Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Kurse und sorge für einen reibungslosen Ablauf vor Ort.
- Arbeitgeber: Triviar Hub bietet ein inspirierendes Umfeld für kreative Kurse in Lübeck und Kiel.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Home-Office-Regelungen, coole Snacks und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft unserer kreativen Standorte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium und Interesse an kreativen Themen erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines Start-ups mit viel Raum für deine Ideen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
WIR SUCHEN DICH
Für unsere Triviar Hub Standorte in Lübeck und Kiel suchen wir ab sofort eine engagierte und eigenständige Bereichsleitung . In dieser verantwortungsvollen Position sorgst du dafür, dass alles vor Ort reibungslos läuft.
In unseren Triviar Hubs geben wir Töpferkurse, Keramik bemalen und Malkurse. Wenn du gerne eigenständig arbeitest, gut organisiert bist und eine kreative Ader hast, dann bist du bei uns genau richtig!
Aufgaben
DEINE ROLLE ALS BEREICHSLEITUNG
- Verantwortung für die Planung und Durchführung von Kursen (Töpferkurse, Keramik bemalen, Malkurse etc., inkl. Erstellung von Zeitplänen)
- Abstimmung mit Kursanbietern, um deren Verfügbarkeiten zu koordinieren
- Ansprechpartner für Event- und Supportanfragen, die anfallen
- Sicherstellung, dass alle Abläufe nach Plan verlaufen
- Regelmäßige Vor-Ort-Besuche zur Kontrolle
- Teilnahme an regelmäßigen Meetings zum Austausch und zur Weiterentwicklung der Standorte
Qualifikation
DAS BRINGST DU MIT
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium
- Affinität zu kreativen Themen oder Interesse an Kursen im kreativen Bereich
- Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft, regelmäßig zu den Standorten zu fahren
- Freude an der Arbeit in einem dynamischen und kreativen Umfeld
Benefits
UND WARUM NUN ZU TRIVIAR?
- Start-up Atmosphäre: Bei uns gibt es ein kreatives, inspirierendes Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsfreiraum für Ideen
- Firmenlaptop
- Flexible Home-Office-Regelungen für alle Aufgaben, die vom Schreibtisch aus erledigt werden können
- Coole Benefits: Freie Nutzung der elektrischen Drehscheibe, Snacks, Teamevents, Getränke, Merch und vieles mehr
LUST, DABEI ZU SEIN?
Du möchtest die Zukunft unsere Triviar Hub Standorte in Lübeck und Kiel aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Schicke uns deine Bewerbung und werde Teil eines kreativen Teams, das auf Eigenverantwortung und Innovation setzt.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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Bereichsleitung Standortmanagement für kreative Kurse (Kiel/Lübeck) Arbeitgeber: Triviar Education GmbH
Kontaktperson:
Triviar Education GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bereichsleitung Standortmanagement für kreative Kurse (Kiel/Lübeck)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der kreativen Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Kreativität! Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für kreative Kurse in einem kurzen Projekt oder einer Präsentation darstellen kannst. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Triviar Hubs! Besuche die Standorte in Lübeck und Kiel, wenn möglich, um ein Gefühl für die Atmosphäre und die angebotenen Kurse zu bekommen. So kannst du in deinem Gespräch gezielt auf deine Eindrücke eingehen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zur Organisation und Planung vor! Da die Position viel Verantwortung in diesen Bereichen erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleitung Standortmanagement für kreative Kurse (Kiel/Lübeck)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen der Position passen.
Betone deine Kreativität: Da die Position eine Affinität zu kreativen Themen erfordert, solltest du in deinem Anschreiben konkrete Beispiele für deine kreativen Projekte oder Erfahrungen anführen. Zeige, wie du kreative Ideen in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
Strukturiere deine Bewerbung: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine logische Reihenfolge. Ein gut organisiertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck.
Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu. Erkläre, warum du dich für die Triviar Hubs interessierst und was dich motiviert, Teil des Teams zu werden. Authentizität kann den Unterschied machen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Triviar Education GmbH vorbereitest
✨Zeige deine kreative Seite
Da die Position eine Affinität zu kreativen Themen erfordert, solltest du während des Interviews Beispiele für deine kreativen Projekte oder Erfahrungen teilen. Das zeigt, dass du nicht nur die organisatorischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an den Kursen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Organisation vor
Die Rolle erfordert eine strukturierte Arbeitsweise. Sei bereit, über deine Methoden zur Planung und Durchführung von Kursen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Zeitpläne erstellt und Abläufe koordiniert hast.
✨Sei proaktiv in der Kommunikation
Da du als Ansprechpartner für Event- und Supportanfragen fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du Informationen klar und effektiv weitergeben kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten gut informiert sind.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Start-up Atmosphäre und dem kreativen Umfeld. Stelle Fragen zur Teamdynamik und den Möglichkeiten zur Mitgestaltung. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Entwicklung des Unternehmens.