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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Oberflächen und bringe Farbe ins Spiel – von der Vorbereitung bis zur Lackierung.
- Arbeitgeber: Trio Personalmanagement – Dein regionaler Partner mit Herz für Menschen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und faire Behandlung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und entwickle Deine handwerklichen Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung als Maler oder Lackierer wünschenswert, handwerkliches Geschick erforderlich.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektive mit Übernahmeoption und flexiblen Arbeitszeiten.
Wir sind Trio Personalmanagement— Dein regionaler Personaldienstleister
Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.
Zur Unterstützung unseres Kunden
in Bellheim
suchen wir Dich als
Maler- und Lackierer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Oberflächenbearbeitung
Standort: Bellheim Anstellungsart(en): 2-Schicht, Vollzeit Arbeitszeit: 35 – 40 Stunden pro Woche
Deine Aufgaben:
- Aufhängen und Abnehmen von Werkstücken an Warenträgern
- Auswahl und Anwendung geeigneter Hängemethoden
- Vorbereitung der Oberflächen (z. B. Entfetten, Reinigen, Schleifen)
- Unterstützung bei der Lackierung / Beschichtung von Teilen
- Kontrolle der Werkstücke auf Sauberkeit, Halt und richtige Position
- Dokumentation von Arbeitsabläufen und Einhaltung der Qualitätsstandards
Dein Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Maler (m/w/d) oder Lackierer (m/w/d) wünschenswert aber nicht zwingend notwendig
- Erste Erfahrung im Bereich Lackierung, Oberflächenbearbeitung oder Produktion von Vorteil
- Handwerkliches Geschick und sorgfältige Arbeitsweise
- Verständnis für verschiedene Werkstückformen und Hängesysteme
- Führerschein der Klasse B und eigenes PKW zwingend notwendig
- 2-Schichtbereitschaft
Unser Angebot:
- Ein attraktives Vergütungspaket und Sonderzahlungen
- Eine langfristig gesicherte Perspektive mit Option auf Übernahme
- Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- Einsätze in Deiner Nähe
- Tarifliche Zuschläge (100 % Feiertagszulage, 50% Sonntagszulage, 25% Nachtzulage, 25% Überstundenzuschläge)
- Persönliche, qualifizierte und mehrsprachige (z.B. polnisch, mazedonisch, serbokroatisch, türkisch, italienisch, etc.) Betreuung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Sozialleistungen
- Fair Treatment
Wir alle sind regional-persönlich-TRIO
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder Deinen Besuch im Trio-Office in Bretten. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt per E-Mail, zu.
Wir bieten Voll-und Teilzeit Stellen unter anderem in folgenden Bereichen:
Metall, Maschinenbau, Dienstleistung, Gesundheit, Soziales, Pädagogik, Elektro, Produktion, Fertigung, Verkehr, Logistik, Lager, Wirtschaft, Verwaltung
Besuche uns auch auf Jetzt bewerben Facebook und Instagram
Kontakt:
Trio Personalmanagement
Engelsberg 12, 75015 Bretten Jetzt bewerben Jetzt bewerben Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP
Maler- und Lackierer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Oberflächenbearbeitung in Bellheim Arbeitgeber: Trio Personalmanagement Bretten GmbH
Kontaktperson:
Trio Personalmanagement Bretten GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Maler- und Lackierer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Oberflächenbearbeitung in Bellheim
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Maler- und Lackierer interessierst, zögere nicht, direkt im Trio-Office vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar einen Kontakt zu Trio Personalmanagement herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die gängigen Hängemethoden und Oberflächenbearbeitungstechniken. Zeige, dass du handwerkliches Geschick hast und bereit bist, dazuzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin anzugeben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maler- und Lackierer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Oberflächenbearbeitung in Bellheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du genau zu uns passt.
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen gut lesbar sind. Wir lieben es, wenn wir schnell die relevanten Infos finden können!
Betone deine Stärken!: Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich Oberflächenbearbeitung hervor. Zeig uns, was dich besonders macht und warum du der perfekte Maler- und Lackierer für unser Team bist.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trio Personalmanagement Bretten GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe die Aufgaben und Anforderungen, damit du gezielt auf deine Erfahrungen eingehen kannst, die zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten in der Oberflächenbearbeitung und Lackierung zeigen. Das hilft dir, deine handwerklichen Fähigkeiten zu untermauern und gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Pünktlichkeit und Auftreten
Erscheine pünktlich und kleide dich angemessen. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Zeige, dass du die Gelegenheit ernst nimmst und bereit bist, dich ins Team einzufügen.