Assistenzärztin Arbeitsmedizin (m/w/d) Schwerin - Weiterbildung zur Fachärztin Arbeitsmedizin

Assistenzärztin Arbeitsmedizin (m/w/d) Schwerin - Weiterbildung zur Fachärztin Arbeitsmedizin

Schwerin Teilzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Arbeitsmedizinische Betreuung und Beratung in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: Führender Anbieter im Bereich Arbeitsmedizin und Gesundheit.
  • Vorteile: Geregelte Arbeitswoche, attraktive Vergütung und 30 Urlaubstage.
  • Weitere Informationen: Teilzeit möglich, keine Wochenend- oder Nachtdienste.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in der Arbeitsmedizin und entwickle dich weiter.
  • Qualifikationen: Ärztliche Approbation und Erfahrung in der Patientenversorgung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Unser Kunde ist einer der führenden Anbieter im Bereich Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Betriebliches Gesundheitsmanagement und ist deutschlandweit tätig. Suchen Sie eine Alternative zur Klinik- oder Praxistätigkeit?

  • Geregelte Arbeitswoche - keine Wochenend-, Bereitschafts- oder Nachtdienste
  • Teilzeit ist gerne möglich
  • Abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitsmedizin mit Platz für innovative Ideen und viel Gestaltungsspielraum

Ihre Aufgaben in der Arbeitsmedizin:

  • Arbeitsmedizinische Betreuung von Kunden unterschiedlichster Branchen zu ca. 50% im Arbeitsmedizinischen Zentrum in Schwerin und zu ca. 50% im Außendienst im 50 -60km Radius um Schwerin
  • Beratung von Patienten und Durchführung präventivmedizinischer Leistungen
  • Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen
  • Beratung, Konzeption und Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements für betreute Unternehmen / Institutionen
  • Schulungen zu verschiedenen Themen der Prävention
  • Reisemedizinische Beratung
  • Arbeitsmedizinische Begutachtung

Ihr Profil:

  • Ärztliche Approbation
  • Mecklenburg-Vorpommern: 24-monatige Erfahrung in allen Bereichen der unmittelbaren Patientenversorgung
  • Sie können sich bewerben, sobald sie 18 Monate Erfahrung in einem der o.g. Gebiete haben und können dann direkt mit Erreichung der 24 Monate "nahtlos" wechseln.
  • Freude an der Beratungstätigkeit sowie an präventivmedizinischen Leistungen bei Kunden und im Zentrum
  • Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen
  • Exzellente Deutschkenntnisse (C2), gute Englischkenntnisse
  • Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit, gültige Fahrerlaubnis

Das wird Ihnen angeboten:

  • Geregelte Arbeitswoche
  • Eine Teilzeittätigkeit ist gerne möglich
  • Keinerlei Wochenend-, Bereitschafts- oder Nachtdienste
  • Attraktive Vergütung
  • 30 Urlaubstage, unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersversorgung
  • Ausführliche fachliche Einarbeitung sowie zeitliche und finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen
  • Fachärztliche und institutionelle Weiterbildungsberechtigung für 3 Jahre vorhanden
  • Interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitsmedizin mit Platz für innovative Ideen und viel Gestaltungsspielraum
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem netten, kollegialen Team aus Ärzten, Fachkräften für Arbeitssicherheit, Psychologen und BGM Beratern mit engem Erfahrungsaustausch
  • Eine vielseitige Tätigkeit mit individuellen Entfaltungsmöglichkeiten und attraktiven Rahmenbedingungen.
  • Eine Hospitation ist im Rahmen der Auswahlgespräche jederzeit möglich

So geht es weiter:

Bewerben Sie sich hier gerne online als Assistenzarzt bzw. Weiterbildungsassistent zum Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) in Schwerin oder: Schicken Sie uns gerne Ihren CV / Ihre Unterlagen und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen.

Sie können Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen. Montag - Freitag: 09:00 - 20:00 Uhr. Samstag: 11:00 - 17:00 Uhr

Tel: 0152-0568-5180

Email: thomas.hladik@trova.consulting (ohne weitere Endung wie .de oder .com)

Ihr Ansprechpartner: Herr Thomas Hladik

Kontakt: TROVA Personal- und Managementberatung +49 1520 568 5180 thomas.hladik@trova.consulting

Assistenzärztin Arbeitsmedizin (m/w/d) Schwerin - Weiterbildung zur Fachärztin Arbeitsmedizin Arbeitgeber: Trova Personal- und Managementberatung

Unser Kunde bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Assistenzärztinnen in der Arbeitsmedizin in Schwerin, mit einer geregelten Arbeitswoche ohne Wochenend- oder Nachtdienste. Die Unternehmenskultur fördert innovative Ideen und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten, während umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Team die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Rahmenbedingungen wie 30 Urlaubstagen und einer betrieblichen Altersversorgung.

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Kontaktdaten:

Trova Personal- und Managementberatung Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistenzärztin Arbeitsmedizin (m/w/d) Schwerin - Weiterbildung zur Fachärztin Arbeitsmedizin erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Wir können direkt über unsere Website Bewerbungen einreichen und zeigen, dass wir wirklich an der Stelle interessiert sind.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Wir sollten bereit sein, unsere Erfahrungen und Ideen klar und überzeugend zu präsentieren, um im Vorstellungsgespräch zu glänzen.

Zeige deine Leidenschaft!

Lass deine Begeisterung für die Arbeitsmedizin durchscheinen. Wir sollten in unseren Gesprächen und Interaktionen deutlich machen, warum wir für diese Position brennen und wie wir zum Team beitragen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistenzärztin Arbeitsmedizin (m/w/d) Schwerin - Weiterbildung zur Fachärztin Arbeitsmedizin mit Bravour zu bestehen

Ärztliche Approbation
Erfahrung in der Patientenversorgung
Beratungskompetenz
Präventivmedizinische Kenntnisse
Durchführung von Vorsorgeuntersuchungen
Kenntnisse im betrieblichen Gesundheitsmanagement
Schulungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Assistenzärztin in der Arbeitsmedizin interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders die, die du in der Patientenversorgung gesammelt hast. Wir suchen jemanden, der Freude an der Beratung hat und präventivmedizinische Leistungen schätzt – lass uns wissen, wie du das in der Vergangenheit gemacht hast!

Sei strukturiert!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Verwende Abschnitte für Ausbildung, Berufserfahrung und Fähigkeiten. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen und sehen, dass du gut organisiert bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Du kannst auch gerne deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben per E-Mail senden. Denk daran, uns 1-2 Termine für ein Telefonat vorzuschlagen, damit wir uns kennenlernen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trova Personal- und Managementberatung vorbereitet

Informiere dich über den Arbeitgeber

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über deren Arbeitsweise in der Arbeitsmedizin und informiere dich über aktuelle Projekte oder Initiativen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite deine Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu spezifischen Aufgaben in der Arbeitsmedizin sein. So zeigst du, dass du aktiv an deiner zukünftigen Rolle interessiert bist.

Präsentiere deine Erfahrungen

Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen in der Patientenversorgung und der präventivmedizinischen Beratung hervorzuheben. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und wie du innovative Ideen in die Praxis umgesetzt hast.

Sei authentisch und sympathisch

Versuche, während des Interviews du selbst zu sein. Zeige deine Begeisterung für die Arbeitsmedizin und deine Freude an der Beratungstätigkeit. Ein freundliches Auftreten und eine positive Einstellung können einen großen Unterschied machen und helfen, eine gute Verbindung zum Interviewer aufzubauen.