Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und betreue Büroräumlichkeiten, sorge für einen reibungslosen Gebäudebetrieb.
- Unternehmen: Innovativer IT-Dienstleister mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: 2.500 EUR monatlich, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Vertrag und tolle Übernahmemöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Büroorganisation aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 2500 € pro Monat.
Sie sind Gebäudemanager, Objektmanager oder Sachbearbeiter Facility Management und suchen in Vollzeit am Standort Dortmund nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Das trifft sich gut! Die Position wird im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung besetzt. Unser Kunde ist ein IT-Dienstleister.
Was wir Ihnen bieten:
- 2.500,00 EUR Brutto monatlich, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag
- Urlaubsgeld sowie Weihnachtsgeld
- Zusätzliche Geldleistung wie z.B. ein Tankgutschein nach Absprache
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie sehr gute Übernahmemöglichkeiten bei unserem Kunden
- Sie erhalten einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Ihrem Kontaktnetzwerk
- Ein erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrtkosten und Wartezeit
- Weiterbildungsmöglichkeiten die Ihren Werdegang ergänzen: Sprechen Sie uns einfach darauf an!
- Gesundheitsmanagement für Sie und Ihre Familie, kommen Sie direkt auf uns zu, wir helfen gerne!
- Rabatte bei namhaften Marken und Anbietern wie z.B. Volkswagen, Hugo Boss, Musicals etc.
Was Sie erwartet:
- Verwaltung und Betreuung der Büroräumlichkeiten am Standort Dortmund sowie Sicherstellung eines reibungslosen Gebäudebetriebs
- Durchführung allgemeiner administrativer Aufgaben, Organisation von Dienstfahrten sowie Koordination der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
- Planung, Organisation und Nachverfolgung von Gebäude- und Fahrzeuginstandhaltungsmaßnahmen
- Organisation und Betreuung der Fuhrparkverwaltung, einschließlich Abstimmung von Wartungs- und Reparaturmaßnahmen
- Bedarfsorientierte Beschaffung und Verwaltung von Verbrauchs- und Büromaterialien
- Zentrale Ansprechstelle für Mitarbeitende bei organisatorischen und infrastrukturellen Anliegen
- Pflege und Aktualisierung der Mitarbeiterdatenbank im Bereich Zugangs- und Zutrittsmanagement
Was Sie mitbringen:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise in Verbindung mit ausgeprägter Teamfähigkeit
- Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Sicheres und freundliches Auftreten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
Sie haben Fragen zum Thema Personaldienstleistung? Wir klären auf! Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Sie brennen für die oben genannten Tätigkeiten und haben Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Unsere Stellenausschreibungen beziehen sich auf alle Geschlechter, Lebensmodelle und Biografien.
Facility Manager m/w/d Arbeitgeber: TriTec HR
Als Arbeitgeber bietet unser Kunde in Dortmund nicht nur eine attraktive Vergütung und unbefristete Arbeitsverträge, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während Gesundheitsmanagement und Rabatte bei namhaften Marken das Wohlbefinden der Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellen. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams in einem innovativen IT-Dienstleistungsunternehmen, das Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Facility Manager m/w/d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Persönlichkeit! Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Geschichte kennenzulernen und dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facility Manager m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Facility Manager passen!
Halt es klar und strukturiert:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und den Text übersichtlich zu gestalten.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TriTec HR vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über den IT-Dienstleister einholen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Projekte und ihre Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Facility Management unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Erwartungen an die Rolle, den Teamstrukturen oder den Weiterbildungsmöglichkeiten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf dein Auftreten während des Interviews. Ein sicheres und freundliches Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Übe deine Antworten im Voraus, um sicherzustellen, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst.
