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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den aktiven Ausbau der Marktpräsenz und Durchführung von Schulungen.
- Arbeitgeber: Ein werteorientiertes Unternehmen mit einem respektvollen und unterstützenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen zur privaten Nutzung und hohe Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Vertriebsaufgaben selbst und profitiere von einer langfristigen Perspektive.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Vertriebserfahrung in der Bau- oder Gebäudetechnik.
- Andere Informationen: Schnelle Wege und ein eingespieltes Backoffice unterstützen deine Arbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein werteorientiertes Unternehmen und bietet Ihnen eine vielfältige Vertriebsaufgabe mit großen Gestaltungsspielräumen, hoher Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive. Schnelle und direkte Wege sowie ein eingespieltes Team im Backoffice unterstützen Ihre Arbeit. Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie eine hohe Leistungsbereitschaft und unbedingte Kunden- und Ergebnisorientierung kennzeichnen die Unternehmenskultur unseres Mandanten. Ein attraktives Gehaltspaket sowie ein Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, runden das Angebot ab.
- Aktiver Ausbau der Marktpräsenz
- Gewinnung und Projektverfolgung in Zusammenarbeit mit dem Innendienst
- Durchführung von regionalen Schulungen, Events, Workshops und Teilnahme an Messen
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (z.B. Anlagenmechaniker/-in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder Handelsfachwirt/-in)
Mehrjährige Erfahrung im zwei- oder dreistufigen Vertrieb in der Bau- oder Gebäudetechnik (Heizung, Klima-Lüftung oder verwandte technischen Produkte)
Sie sind Selbststarter und dabei gerne ein aktives Teil des Teams.
Handelsvertreter / Vertrieb / Vertriebsbeauftragter (m/w/d) Arbeitgeber: Tröger & Cie. Aktiengesellschaft
Kontaktperson:
Tröger & Cie. Aktiengesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Handelsvertreter / Vertrieb / Vertriebsbeauftragter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend im Vertrieb. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bau- und Gebäudetechnik zu knüpfen. Engagiere dich in Gruppen und Diskussionsforen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Fachwissen verfügst und die Branche gut kennst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden gewonnen und Projekte erfolgreich umgesetzt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Eigenverantwortung in Gesprächen. Betone, wie wichtig dir gegenseitiger Respekt und Wertschätzung im Arbeitsumfeld sind, um gut ins Team zu passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Handelsvertreter / Vertrieb / Vertriebsbeauftragter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen der Vertriebsposition. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Handelsvertreter hervorhebt. Betone deine Erfolge im Vertrieb, insbesondere in der Bau- oder Gebäudetechnik, um deine Eignung zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine Selbststarter-Mentalität und Teamfähigkeit ein und erläutere, wie du zur Marktpräsenz des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind und dass die Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tröger & Cie. Aktiengesellschaft vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Respekt, Wertschätzung und Kundenorientierung verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich im Vertrieb gearbeitet hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und deine Erfolge im Vertrieb verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf ein eingespieltes Team legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an einer langfristigen Perspektive, indem du nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung fragst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, dich im Unternehmen weiterzuentwickeln.
