Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Kindertrauergruppen und berate Betroffene in einem einfühlsamen Umfeld.
- Unternehmen: TrostReich - eine Nonprofit-Organisation für Trauerbegleitung.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, Fortbildung und kreative Freiräume.
- Weitere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte einen bedeutenden Beitrag zur Trauerbewältigung von Kindern und Jugendlichen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in sozialer Arbeit und empathische Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Der Verein TrostReich - Oldenburger Trauerbegleitung für Kinder und Jugendliche e.V. bietet Kindern, Jugendlichen und ihren Angehörigen, die einen nahestehenden Menschen durch Tod verloren haben, achtsame und fachlich fundierte Begleitung und einen geschützten Raum für ihren Trauerweg.
Zum 01.11.26 oder später suchen wir eine weitere pädagogische oder psychologische Fachkraft (w/m/d) in Teilzeit (12 - 15 Stunden) für die Mitarbeit in unserem pädagogischen Team.
Ihre Aufgaben:- Leitung von Kindertrauergruppen
- Beratung von Kindern, Jugendlichen, Eltern und pädagogischen Fachkräften zum Thema Tod und Trauer
- Schulung und Begleitung von ehrenamtlichen Mitarbeitern
- Durchführung von Seminaren, Workshops und Vorträgen zum Thema
- ein abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit oder einen vergleichbaren Abschluss
- eine systemische oder therapeutische Zusatzausbildung
- teamfähig, empathisch und kontaktfreudig
- selbständiges, strukturiertes Arbeiten gewohnt
- sicherer Umgang mit MS-Office
- eine leistungsgerechte Bezahlung
- ein verantwortungsvolles, ausbaufähiges und interessantes Tätigkeitsfeld in einer Nonprofit-Organisation
- eine teamorientierte Atmosphäre, die Raum für Kreativität und Eigenverantwortung gibt
- Fortbildung und Supervision
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: vorstand@trostreich-ol.de
Für weitere Informationen zum TrostReich: www.trostreich-ol.de
Pädagogische oder psychologische Fachkraft (w/m/d) Arbeitgeber: TrostReich e. V. Oldenburger Trauerbegleitung
Der Verein TrostReich bietet eine einzigartige Möglichkeit, in einem unterstützenden und kreativen Umfeld zu arbeiten, das sich der Trauerbegleitung für Kinder und Jugendliche widmet. Unsere teamorientierte Atmosphäre fördert nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung durch Fortbildung und Supervision, sondern ermöglicht auch, einen bedeutenden Beitrag zur Gemeinschaft zu leisten. Mit einer leistungsgerechten Bezahlung und einem verantwortungsvollen Tätigkeitsfeld sind wir ein attraktiver Arbeitgeber für alle, die in der sozialen Arbeit tätig sein möchten.
Kontaktdaten:
TrostReich e. V. Oldenburger Trauerbegleitung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische oder psychologische Fachkraft (w/m/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie TrostReich e. V. Oldenburger Trauerbegleitung schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie TrostReich e. V. Oldenburger Trauerbegleitung zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie TrostReich e. V. Oldenburger Trauerbegleitung zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie TrostReich e. V. Oldenburger Trauerbegleitung.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische oder psychologische Fachkraft (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei TrostReich e. V. Oldenburger Trauerbegleitung suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für TrostReich e. V. Oldenburger Trauerbegleitung einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TrostReich e. V. Oldenburger Trauerbegleitung vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
