Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kunden in der Arbeitsmedizin und Durchführung präventiv-medizinischer Leistungen.
- Unternehmen: Führender Anbieter im Bereich Arbeitsmedizin und Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, unbefristeter Vertrag und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Interdisziplinäre Zusammenarbeit und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Ideen in einem kollegialen Team und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Ärztliche Approbation und Facharzt für Arbeitsmedizin oder Bereitschaft zur Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist einer der führenden Anbieter im Bereich Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Betriebliches Gesundheitsmanagement und ist deutschlandweit tätig.
Geregelte Arbeitswoche, Teilzeit möglich.
Abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitsmedizin mit Platz für innovative Ideen und viel Gestaltungsspielraum.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als Facharzt / Fachärztin für Arbeitsmedizin:
- Arbeitsmedizinische Betreuung von Kunden unterschiedlichster Branchen im eigenen Arbeitsmedizinischen Zentrum in Dresden und im 50km Radius von Dresden in Praxisräumen der betreuten Firmenkunden.
- Beratung von Patienten und Durchführung präventiv-medizinischer Leistungen.
- Durchführung allgemeiner und spezieller arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen.
- Beratung im Bereich betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Schulungen zu verschiedenen Themen der Prävention.
- Reisemedizinische Beratung.
- Arbeitsmedizinische Begutachtung.
Ihr Profil:
- Ärztliche Approbation.
- Facharzt / Fachärztin für Arbeitsmedizin oder Facharzt / Fachärztin für Innere Medizin und Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin (oder Bereitschaft, diese in 9 Monaten zu erwerben).
- Mehrjährige Erfahrung in der Arbeitsmedizin, Betriebsmedizin.
- Erfahrung in BGM Betriebliche Gesundheitsmanagement / Begutachtung von Arbeitsplätzen.
- Freude an der Beratungstätigkeit sowie an präventivmedizinischen Leistungen bei Kunden und im Zentrum.
- Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen.
- Exzellente Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse.
- Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit, gültige Fahrerlaubnis.
Wir bieten Ihnen:
- Geregelte Arbeitswoche.
- Flexible Arbeitszeitmodelle - 50% Teilzeit - 100% Vollzeit.
- Keinerlei Wochenend-, Nacht-, oder Nachdienste.
- Attraktive Vergütung.
- 30 Urlaubstage, unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersversorgung.
- Ausführliche fachliche Einarbeitung sowie zeitliche und finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen.
- Interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitsmedizin mit Platz für innovative Ideen und viel Gestaltungsspielraum.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem netten, kollegialen Team aus Ärzten, Fachkräften für Arbeitssicherheit, Psychologen und BGM Beratern mit engem Erfahrungsaustausch.
- Eine vielseitige Tätigkeit mit individuellen Entfaltungsmöglichkeiten und attraktiven Rahmenbedingungen.
- Eine Hospitation ist im Rahmen der Auswahlgespräche jederzeit möglich.
So geht es weiter: Bewerben Sie sich hier direkt online als Facharzt oder Fachärztin für Arbeitsmedizin in Dresden. Oder: Schicken Sie uns gerne Ihren Lebenslauf / Ihre Unterlagen per Email und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen.
Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) Dresden Arbeitgeber: Trova Personal- und Managementberatung
Unser Kunde bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Fachärzte für Arbeitsmedizin in Dresden, mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer geregelten Arbeitswoche ohne Wochenend- oder Nachtdienste. Die Unternehmenskultur fördert innovative Ideen und interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem kollegialen Team, während umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine attraktive Vergütung die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
Kontaktdaten:
Trova Personal- und Managementberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) Dresden erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachärzten und Gesundheitsmanagern ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen oder Konferenzen in der Arbeitsmedizin, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Hospitationen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der Arbeitsmedizin. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um das Team zu bereichern. Übe deine Antworten auf häufige Fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben eine einfache und schnelle Möglichkeit geschaffen, dich online zu bewerben. Nutze unser Bewerbungsformular, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) Dresden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich als Facharzt für Arbeitsmedizin ausmacht und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team in Dresden bist!
Anschreiben mit Herz:In deinem Anschreiben hast du die Chance, uns von deiner Motivation zu überzeugen. Erzähl uns, warum du dich für die Arbeitsmedizin begeisterst und welche innovativen Ideen du mitbringst. Lass uns spüren, dass du wirklich Teil unseres Teams werden möchtest!
Sei präzise und klar:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Wir schätzen Klarheit und Präzision, also vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Das zeigt uns, dass du auch in der medizinischen Beratung klar kommunizieren kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trova Personal- und Managementberatung vorbereitet
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Unternehmen einholen. Schau dir die Webseite an, lies über deren Arbeitsweise im Bereich Arbeitsmedizin und welche innovativen Ideen sie umsetzen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite deine Fachkenntnisse vor
Da es sich um eine Position als Facharzt für Arbeitsmedizin handelt, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in diesem Bereich auffrischst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Beratung und Durchführung von Vorsorgeuntersuchungen unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch deine sozialen Kompetenzen entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du deine Freude an der Beratung und deine Teamfähigkeit in konkreten Situationen demonstrieren kannst. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Weiterbildung legt, solltest du im Interview aktiv nach den Möglichkeiten fragen, die dir geboten werden. Das zeigt nicht nur dein Interesse an persönlicher Entwicklung, sondern auch, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
