Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Software mit PCS7 und arbeite an spannenden Automatisierungsprojekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team und einer offenen Kultur.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge und Bike-Leasing.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite international an Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und Erfahrung in der Programmierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Standort in Grafenrheinfeld suchen wir Sie als Engineer / Technician (m/w/d) Software Engineering PCS7.
Ihre Aufgaben
- PCS 7 Programmierung einschließlich Add-Ons (BRAUMAT, CEMAT, BATCH, Route Control)
- Programmierung mit den Skriptsprachen C und Visual Basic
- Korrespondenz mit Kunden
- Klärung des Automatisierungskonzepts und der Schnittstellen
- Erstellung von Konzept- und Softwaredokumentationen
- Koordination von Projektzeiten, Fristen und Dokumentationen mit dem jeweiligen Projektleiter und dem Kunden
- Erstellung von funktionalen Spezifikationen, Betriebsanleitungen und Checklisten
- Inhouse-Test- und Inbetriebnahmevorbereitung (FAT-Test)
- Bearbeitung und Koordination der Inbetriebnahme
- Inbetriebnahme im In- und Ausland
- Fehlerbehebung im In- und Ausland
- Überwachung der Projektzeiten
- Schulungen
Ihre Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf wünschenswert
- Studium der Elektrotechnik mit Schwerpunkt Automatisierung oder vergleichbar
- Erfahrung in Programmierung, Mess- und Regeltechnik
- Programmierungserfahrung in Prozessleitsystemen wie PCS7, WinCC, RS View, Wonderware Intouch, ABB Freelance und System 800xA sowie in alternativen Systemen wünschenswert
- B&R Automation Studio, B&R Aprol
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich
Ihre Vorteile
- 30 Urlaubstage
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bike Leasing mit Deutsche Dienstrad
- Hybrid Office Jobs
- Persönliches Entwicklungsprogramm
- Corporate Benefits Programm
- Mitarbeiterrestaurant
- Firmenveranstaltungen
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung. Beachten Sie Ihr Startdatum und alle anderen Bedingungen, die für Sie wichtig sind. Bitte senden Sie alles über das Online-Bewerbungsformular oder direkt per E-Mail an . Alexandra von Repel beantwortet auch gerne Ihre Fragen telefonisch unter +49 (0) 9723 / 91 97-0.
Engineer / Technician (m/f/d) Software Engineering PCS7 Arbeitgeber: TRIPS GmbH
Als Arbeitgeber in Grafenrheinfeld bieten wir Ihnen als Engineer / Technician (m/w/d) Software Engineering PCS7 ein dynamisches Arbeitsumfeld mit 30 Urlaubstagen, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während unser Corporate Benefits Programm und die Möglichkeit zum Bike Leasing zusätzliche Anreize schaffen, um Ihre Work-Life-Balance zu unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Engineer / Technician (m/f/d) Software Engineering PCS7 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Engineer / Technician interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Technologien, die wir verwenden. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Arbeit.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Vergiss nicht, deine Verfügbarkeit und besondere Wünsche klar zu kommunizieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Engineer / Technician (m/f/d) Software Engineering PCS7 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Engineer / Technician interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Skills:Stell sicher, dass du deine Programmierkenntnisse und Erfahrungen im Bereich PCS7 klar hervorhebst. Wir suchen jemanden, der sich mit den spezifischen Technologien auskennt, also lass uns wissen, was du drauf hast!
Dokumentation ist wichtig:Vergiss nicht, deine bisherigen Projekte und deren Dokumentation zu erwähnen. Zeig uns, dass du Erfahrung in der Erstellung von Konzepten und Softwaredokumentationen hast – das ist ein großer Pluspunkt für uns!
Sei klar und präzise:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Wir schätzen klare Kommunikation!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRIPS GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit PCS7 vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Programmierung mit PCS7 verschaffen. Schau dir die gängigen Add-ons wie BRAUMAT und CEMAT an und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Programmierung und im Troubleshooting zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern, um deine praktischen Kenntnisse zu untermauern.
✨Sprich über Teamarbeit
Da die Koordination mit Projektmanagern und Kunden ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie du die Kommunikation verbessert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Projekten oder zur Teamstruktur sind immer gut!
