Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Fußmatten und Befestigungssysteme bei Kunden vor Ort in Deutschland.
- Unternehmen: Trio Personalmanagement – dein Partner für spannende Jobmöglichkeiten.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, tarifliche Zuschläge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Einsätze mit der Option auf Übernahme beim Kundenbetrieb.
- Warum dieser Job: Kombiniere handwerkliches Geschick mit direktem Kundenkontakt und flexibler Arbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung oder praktische Erfahrung im Handwerk erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über die Position
Für unseren Kunden in Weingarten (Baden) suchen wir ab sofort einen zuverlässigen Vor-Ort-Techniker für die Montage von Fußmatten und Befestigungssystemen. Die Position richtet sich an handwerklich versierte Fachkräfte, die gerne mobil arbeiten und Kundentermine deutschlandweit wahrnehmen. Die Stelle ist in Vollzeit (35–40 Stunden pro Woche) in Tagesschicht zu besetzen. Einsätze erfolgen überwiegend in der Region um Weingarten, gelegentlich bundesweit.
Ihre Aufgaben:
- Selbstständiges Aufmaßnehmen bei Kundinnen und Kunden vor Ort sowie Prüfung der Einbauumgebung
- Fachgerechte Montage und fachtechnische Anpassung von Fußmatten sowie Installation von Befestigungs- und Anschlusskomponenten
- Freundliche und kompetente Beratung der Kundschaft zu Produktwahl, Pflegehinweisen und Nutzung
- Sorgfältige Dokumentation der ausgeführten Arbeiten, Erstellung von Übergabe- und Abnahmeprotokollen
- Kommunikation mit der Einsatzplanung/Disposition zur Terminabstimmung und Rückmeldung bei Reklamationen
- Durchführung kleinerer Nacharbeiten, Kontrollen und Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Sicherstellung von Ordnung und Pflege des mitgeführten Materials und Werkzeugs
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk oder mehrjährige praktische Erfahrung in einem vergleichbaren Bereich (z. B. Fliesenleger, Metallbauer, Bodenleger, Tischler oder ähnliche Gewerke)
- Technisches Verständnis, präzise Arbeitsweise und handwerkliches Können
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands mit Bereitschaft zu gelegentlichen mehrtägigen Einsätzen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich
- Führerschein Klasse B und eigener PKW sind Voraussetzung
- Körperliche Belastbarkeit, Flexibilität und ein sicheres, serviceorientiertes Auftreten gegenüber Kundinnen und Kunden
Wir bieten:
- Attraktive Bezahlung mit tariflicher Absicherung (Tarifvertrag GVP) sowie regelmäßigen Sonderzahlungen
- Tarifliche Zuschläge z. B. 100 % Feiertage, 50 % Sonntage, 25 % Nacht, 25 % Überstunden gemäß Vereinbarung
- Langfristige Einsätze mit der Option auf Übernahme beim Kundenbetrieb
- Umfangreiche Einarbeitung, Produktschulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Persönliche Betreuung durch unser mehrsprachiges Team und feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner
- Attraktive Sozialleistungen sowie faire, transparente Behandlung aller Mitarbeitenden
- Planung der Einsätze mit Rücksicht auf Wohnortnähe, wenn möglich
Bewerbung & Kontakt:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung – bevorzugt per E‑Mail.
Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten und Altersgruppen. Die Kennzeichnung (m/w/d) steht für Offenheit und Gleichbehandlung.
Bitte beachten Sie: Bei allen Einsätzen werden die Bestimmungen des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes (AEntG) eingehalten.
Vor-Ort-Techniker Fußmattenmontage (m/w/d) – Weingarten (Baden), deutschlandweite Einsätze Arbeitgeber: Trio Personalmanagement Bretten GmbH
Trio Personalmanagement ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Bezahlung mit tariflicher Absicherung bietet, sondern auch umfangreiche Einarbeitungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Unternehmenskultur fördert ein kollegiales Miteinander und persönliche Betreuung durch ein mehrsprachiges Team, während die Planung der Einsätze Rücksicht auf die Wohnortnähe nimmt. Zudem haben Mitarbeiter die Chance auf langfristige Einsätze und Übernahme beim Kundenbetrieb, was die Position als Vor-Ort-Techniker besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Trio Personalmanagement Bretten GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vor-Ort-Techniker Fußmattenmontage (m/w/d) – Weingarten (Baden), deutschlandweite Einsätze erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vor-Ort-Techniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du etwas zur Position wissen möchtest.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vor-Ort-Techniker Fußmattenmontage (m/w/d) – Weingarten (Baden), deutschlandweite Einsätze mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns in deinem Anschreiben, warum du genau für diese Stelle als Vor-Ort-Techniker geeignet bist und was dich an der Montage von Fußmatten begeistert. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die für die Position relevant sind. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle relevanten Zeugnisse und Nachweise bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Fähigkeiten belegen kannst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Stärken zeigen!
Bewerbung über unsere Website:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trio Personalmanagement Bretten GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und deinen Kundenkontakt zeigen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, wird das deinem Gesprächspartner helfen, sich ein besseres Bild von dir zu machen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft betonen
Da die Position deutschlandweite Einsätze erfordert, ist es wichtig, deine Flexibilität und Reisebereitschaft zu betonen. Erkläre, dass du bereit bist, auch längere Einsätze zu übernehmen und wie du damit umgehst.
