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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Anfragen, führe Preisverhandlungen und unterstütze den strategischen Einkauf.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Sondermaschinenbau mit regionalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, Weiterbildungsmöglichkeiten und tarifliche Zuschläge.
- Andere Informationen: Persönliche Betreuung und faire Behandlung in einem kollegialen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder kaufmännische Erfahrung, mindestens 1-3 Jahre Einkaufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Bearbeitung von Anfragen
- Beschaffungstätigkeiten
- Preisverhandlungen
- Verfolgung von Lieferteilen
- Rechnungsprüfung
- Schnittstelle zu Konstruktion
- Unterstützung bei strategischen Einkaufstätigkeiten
Dein Profil:
- Technische Ausbildung mit kaufmännischer Erfahrung oder kaufmännische Ausbildung mit technischer Erfahrung
- Erfahrung im Einkauf (zwingend notwendig, mind. 1-3 Jahre); vorzugsweise im Sondermaschinenbau
- Technisches Verständnis (Lesen von technischen Zeichnungen)
- Praxiserfahrung mit SAP
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Unser Angebot:
- Ein attraktives Vergütungspaket und Sonderzahlungen
- Eine langfristig gesicherte Perspektive mit Option auf Übernahme
- Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- Einsätze in Deiner Nähe
- Tarifliche Zuschläge (100 % Feiertagszulage, 50% Sonntagszulage, 25% Nachtzulage, 25% Überstundenzuschläge)
- Persönliche, qualifizierte und mehrsprachige Betreuung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Sozialleistungen
- Fair Treatment
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder Deinen Besuch im Trio-Office in Bretten. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt per E-Mail, zu.
Wir bieten Voll-und Teilzeit Stellen unter anderem in folgenden Bereichen: Metall, Maschinenbau, Dienstleistung, Gesundheit, Soziales, Pädagogik, Elektro, Produktion, Fertigung, Verkehr, Logistik, Lager, Wirtschaft, Verwaltung.
Technischer Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Trio Personalmanagement
Kontaktperson:
Trio Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Einkäufer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es die wichtigste Prüfung deines Lebens wäre. Informiere dich über das Unternehmen, übe häufige Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einkauf am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den technischen Einkauf! Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt planen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Einkäufer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Technischer Einkäufer interessierst und was dich motiviert.
Technisches Know-how betonen: Da wir jemanden mit technischem Verständnis suchen, solltest du deine Erfahrungen im Lesen von technischen Zeichnungen und deine Praxiserfahrung mit SAP klar hervorheben. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
Klarheit und Struktur: Halte deine Bewerbungsunterlagen übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trio Personalmanagement vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Stelle sicher, dass du die technischen Zeichnungen und Spezifikationen, die für die Position relevant sind, gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem technischen Wissen zu beantworten und vielleicht sogar Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Einkauf oder Maschinenbau zu nennen.
✨Einkaufsstrategien erläutern
Überlege dir im Voraus, welche Einkaufsstrategien du in der Vergangenheit angewendet hast. Sei bereit, konkrete Beispiele für erfolgreiche Preisverhandlungen oder Beschaffungsprozesse zu geben, um deine Erfahrung im Einkauf zu untermauern.
✨SAP-Kenntnisse betonen
Da Praxiserfahrung mit SAP gefordert ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Funktionen oder Module zu nennen, mit denen du gearbeitet hast, und wie sie dir bei deinen bisherigen Aufgaben geholfen haben.
✨Sprachkenntnisse nutzen
Wenn du mehrsprachig bist, nutze dies zu deinem Vorteil! Bereite dich darauf vor, in Englisch zu kommunizieren, falls dies während des Interviews erforderlich ist. Zeige, dass du in der Lage bist, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.