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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die qualitative Versorgung der Beatmungspflege und entwickle individuelle Therapiepläne.
- Arbeitgeber: Ein großes außerklinisches Beatmungszentrum, das selbstbestimmtes Leben für beatmungspflichtige Menschen ermöglicht.
- Mitarbeitervorteile: € 2.000 Willkommensbonus, unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Pflegekonzepte in einem wertschätzenden Team und erlebe eine angenehme Arbeitsumgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Pflegefachkraft mit Berufserfahrung und abgeschlossener Ausbildung zum Atmungstherapeuten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeitmodelle und persönliche Fort- und Weiterbildung werden angeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
€ 2.000 Willkommensbonus, Übertarifliche Bezahlung und zahlreiche attraktive Zulagen Atmungstherapeut (m/w/d) € 2.000 Willkommensbonus, bezahlte Weiterbildungen, hohe Zulagen in Remscheid Unser Kunde betreibt ein großes außerklinisches Beatmungszentrum für beatmungspflichtige Menschen ab 18 Jahren. Diese Spezialeinrichtung bietet eine einmalige Mischung aus Atmungstherapie, außerklinischer Beatmung und betreutem Wohnen. Alle Räumlichkeiten sind so konzipiert, dass sie den hier lebenden Menschen ein selbstbestimmtes Leben ermöglichen und ihre Wünsche und Gewohnheiten berücksichtigen. € 2.000 Willkommensbonus Übertarifliche Bezahlung und zahlreiche attraktive Zulagen Freistellung und Kostenübernahme für den Erwerb zusätzlicher beruflicher Qualifikationen zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung Angenehme, wertschätzende Arbeitsumgebung Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Sie sichern die qualitative Versorgung der Beatmungspflege vor Ort und kümmert sich im Rahmen der Vorgaben der Fachgesellschaften und nach ärztlicher Delegation zur Reduzierung von Krankenhausaufenthalten und die Beatmungsoptimierung. Sie koordinieren die verschiedenen Therapeuten (Logopädie, Ergotherapie, Physiotherapie) und entwickelt in Absprache mit den Bewohnerinnen und Bewohner, den Kolleginnen und Kollegen aus der Pflege und den Therapeuten individuelle Therapiepläne. Sie sind für die Durchführung von Blutgasanalysen, speziellen CO2-Messungen, die Kontrolle der Trachealkanülen unter Sicht und Bronchoskopien mit Ärzten verantwortlich. In Absprache mit dem Weaningzentrum bereiten Sie die Bewohnerinnen und Bewohner auf die Entwöhnung vor. Ihr Profil: Pflegefachkraft (m/w/d) mit Berufserfahrung. Mehrjährige Berufserfahrung in der Intensiv-/ Beatmungspflege Abgeschlossene Ausbildung zum Atmungstherapeuten Wir wünschen uns von Ihnen: Hohe pflegerische und soziale Kompetenz und Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Mitarbeit Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Lust auf die innovative Versorgung von beatmeten Menschen in der Langzeitpflege und die Mitgestaltung neuer Pflege- und Versorgungskonzepte Gute Deutschkenntnisse Wir bieten Ihnen: € 2.000 Willkommensbonus unbefristete Festanstellung direkt in der Einrichtung (keine Zeitarbeit; ANÜ oder dergleichen) Weihnachtsgeld: 80 – 100% eines Monatsgehaltes sorgfältige Einarbeitung durch ein nettes, erfahrenes Team unterschiedliche Arbeitszeitmodelle (Teilzeit) Dienstpläne werden jeweils für einem Monat erstellt, damit die Freizeit planbar ist. 30 Tage Urlaub + 1 zusätzlicher Urlaubstag für Nichtraucher 38,5h Woche persönliche Fort- und Weiterbildung, Freistellung und Kostenübernahme für den Erwerb zusätzlicher beruflicher Qualifikationen, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Fachkongresse zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung Mitarbeitervorteile als Mitglied eines großen Wohlfahrtsverbandes Zusammenarbeit mit einem motivierten engagierten Team Eine angenehme, wertschätzende Arbeitsumgebung JobRad So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Oder: Schicken Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per WhatsApp oder per Email und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat – oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gleich hier einen Termin in unserem Kalender auswählen. Handy: 0152-0568-5180 Rufen Sie uns gerne spontan an: Mo. – Fr. 09:00 – 20:00, samstags 10:00 – 17:00 Whatsapp: 0152-0568-5180 Schreiben Sie uns kurz, wir antworten Ihnen dann zügig Email: thomas.hladik@trova.consulting
Atmungstherapeut (m/w/d) € 2.000 Willkommensbonus, bezahlte Weiterbildungen, hohe Zulagen Arbeitgeber: Trova Personal- und Managementberatung
Kontaktperson:
Trova Personal- und Managementberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Atmungstherapeut (m/w/d) € 2.000 Willkommensbonus, bezahlte Weiterbildungen, hohe Zulagen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Atmungstherapeuten in der außerklinischen Beatmung. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und die Bedeutung dieser Rolle verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Intensiv- und Beatmungspflege zu erläutern. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können dir helfen, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und neuen Pflegekonzepten. Informiere dich über aktuelle Trends in der Atmungstherapie und bringe Ideen mit, wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder ein persönliches Gespräch kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Atmungstherapeut (m/w/d) € 2.000 Willkommensbonus, bezahlte Weiterbildungen, hohe Zulagen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über das außerklinische Beatmungszentrum. Verstehe die Philosophie und die speziellen Anforderungen der Einrichtung, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine Ausbildung zum Atmungstherapeuten sowie relevante Berufserfahrung in der Intensiv- und Beatmungspflege deutlich hervorhebst. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur qualitativen Versorgung der Beatmungspflege beitragen können.
Persönliche Stärken hervorheben: Gehe auf deine pflegerische und soziale Kompetenz ein. Betone Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der innovativen Versorgung von beatmeten Menschen reizt. Zeige deine Begeisterung für die Mitgestaltung neuer Pflege- und Versorgungskonzepte.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trova Personal- und Managementberatung vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Intensiv- und Beatmungspflege. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Koordination mit verschiedenen Therapeuten ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten verdeutlichen.
✨Hebe deine Bereitschaft zur Weiterbildung hervor
Das Unternehmen legt Wert auf kontinuierliche Weiterbildung. Zeige dein Interesse an Fortbildungen und erkläre, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast oder welche Qualifikationen du anstrebst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mache dich mit dem außerklinischen Beatmungszentrum und dessen Philosophie vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
