Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Ärzteteam und gestalte innovative Gesundheitslösungen.
- Unternehmen: Führender Anbieter in Arbeitsmedizin und Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeitsmedizin und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Facharztdiplom in Arbeitsmedizin und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist einer der führenden Anbieter im Bereich Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Geregelte Arbeitswoche, Teilzeit möglich.
Abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitsmedizin mit Platz für innovative Ideen und viel Gestaltungsspielraum.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung der Ärzteteams in den Niederlassungen Lüneburg, Soltau, Celle und perspektivisch Buchholz in der Nordheide und tragen Verantwortung für die gemeinsamen Arbeitsergebnisse sowie die wirtschaftliche Entwicklung des Teams.
- Sie fördern aktiv die Aus-, Fort- und Weiterbildung Ihrer ärztlichen Mitarbeitenden und begleiten die kontinuierliche Weiterentwicklung des gesamten Teams.
- Förderung der Mitarbeitermotivation und –Entwicklung durch Schaffung optimaler Rahmenbedingungen sowie einen guten Blick für die Potenziale des Einzelnen.
- Sie unterstützen die Bereichsleitung Arbeitsmedizin bei personalrelevanten Fragestellungen und führen eigenständig Mitarbeitergespräche.
- Sie gestalten die Harmonisierung von Prozessen und setzen diese regionsweit nachhaltig um – mit besonderem Fokus auf die Digitalisierung.
- Sie beraten Unternehmen verschiedenster Branchen und Größen in allen Fragen zu Gesundheit, Arbeitssicherheit und Prävention.
- Sie führen arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen bei regionalen Partnerunternehmen eigenständig durch.
Ihr Profil:
- Facharztdiplom Arbeitsmedizin oder Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.
- Mehrjährige Erfahrung in der Arbeitsmedizin (Gefahr- und Biostoffe, Reisemedizin etc.).
- Freude an der Beratungstätigkeit sowie an präventivmedizinischen Leistungen bei Kunden und im Zentrum.
- Erfahrung in BGM / Betriebliche Gesundheitsmanagement / Begutachtung von Arbeitsplätzen.
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern.
- Interesse und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und dem regelmäßigen Austausch mit Experten aus Ihrem Fachgebiet und anderen Sparten wie Arbeitssicherheit und Gesundheitsmanagement.
- Stark ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, soziale Kompetenz sowie Teamgeist.
- Gute Kenntnisse der MS-Office-Programme sowie die Bereitschaft, sich in neue Software einzuarbeiten.
- Exzellente Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse.
- Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit.
Das wird Ihnen angeboten:
- Verantwortungsvolle fachliche Führungsaufgabe in Kombination mit anspruchsvoller und abwechslungsreicher Tätigkeit.
- Möglichkeit mehrere Gesundheitszentren mitzugestalten - Platz für innovative Ideen mit viel Gestaltungsspielraum.
- Ihr Dienstsitz ist wahlweise Lüneburg, Soltau, Celle oder perspektivisch Buchholz in der Nordheide.
- Angenehmes Arbeiten in einem netten, kollegialen Team aus Ärzten, Fachkräften für Arbeitssicherheit, Psychologen und BGM Beratern mit engem Erfahrungsaustausch.
- Wertschätzende Unternehmenskultur und flache Hierarchien.
- Attraktives Gehaltspaket, unbefristeter Arbeitsvertrag, Betriebliche Altersversorgung.
- Strukturierte sowie zeitliche und finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen incl. Coaching- und Mentoring Programme.
- Geregelte Arbeitswoche, 30 Urlaubstage.
- Keine Wochenend-, Bereitschafts- oder Nachtdienst.
So geht es weiter:
Bewerben Sie sich direkt hier online oder schicken Sie uns gerne Ihren Lebenslauf / Ihre Unterlagen und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat.
Handy: 0152-0568-5180. Rufen Sie uns gerne spontan an: Mo. - Fr. 09:00 - 20:00, samstags 10:00 - 17:00.
Email: thomas.hladik@trova.consulting
Leitende Fachärztin für Arbeitsmedizin (m/w/d) Lüneburg Arbeitgeber: Trova Personal- und Managementberatung
Unser Kunde bietet eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Leitende Fachärztin für Arbeitsmedizin in Lüneburg, die durch ein kollegiales Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur geprägt ist. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, unbefristetem Arbeitsvertrag und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir optimale Rahmenbedingungen für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie eine geregelte Arbeitswoche ohne Wochenend- oder Nachtdienste und gestalten Sie aktiv die Gesundheitszentren mit innovativen Ideen.
Kontaktdaten:
Trova Personal- und Managementberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitende Fachärztin für Arbeitsmedizin (m/w/d) Lüneburg erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeitsmedizin! Teile deine Ideen zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute zu senden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitende Fachärztin für Arbeitsmedizin (m/w/d) Lüneburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Arbeitsmedizin zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Arbeitsmedizin hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Teams geleitet hast – das interessiert uns brennend!
Gestalte dein Anschreiben kreativ:Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für die Arbeitsmedizin und deine Ideen zur Weiterentwicklung des Teams zu zeigen. Lass uns wissen, wie du die Prozesse harmonisieren und digitalisieren würdest.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trova Personal- und Managementberatung vorbereitet
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Unternehmen einholen. Schau dir die Webseite an, lies über deren Werte und Ziele, und überlege, wie deine Erfahrungen und Ideen dazu passen könnten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Arbeitsmedizin und Teamführung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen klar und überzeugend zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Herausforderungen im Team oder wie das Unternehmen Innovationen im Bereich Gesundheitsmanagement umsetzt.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle starke kommunikative Fähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe medizinische Themen verständlich zu erklären und gut mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.
