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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien und arbeite eng mit Vertriebsteams zusammen.
- Arbeitgeber: Triumph, ein führendes Unternehmen für intime Bekleidung mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen und respektvollen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingpläne und beeinflusse den Erfolg von Marken weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Handelsmarketing und ein Marketingabschluss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Überblick Triumph ist eines der größten Unternehmen für intime Bekleidung weltweit. Es ist in über 80 Ländern tätig und bedient 20.000 Großhandelskunden. Triumph Group ist Mitglied der amfori Business Social Compliance Initiative (amfori BSCI).
Ihre Aufgaben:
- Aufrechterhaltung starker interner Beziehungen zu Vertriebs- und Produktteams, um sicherzustellen, dass Marketingpläne intern unterstützt, kommerziell relevant und an lokalen sowie regionalen Verkaufs- und Marketingzielen ausgerichtet sind.
- Zusammenarbeit mit Vertriebs- und Produktteams zur Einführung neuer Produkte, Konzepte und Kampagnen.
- Unterstützung des Vertriebsteams bei der Entwicklung von „on brand“ Werkzeugen und Kommunikationsmitteln zur Gewinnung neuer Geschäfte.
- Erstellung und Präsentation relevanter und lokalisierter B2C-Marketingpläne für wichtige/strategische Großhandelskunden und Leitung der Kommunikation des gesamten Marketingkanals einschließlich PR/Medienansatz zu wichtigen Geschäftspartnern.
- Sicherstellung einer ergebnisorientierten Marken- und Performance-Marketinginvestitionen, die innerhalb der Gesamtmarketingstrategie abgestimmt und genutzt werden.
- Erstellung eines einfachen, optimierten B2C-Marketingansatzes in Leuchtturkunden wie POS oder digitalen Werkzeugen zur Selbstmontage/Nutzung.
- Verwaltung des Budgets und Nachverfolgung der Handelsmarketinginvestitionen, einschließlich Verwaltung von Anbieterinformationen/neuer Anbietererstellung.
- Bearbeitung und Erfassung von Rechnungen zeitnah und genau.
Ihr ideales Profil:
- Sie haben mindestens 4 Jahre Erfahrung im Großhandel oder Handelsmarketing in einer ähnlichen Branche.
- Sie haben einen Hochschulabschluss in Marketing oder einem verwandten Bereich.
- Sie verfügen über solide Erfahrungen im Performance-Marketing.
- Sie haben ein ausgezeichnetes Verständnis für POS und digitale/e-commerce Umgebung.
- Sie haben Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Schlüsselkunden.
- Sie haben starke organisatorische und Planungsfähigkeiten entwickelt.
- Sie haben ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Sie sind kundenorientiert, empathisch und ein Teamplayer.
- Sie haben fortgeschrittene MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint.
- Kenntnisse in Canva sind von Vorteil.
- Sie sprechen und schreiben sehr fließend Deutsch und Englisch.
Wir bieten:
Sie werden nie allein sein. Triumph schätzt Vielfalt in unserer globalen Organisation und betrachtet respektvolle Zusammenarbeit als eine Kernkompetenz. Wir setzen uns für Chancengleichheit für alle Mitarbeiter und Bewerber ein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Veteranenstatus oder Behinderung. Wenn Sie eine großartige Gelegenheit suchen, Ihre Karriere zu entwickeln, bewerben Sie sich über unser Online-Portal.
Trade Marketing Specialist B2B - Maternity cover for 2 years Arbeitgeber: Triumph Group
Kontaktperson:
Triumph Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trade Marketing Specialist B2B - Maternity cover for 2 years
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Triumph im Auge hast, bewirb dich direkt über unser Online-Portal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trade Marketing Specialist B2B - Maternity cover for 2 years
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und ihre Persönlichkeit einbringen.
Mach es persönlich!: Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Anforderungen der Stelle. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfolge in der Vergangenheit dir helfen werden, als Trade Marketing Specialist B2B erfolgreich zu sein.
Achte auf Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unser Online-Portal. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Triumph Group vorbereitest
✨Verstehe die Marke Triumph
Mach dich mit den Werten und der Geschichte von Triumph vertraut. Zeige im Interview, dass du die Markenidentität verstehst und wie deine Erfahrungen im Trade Marketing dazu passen. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du erfolgreich mit Vertriebsteams zusammengearbeitet hast, um Marketingpläne zu entwickeln, die den Umsatz gesteigert haben.
✨Kenntnis der digitalen Tools
Da die Position auch digitale Marketingansätze umfasst, solltest du dich mit den gängigen Tools und Plattformen auskennen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Marketingstrategien zu optimieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie Erfolg in dieser Rolle gemessen wird.