Schreiner - Monteur (m/w)

Schreiner - Monteur (m/w)

Wil Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere hochwertige Küchen und führe Schreinerarbeiten in einem motivierten Team durch.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen aus der Region Wil mit Fokus auf individuelle Produkte.
  • Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeiten, langfristige Einsatzplanung und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und ein angenehmes Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte einzigartige Küchen für zufriedene Kunden.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre als Schreiner und Erfahrung in der Montage.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Unser Mandant ist ein innovatives Unternehmen aus der Region Wil, das sich auf erstklassige und individuelle Produkte für Kunden spezialisiert hat.

Aufgaben

  • Montage hochwertiger Küchen bei treuen Privatkunden im Team
  • Durchführung von Arbeiten rund um Schrank-Systeme, Bäder sowie Türen und allgemeine Schreinerarbeiten
  • Kommunikation mit den Kunden und Überwachung der Qualität der Arbeiten
  • Selbständige Werkabnahmen
  • Pflege und Wartung der Werkzeuge und Maschinen
  • Teilnahme an Montage Schulungen

Anforderungen

  • Abgeschlossene Berufslehre als Schreiner, Möbel- oder Bauschreiner
  • Erfahrung in der Montage von Küchen, Bädern, Türen, Möbel und Schränke
  • Selbständige, zuverlässige und saubere Arbeitsweise
  • Gepflegtes Auftreten sowie zuvorkommende Umgangsformen
  • Teamfähig, ausdauernd und hilfsbereit
  • Führerschein Kat. B, Anhängerprüfung wünschenswert
  • Idealalter 25 – 35 Jahre

Es erwartet Sie

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Langfristige Einsatzplanung
  • Ein angenehmes Arbeitsklima
  • Persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Dynamisches und motiviertes Team
  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
  • Zeitgemässe Entlohnung

Sind Sie eine engagierte Persönlichkeit, die Verantwortung übernehmen kann und auf der Suche nach einer Herausforderung ist?

Schreiner - Monteur (m/w) Arbeitgeber: Trio Personal E. Stevanin GmbH

Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Wil ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem dynamischen und motivierten Team, flexiblen Einsatzmöglichkeiten und fortschrittlichen Anstellungsbedingungen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für das Schreinerhandwerk auszuleben und gleichzeitig in einem angenehmen Arbeitsklima zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

Trio Personal E. Stevanin GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Schreiner - Monteur (m/w) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schreiner - Monteur interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Werkstatt, um dein Interesse zu zeigen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder Kontakte haben. Oft hilft ein persönlicher Bezug, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Montage von Küchen und Bädern dem Team helfen können. Zeig, dass du ein echter Teamplayer bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schreiner - Monteur (m/w) mit Bravour zu bestehen

Schreinerhandwerk
Montage von Küchen
Montage von Bädern
Montage von Türen
Montage von Möbeln
Qualitätsüberwachung
Werkabnahmen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen als Schreiner hervor! Erzähl uns von deinen Projekten, besonders wenn es um Küchen- oder Möbelmontage geht. Das zeigt uns, dass du das Zeug dazu hast, bei uns erfolgreich zu sein.

Qualität zählt:Achte darauf, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Wir legen großen Wert auf Qualität – nicht nur in der Arbeit, sondern auch in der Kommunikation. Ein sauberer Auftritt macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trio Personal E. Stevanin GmbH vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Schau dir an, welche Küchen und Möbel sie anbieten und überlege, wie deine Erfahrungen als Schreiner dazu passen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Montage von Küchen, Bädern und anderen Schreinerarbeiten zeigen. So kannst du während des Interviews deine praktische Erfahrung unter Beweis stellen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Erkläre, wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen und wie du Konflikte gelöst hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den spezifischen Projekten sein, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.