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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Be- und Entladen von LKWs, Kommissionieren und Bestandskontrollen im Lager.
- Arbeitgeber: Trio Personalmanagement - Dein regionaler Personaldienstleister mit langjähriger Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, Weiterbildungsmöglichkeiten und tarifliche Zuschläge.
- Andere Informationen: Persönliche Betreuung und faire Behandlung in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Sichere Perspektive mit abwechslungsreicher Tätigkeit in Deiner Nähe.
- Gewünschte Qualifikationen: Gültiger Staplerführerschein und gute Kenntnisse in der Lagerverwaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir sind Trio Personalmanagement— Dein regionaler Personaldienstleister. Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.
Standort: Gaisbach, Stadt Künzelsau
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche
Deine Aufgaben:
- Be- und Entladen von LKWs mit dem Gabelstapler
- Ein- und Auslagern von Waren in Regalsysteme
- Kommissionieren von Aufträgen
- Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren
- Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich
- Einhaltung der Sicherheits- und Qualitätsstandards
Dein Profil:
- Besitz eines gültigen Staplerführerscheins
- Gute Kenntnisse in der Lagerverwaltung und im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen
- Körperliche Fitness und Belastbarkeit
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Sorgfalt
- Flexibilität und Bereitschaft zu Schichtarbeit
Unser Angebot:
- Ein attraktives Vergütungspaket und Sonderzahlungen
- Eine langfristig gesicherte Perspektive mit Option auf Übernahme
- Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- Einsätze in Deiner Nähe
- Tarifliche Zuschläge (100 % Feiertagszulage, 50% Sonntagszulage, 25% Nachtzulage, 25% Überstundenzuschläge)
- Persönliche, qualifizierte und mehrsprachige Betreuung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Sozialleistungen
- Fair Treatment
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder Deinen Besuch im Trio-Office in Heilbronn. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt per E-Mail, zu.
Wir bieten Voll-und Teilzeit Stellen unter anderem in folgenden Bereichen: Metall, Maschinenbau, Dienstleistung, Gesundheit, Soziales, Pädagogik, Elektro, Produktion, Fertigung, Verkehr, Logistik, Lager, Wirtschaft, Verwaltung.
Kontakt:
Trio Personalmanagement
Schellengasse 13, 74072 Heilbronn
+49 7131 204 00 10
heilbronn@trio-personal.de
Gabelstaplerfahrer (m/w/d) Arbeitgeber: Trio Personalmanagement Bretten Niederlassung Heilbronn
Kontaktperson:
Trio Personalmanagement Bretten Niederlassung Heilbronn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gabelstaplerfahrer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gabelstaplerfahrer interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Trio-Office in Heilbronn und sprich direkt mit uns. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie Facebook oder Instagram, um mit uns in Kontakt zu treten. Oft gibt es dort aktuelle Infos zu offenen Stellen oder Events, bei denen du uns persönlich treffen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Dienstleistungen und die Anforderungen an Gabelstaplerfahrer. Zeige uns, dass du die nötigen Fähigkeiten und die richtige Einstellung mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Zeig deine Flexibilität! Da die Stelle Schichtarbeit erfordert, sei bereit, über deine Verfügbarkeit zu sprechen. Wir schätzen Bewerber, die bereit sind, sich an verschiedene Arbeitszeiten anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gabelstaplerfahrer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du Gabelstaplerfahrer werden möchtest und was dich an der Arbeit bei Trio Personalmanagement reizt.
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen wie dein Staplerführerschein und deine Erfahrungen im Lagerbereich gut zur Geltung kommen.
Zeig deine Flexibilität!: Da wir Schichtarbeit anbieten, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft dazu in deiner Bewerbung erwähnst. Lass uns wissen, dass du bereit bist, dich den Anforderungen anzupassen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du deine vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt per E-Mail an uns sendest. So können wir schnell auf deine Bewerbung reagieren und dich vielleicht schon bald im Team willkommen heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trio Personalmanagement Bretten Niederlassung Heilbronn vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Mach dir im Vorfeld Gedanken über die spezifischen Aufgaben eines Gabelstaplerfahrers. Überlege, wie du deine Erfahrungen im Be- und Entladen von LKWs oder im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine Zuverlässigkeit
Da Zuverlässigkeit und Sorgfalt in dieser Position wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen, die zeigen, dass du diese Eigenschaften besitzt. Vielleicht hast du in der Vergangenheit erfolgreich Bestandskontrollen durchgeführt oder die Ordnung im Lager stets eingehalten.
✨Frage nach den Sicherheitsstandards
Informiere dich über die Sicherheits- und Qualitätsstandards des Unternehmens. Stelle während des Interviews Fragen dazu, um dein Interesse zu zeigen und zu verdeutlichen, dass dir Sicherheit am Arbeitsplatz wichtig ist.
✨Flexibilität betonen
Da Schichtarbeit Teil des Jobs ist, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, auch an Wochenenden oder Feiertagen zu arbeiten, klar kommunizieren. Das zeigt, dass du bereit bist, dich den Anforderungen des Unternehmens anzupassen.