Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere innovative Beschattungssysteme und führe ein motiviertes Montageteam.
- Unternehmen: Regional verankertes, inhabergeführtes Unternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Guter Lohn, angenehmes Arbeitsklima und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexibilität und Teamfähigkeit sind gefragt für spannende Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Metallbau oder ähnlichem und Montageerfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Unser Auftraggeber ist ein regional verankertes, inhabergeführtes Unternehmen aus der Region Gossau, welches seit über 60 Jahren erfolgreich im Bereich Metallbau tätig ist.
Aufgaben
- Anspruchsvolle Montage von Beschattungssystemen
- Führung eines Zweier – Montageteams
- Selbständiges Arbeiten nach Plan und Skizze
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer, Schreinermonteur, Zimmermann oder ähnlich handwerkliche Berufsbildung
- Einige Jahre Montageerfahrung
- Führerausweis Kat. B
- Bereitschaft für die externe Montage
- Belastbarkeit, Flexibilität sowie Ausdauer zählen zu Ihren Stärken
- Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab
Es erwartet Sie
- Ein angenehmes Arbeitsklima
- Dynamisches und motiviertes Team
- Guter Lohn
- Persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Zeitgemässe Entlohnung
Sind Sie eine engagierte Persönlichkeit, die Verantwortung übernehmen kann und auf der Suche nach einer Herausforderung ist?
Monteur Beschattungssysteme 100% (m/w) Arbeitgeber: Trio Personal E. Stevanin GmbH
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein angenehmes Arbeitsklima und ein dynamisches Team bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördert. Mit über 60 Jahren Erfahrung im Metallbau in der Region Gossau legen wir großen Wert auf Teamarbeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit, was uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für engagierte Monteure macht.
Kontaktdaten:
Trio Personal E. Stevanin GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Monteur Beschattungssysteme 100% (m/w) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Monteur Beschattungssysteme interessierst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und über die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Montage von Beschattungssystemen zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur Beschattungssysteme 100% (m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine Montageerfahrungen hervor! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Sei präzise und klar:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und vermeide lange Schachtelsätze. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trio Personal E. Stevanin GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Unternehmen und seine Geschichte. Da es sich um ein regional verankertes, inhabergeführtes Unternehmen handelt, ist es wichtig, die Werte und die Kultur zu verstehen, um im Gespräch authentisch zu wirken.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Montageerfahrung, die deine Fähigkeiten und Stärken zeigen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du im Team gearbeitet hast.
✨Zeige deine Flexibilität und Belastbarkeit
Da die Stelle eine Bereitschaft für externe Montagen erfordert, solltest du betonen, dass du flexibel bist und auch unter Druck gut arbeiten kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Belastbarkeit zu beantworten.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten oder dem Team, mit dem du arbeiten wirst.
