Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die digitale Technologie-Strategie und sorge für innovative Softwarelösungen im Wasserbereich.
- Unternehmen: Trinnex, ein visionäres Unternehmen, das Wasserressourcen mit Technologie transformiert.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und einem Fokus auf Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft digitaler Lösungen und mache einen echten Unterschied in der Wasserwirtschaft.
- Qualifikationen: 15 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, davon 3 Jahre in Führungspositionen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
Wenn Sie leidenschaftlich an Wasser und Technologie interessiert sind, ist Trinnex der richtige Ort für Sie! Trinnex ist ein visionäres Unternehmen, das die Art und Weise, wie Wasserressourcen verwaltet und geschützt werden, transformiert. Durch die Kombination modernster digitaler Technologien, wie Sensor-/IoT-Daten, Modelle, geospatialen Daten und KI/Maschinenlernen, schaffen wir innovative, intelligente und skalierbare Lösungen, die einen Unterschied machen.
Um die Zusammenarbeit und die geschäftlichen Anforderungen zu unterstützen, müssen die Kandidaten derzeit an der Ostküste der Vereinigten Staaten wohnen. Bevorzugte Standorte sind die Metropolregionen Boston, MA und Raleigh, NC sowie andere Bundesstaaten im Nordosten.
Trinnex sucht einen Direktor für digitale Technologieoperationen und Innovation, um die Strategie, Ausführung, Qualität und technische Gesundheit unserer Software-Engineering-Organisation zu leiten, sowohl für die Produkte und Projekte von heute als auch von morgen. Diese Rolle ist verantwortlich für die Bereitstellung skalierbarer, sicherer und hochwertiger Softwarelösungen, während eine leistungsstarke Ingenieurkultur gefördert wird, die auf Eigenverantwortung, Zusammenarbeit, kontinuierlicher Verbesserung und starker Partnerschaft mit den Stakeholdern von Trinnex basiert.
Zu den Hauptverantwortlichkeiten gehören:
- Engineering-Strategie & Lieferung: Leitung der Engineering-Ausführung über Softwareprodukte und kundenorientierte Projekte, Sicherstellung, dass Lösungen pünktlich, im Budgetrahmen und gemäß den Qualitäts-, Sicherheits-, Skalierbarkeits- und Zuverlässigkeitszielen geliefert werden.
- Betriebliche Exzellenz & Engineering-Effektivität: Etablierung von Ingenieurstandards, Governance, Metriken und Betriebspraktiken, die die Softwarequalität, Zuverlässigkeit, Lieferleistung und betriebliche Resilienz verbessern.
- Technologie-Innovationsführung: Identifizierung von Möglichkeiten zur Anwendung neuer Technologien, die die Lieferung verbessern, das Wachstum beschleunigen und den Wettbewerbsvorteil stärken.
- Führung & Talententwicklung: Aufbau, Leitung und Entwicklung leistungsstarker Ingenieurmanager und technischer Teams durch Einstellung, Coaching, Mentoring, Nachfolgeplanung und Karriereentwicklung.
- Bereichsübergreifende Partnerschaft: Aufbau starker Partnerschaften über Produkt, Dienstleistungen, GIS, Vertrieb, Lieferung und Geschäftsbereiche zur Verbesserung der Planung, Ausführung und Kundenergebnisse.
Erforderliche Fähigkeiten und Qualifikationen:
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Software-Engineering-Organisationen, die sowohl für die Produktentwicklung als auch für projektbasierte Lieferungen verantwortlich sind.
- Starkes Verständnis von Cloud-Plattformen, Softwarearchitektur, Plattformengineering, Cybersicherheit, DevSecOps, Systemzuverlässigkeit und modernen Softwarelieferpraktiken.
- Erfahrung in der Etablierung von Ingenieurstandards, Governance-Rahmen, Automatisierungsstrategien und Programmen zur operativen Exzellenz.
- Abschluss eines Bachelor-Studiums. 15 Jahre relevante Erfahrung, davon mindestens 3 Jahre in einer Führungs- oder Managementfunktion.
Reisebereitschaft: 10% oder weniger.
Director of Technology Operations & Innovation Arbeitgeber: Trinnex
Trinnex ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine innovative und kollaborative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an der Spitze der digitalen Wassertechnologie zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und persönliches Wachstum fördert Trinnex eine Kultur des Lernens und der Verantwortung, während es gleichzeitig spannende Karrierechancen in den dynamischen Metropolregionen Boston und Raleigh bietet. Die Kombination aus modernsten Technologien und einem engagierten Team macht Trinnex zu einem idealen Ort für Fachkräfte, die einen bedeutenden Einfluss auf die Wasserressourcenverwaltung ausüben möchten.
