Ich finde dem Mittelstand das beste Personal.
Deine Aufgaben
- Implementierung und Realisierung moderner IT-Security-Lösungen zur Stärkung der IT-Sicherheit.
- Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung von Security-Systemen wie SIEM, NDR und Schwachstellenmanagement.
- Analyse und Lösung von IT-Security Incidents in enger Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen.
- Detaillierte Untersuchung sicherheitsrelevanter Ereignisse, einschließlich Analyse von System- und Security-Logs sowie Korrelation plattformübergreifender Ereignisse.
- Proaktives Schwachstellenmanagement und Koordination externer Penetrationstests.
- Tracking und Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Sicherheitsstandards.
- Beratung bei sicherheitstechnischen Fragestellungen und aktive Mitwirkung in internen Projekten der Firmengruppe.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Kenntnisse gängiger Sicherheitspraktiken und -technologien sowie der Implementierung von Gegenmaßnahmen.
- Erfahrung in der Analyse sicherheitsrelevanter Ereignisse und in der Betreuung von IT-Risk- und Governance-Prozessen.
- Kenntnisse im Betrieb von EDR, XDR und SIEM-Systemen sind von Vorteil.
- Gute Kenntnisse marktgängiger Security-Lösungen sowie Scripting-Kenntnisse (z. B. Python, Bash, PowerShell).
- Idealerweise Erfahrung mit Clean Code und agilen Methoden (z. B. Scrum, Kanban).
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
Das wird geboten
- Sicherheit: Krisensicherer Job in der Gesundheitsbranche, attraktives Gehalt und Altersvorsorge.
- Flexibilität: 4 Tage Home-Office/Woche, flexible Arbeitszeiten und Familienservice.
- Weiterbildung: Individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Teamkultur: Team-Events und starke Zusammenarbeit.
- Benefits: Jobticket, Rabatte, Betriebsarzt, Fitness-Kooperation (Urban Sports Club), Fahrrad-Leasing.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
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Kontaktperson:
Trost Progress HR Team