Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre regionale Transporte und unterstütze Lageraufgaben in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Zuverlässiger Arbeitgeber mit fairen Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Zuschläge für Überstunden und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und ein mehrsprachiges Betreuungsteam unterstützen dich.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitstag flexibel und erlebe abwechslungsreiche Aufgaben im Transportwesen.
- Qualifikationen: Gültiger Führerschein Klasse C/CE und Erfahrung im regionalen Verkehr.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir suchen im Auftrag unseres Kunden in Bellheim eine verantwortungsbewusste Fachkraft für regionale Transport- und Lageraufgaben. Die Stelle ist als Vollzeitbeschäftigung in Tagesschicht ausgeschrieben (38–40 Std./Woche). Die Anstellung erfolgt unter Berücksichtigung des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes (AEntG) sowie der tariflichen Bestimmungen (GVP). Gesucht wird eine Person mit solider Praxis im Nahverkehr, die sowohl Fahr- als auch einfache Lageraufgaben zuverlässig übernimmt.
Ihre Aufgaben
- Durchführung von täglichen Auslieferungen und Abholungen im regionalen Nahverkehr unter Einhaltung vorgegebener Tourenpläne
- Eigenständige Be- und Entladung von Fahrzeugen, inklusive sorgfältiger Ladungssicherung und fachgerechter Handhabung von Palettenware
- Unterstützung beim Ein- und Auslagern im Hochregallager sowie Zusammenarbeit mit Lagerkräften bei Umladevorgängen
- Verantwortung für das Fahrzeug: tägliche Sicherheitschecks, Meldung von technischen Problemen und pfleglicher Umgang mit Bordausstattung
- Ordnungsgemäße Führung von Lieferscheinen, Transportdokumenten und elektronischer Tourenakte; digitale Erfassung per Scanner oder Tablet
- Freundlicher Kundenkontakt bei Übergabe der Waren sowie Abwicklung von Retouren und Unterschriftsprozessen
- Einhaltung aller Verkehrs- und Sicherheitsvorschriften sowie der internen Betriebsrichtlinien
Ihr Profil
- Besitz eines gültigen Führerscheins Klasse C/CE sowie Nachweis der Lademodule oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Führen von Lkw im regionalen Verteilerverkehr und sichere Kenntnisse in Ladungssicherung
- Grundlegende Erfahrung im Lagerbereich; Gabelstaplerschein und Hochregalerfahrung sind von Vorteil, aber kein Muss
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zur sicheren Kommunikation und Dokumentation
- Hohe Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Belastbarkeit in wechselnden Arbeitssituationen
- Teamorientierte Haltung, aber auch die Fähigkeit, Touren und Abläufe eigenständig zu organisieren
- Flexibilität im Umgang mit kurzfristigen Änderungen der Tourenfolge und Bereitschaft zu enger Abstimmung mit Disposition
Wir bieten
- Vergütung nach Tarif (GVP) mit attraktiven Zuschlägen für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit sowie Überstundenregelungen
- Langfristige Einsätze mit realistischen Chancen auf Übernahme beim Kundenbetrieb
- Regionale Einsatzorte mit überschaubaren Fahrtwegen und planbarer Tagesschicht
- Unterstützung durch ein erfahrenes, mehrsprachiges Betreuungsteam und persönliche Einarbeitung vor Ort
- Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. Auffrischung Ladungssicherung, Fahrerassistenzsysteme) und transparente Entwicklungsperspektiven
- Sozialleistungen, faire Behandlung und transparente, tarifkonforme Arbeitsbedingungen
Wenn Sie Interesse an einer beständigen Tätigkeit im regionalen Transport mit Lagerbezug haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Führerscheinkopie, relevante Zertifikate), den frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bevorzugt per E‑Mail an oder kontaktieren Sie uns telefonisch.
Trio Personalmanagement legt Wert auf Chancengleichheit; Bewerbungen aller Personen sind willkommen (unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion oder Behinderung). Weitere Informationen zu offenen Positionen in Logistik, Produktion und weiteren Bereichen finden Sie auf unserer Website.
Regionaler Transport- und Lagerfahrer (m/w/d) – Bellheim (Tagesschicht) Arbeitgeber: Trio Personalmanagement Bretten GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen als regionaler Transport- und Lagerfahrer in Bellheim eine attraktive Vollzeitstelle mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und Entwicklung. Wir fördern eine teamorientierte Arbeitskultur, die durch faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten geprägt ist. Zudem profitieren Sie von kurzen Fahrtwegen und einer persönlichen Einarbeitung durch ein erfahrenes Team, was Ihre Integration und berufliche Weiterentwicklung unterstützt.
Kontaktdaten:
Trio Personalmanagement Bretten GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Regionaler Transport- und Lagerfahrer (m/w/d) – Bellheim (Tagesschicht) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Trio Personalmanagement Bretten GmbH!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Trio Personalmanagement Bretten GmbH sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Trio Personalmanagement Bretten GmbH zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regionaler Transport- und Lagerfahrer (m/w/d) – Bellheim (Tagesschicht) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Trio Personalmanagement Bretten GmbH lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trio Personalmanagement Bretten GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Trio Personalmanagement Bretten GmbH
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Trio Personalmanagement Bretten GmbH bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Trio Personalmanagement Bretten GmbH beitragen kannst.
