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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Einrichten und Programmieren von Fräsmaschinen, Optimierung der Programme und Bearbeitung präziser Werkstücke.
- Arbeitgeber: Trio Personalmanagement – Dein regionaler Personaldienstleister mit langjähriger Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, Weiterbildungsmöglichkeiten und tarifliche Zuschläge.
- Andere Informationen: Persönliche Betreuung und faire Behandlung in einem teamorientierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem abwechslungsreichen und zukunftssicheren Berufsfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker oder vergleichbar, Erfahrung mit Siemens oder Heidenhain.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1059 - 1274 € pro Monat.
Wir sind Trio Personalmanagement— Dein regionaler Personaldienstleister. Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.
Standort: Langenbrettach
Anstellungsart(en): 2-Schicht, Vollzeit
Deine Aufgaben:
- Selbständiges Einrichten und Programmieren der Fräsmaschinen/Bearbeitungszentren (3 - 5-Achsen)
- Korrektur und Optimierung der entsprechenden Programme
- Maßkorrekturen nach Messprotokoll
- Reinigung und Instandhaltung der Maschinen
- Selbständige Bearbeitung von maß- und formgenauen Werkstücken nach Fertigungs- und Zeichnungsvorgaben
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Zerspanungsmechaniker/Industriemechaniker/Werkzeugmechaniker (m/w/d) oder ein vergleichbarer Berufsabschluss im technischen Bereich
- Erfahrung mit der Steuerung von Siemens (Sinumeric 840D) und/oder Heidenhain (iTNC530)
- Zuverlässige, qualitätsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schichtbetrieb)
Unser Angebot:
- Ein attraktives Vergütungspaket und Sonderzahlungen
- Eine langfristig gesicherte Perspektive mit Option auf Übernahme
- Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- Einsätze in Deiner Nähe
- Tarifliche Zuschläge (100 % Feiertagszulage, 50% Sonntagszulage, 25% Nachtzulage, 25% Überstundenzuschläge)
- Persönliche, qualifizierte und mehrsprachige Betreuung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Sozialleistungen
- Fair Treatment
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder Deinen Besuch im Trio-Office in Heilbronn. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt per E-Mail, zu.
Wir bieten Voll-und Teilzeit Stellen unter anderem in folgenden Bereichen: Metall, Maschinenbau, Dienstleistung, Gesundheit, Soziales, Pädagogik, Elektro, Produktion, Fertigung, Verkehr, Logistik, Lager, Wirtschaft, Verwaltung.
Kontakt:
Trio Personalmanagement
Schellengasse 13, 74072 Heilbronn
+49 7131 204 00 10
heilbronn@trio-personal.de
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: IGZ
Zerspanungsmechaniker (m/w/d/x) Arbeitgeber: Trio Personalmanagement Bretten Niederlassung Heilbronn
Kontaktperson:
Trio Personalmanagement Bretten Niederlassung Heilbronn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zerspanungsmechaniker (m/w/d/x)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über offene Stellen. Manchmal erfährt man durch persönliche Kontakte von tollen Möglichkeiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zerspanungsmechaniker (m/w/d/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du Zerspanungsmechaniker werden möchtest und was dich an der Stelle reizt.
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und aktuell ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, besonders die, die mit der Steuerung von Siemens oder Heidenhain zu tun haben.
Referenzen nicht vergessen: Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, füge Referenzen hinzu. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deiner Arbeitsweise und deinen Fähigkeiten.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trio Personalmanagement Bretten Niederlassung Heilbronn vorbereitest
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die gängigen Fräsmaschinen und deren Steuerungen, wie Siemens Sinumeric 840D oder Heidenhain iTNC530, genau anschauen. Zeige dein Wissen über die Maschinen und sprich darüber, wie du sie in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Zerspanungsmechaniker unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du maß- und formgenaue Werkstücke bearbeitet hast.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle eine teamorientierte Arbeitsweise erfordert, ist es wichtig, dass du im Interview zeigst, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Informiere dich über die angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten und stelle Fragen dazu im Interview. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.