternehmen in Deutschland mit starkem Partnernetzwerk.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, modernes Büro und Jobrad für aktive Mobilität.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Getränkelogistik und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen in Logistik und Mitarbeiterführung sowie gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und direkte Kommunikation fördern deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Willkommen bei der Trinks-Gruppe, einem führenden Getränkelogistikunternehmen in Deutschland. Mit 16 Niederlassungen beliefern wir den Einzelhandel mit einem umfangreichen Sortiment an Flaschenbier, Fassbier, alkoholfreien Getränken und Säften. Neben dem klassischen Getränkefachgroßhandel bieten wir zusätzliche Dienstleistungen wie Lagerhaltung (Depot), Leergutsortierung, Transport und mehr. Unser tägliches Handeln ist geprägt von Verlässlichkeit, Zuverlässigkeit, Kreativität, Flexibilität und einem schonenden Umgang mit unserer Umwelt. Seit 2024 sind wir stolz darauf, neben unseren bisherigen Gesellschaftern – Bitburger Braugruppe, Krombacher Brauerei und Warsteiner Brauerei – die REWE Group als starken Partner bei Trinks begrüßen zu dürfen, was unsere Position am Markt stärkt und spannende Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Attraktive Arbeitsbedingungen
- Du erhältst ein attraktives Gehalt inklusive einer Jahressonderzuwendung und einer leistungsbezogenen Vergütung (Zielvereinbarung)
- Du kannst Deine Arbeitszeit flexibel gestalten
- Du arbeitest in modernen Büroräumen und mit moderner IT-Ausstattung.
- In einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet erhältst Du die Möglichkeit Dich weiterzuentwickeln.
- Du findest flache Hierarchien, offene Türen und direkte Kommunikation vor.
- Durch unser Jobrad bleibst du immer in Bewegung.
Deine Aufgaben bei uns
- Mit Deinem umfangreichen Know-how übernimmst Du Verantwortung für die Abteilungen Wareneingang, die Warenbereitstellung sowie den Warenausgang. Auf diese Weise sorgst Du abteilungsübergreifend für einen optimalen Ablauf aller logistischen Prozesse.
- Gleichzeitig managst Du externe Dienstleister und arbeitest eng mit unserer Recruiting-Abteilung zusammen, um dem starken Saisongeschäft standhalten zu können.
- Mitarbeiterführung und Mitarbeiterförderung sollten Dir ebenso Spaß machen wie die Analyse von Kennzahlen und Prozessen.
- Darüber hinaus stellst Du die Einsatzbereitschaft von Lagertechnik, Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Richtlinien und Qualitätsstandards sicher.
Das bringst Du mit
- Du bringst erste Erfahrungen in der Logistik sowie der Mitarbeiterführung mit.
- Idealerweise verfügst Du über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder einen vergleichbaren Abschluss.
- Du hast Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und fühlst Dich sicher im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen.
- Du bist kommunikationsstark und verfügst über eine offene Persönlichkeit.
- Du bist entscheidungsfreudig und kannst Prozessoptimierungen strukturiert umsetzen.
- Eine hohe Einsatzbereitschaft und eine handlungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus.
- Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir möchten mit unseren Lösungen sicherstellen, dass jeder Mensch in Deutschland jederzeit ressourcenschonend mit seinen Lieblingsgetränken versorgt wird.
Wir halten den Ball flach beim CO2-Ausstoß: Den wollen wir für jede einzelne Getränkekiste aus dem breiten Sortiment, mit dem wir unsere Kunden versorgen, bis 2025 um 20 Prozent verringern. Im Sinne der Kunden und der Umwelt entwickeln wir effiziente Lösungen, um Waren und Informationen zu transportieren. Jederzeit und zuverlässig, überall in Deutschland sind wir Tag für Tag am Start und treffen ins Ziel.
Dein Recruiting Team steht Dir jederzeit zur Verfügung:
#J-18808-Ljbffr
Lagerleiter (m/w/d) 01561 Thiendorf Arbeitgeber: Trinks GmbH
Kontaktperson:
Trinks GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagerleiter (m/w/d) 01561 Thiendorf
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze Netzwerke wie LinkedIn oder Xing, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an der Trinks-Gruppe und informiere dich über aktuelle Entwicklungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Trinks-Gruppe, ihre Werte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Logistik und Mitarbeiterführung am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Online-Bewerbungstool! Es ist einfach und schnell. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und du keine wichtigen Informationen vergisst. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Unterlagen optimal zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über deine Motivation, im Bereich Logistik zu arbeiten und wie du zur nachhaltigen Entwicklung der Trinks-Gruppe beitragen möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern Teil einer Mission sein willst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagerleiter (m/w/d) 01561 Thiendorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen guten Eindruck und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Pass dein Anschreiben an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Lagerleiter passen. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
Hebe deine Erfolge hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen in der Logistik und Mitarbeiterführung. Konkrete Beispiele und Zahlen machen deine Bewerbung greifbarer und zeigen, was du wirklich drauf hast. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge quantifizieren kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trinks GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über die Trinks-Gruppe
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit der Trinks-Gruppe und ihren Dienstleistungen auseinandersetzen. Verstehe die Unternehmenswerte wie Verlässlichkeit und Kreativität, damit Du im Gespräch zeigen kannst, dass Du gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite Beispiele für Deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus Deiner bisherigen Berufserfahrung in der Logistik oder Mitarbeiterführung, die Deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie Du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt Dein Interesse an der Position und hilft Dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen des Lagerleiters zu erfahren.
✨Präsentiere Deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation eine wichtige Rolle in dieser Position spielt, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Zeige, dass Du entscheidungsfreudig bist und Prozessoptimierungen effektiv umsetzen kannst.