Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Pflege und Betreuung von Menschen in ihrer häuslichen Umgebung.
- Arbeitgeber: Renommierter ambulanter Pflegedienst mit wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: € 1.000 Wechselprämie, bezahlte Weiterbildungen und attraktive Zulagen.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft mit Berufserfahrung und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1000 € pro Monat.
Unser Kunde ist ein renommierter ambulanter Pflegedienst einer großen Wohlfahrtsorganisation in Düsseldorf, der sich mit Herzblut für die individuelle Betreuung und Pflege von Menschen in ihrer häuslichen Umgebung einsetzt. Im Mittelpunkt steht ein wertschätzendes Miteinander – sowohl im Umgang mit den Kund*innen als auch im Team. Die Einrichtung zeichnet sich durch eine moderne Pflegeorganisation, flache Hierarchien und Raum für persönliche Weiterentwicklung aus.
Wir bieten Ihnen:
- unbefristete Festanstellung direkt in der Einrichtung (keine Zeitarbeit; ANÜ oder dergleichen)
- übertarifliche Bezahlung in Anlehnung an den individuellen Aufgabenbereich und die persönliche Qualifikation
- attraktive Zulagen
- Weihnachtsgeld: 80 - 100% eines Monatsgehaltes
- sorgfältige Einarbeitung durch ein nettes, erfahrenes Team
- unterschiedliche Arbeitszeitmodelle (Teilzeit) Dienstpläne werden jeweils für einen Monat erstellt, damit die Freizeit planbar ist.
- 30 Tage Urlaub + 1 zusätzlicher Urlaubstag für Nichtraucher, 38,5h Woche
- persönliche Fort- und Weiterbildung, Freistellung und Kostenübernahme für den Erwerb zusätzlicher beruflicher Qualifikationen, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, Fachkongresse
- zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung, JobRad
- Mitarbeitervorteile als Mitglied eines großen Wohlfahrtsverbandes
- Zusammenarbeit mit einem motivierten engagierten Team und eine angenehme, wertschätzende Arbeitsumgebung
Deine Aufgaben:
- Du arbeitest eigenverantwortlich und mit hoher Fachlichkeit im abwechslungsreichen Bereich der häuslichen Pflegeversorgung.
- Du setzt den Pflegeprozess ganzheitlich um – von der Planung über die Durchführung und Dokumentation bis zur Evaluation.
- Du begegnest unseren Kund*innen sowie deren Angehörigen mit Empathie, Respekt und Offenheit.
- Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung und Sicherung unserer hohen Qualitätsstandards ein.
Dein Profil:
- Du bist eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) und hast schon Berufserfahrung gesammelt.
- Hohe pflegerische und soziale Kompetenz und Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Mitarbeit
- Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Gute Deutschkenntnisse
So geht es weiter: Bewerbe dich hier direkt online als Pflegefachkraft in der ambulanten Altenpflege. Oder: Schicke uns gerne deinen Lebenslauf / deine Unterlagen per WhatsApp oder per Email und nenne uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, kannst du auch gleich hier einen Termin in unserem Kalender auswählen.
Pflegefachkraft ambulante Pflege (m/w/d) € 1.000 Wechselprämie, bezahlte Weiterbildungen in Ratingen Arbeitgeber: Trova Personal- und Managementberatung
Kontaktperson:
Trova Personal- und Managementberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft ambulante Pflege (m/w/d) € 1.000 Wechselprämie, bezahlte Weiterbildungen in Ratingen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine WhatsApp-Nachricht kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den ambulanten Pflegedienst und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Fragen zur Stelle gleich mitzubringen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft ambulante Pflege (m/w/d) € 1.000 Wechselprämie, bezahlte Weiterbildungen in Ratingen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und warum du für die Pflegefachkraft in der ambulanten Pflege brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Was macht dich zu einer tollen Pflegefachkraft? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir Zeit, um deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich direkt online!: Der einfachste Weg ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So geht alles schnell und unkompliziert. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trova Personal- und Managementberatung vorbereitest
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über den ambulanten Pflegedienst und seine Werte einholen. Schau dir die Webseite an und finde heraus, wie sie ihre Pflege organisieren und welche Philosophie sie verfolgen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine pflegerischen Fähigkeiten und sozialen Kompetenzen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Aufgaben und Anforderungen der Stelle zu erläutern. So kannst du deine Eignung für die Position klar darstellen.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
Da der Umgang mit Kund*innen und deren Angehörigen sowie die Zusammenarbeit im Team wichtig sind, solltest du während des Interviews deine empathische Art und Teamfähigkeit betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder das Team unterstützt hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da der Arbeitgeber Wert auf kontinuierliche Weiterbildung legt, ist es sinnvoll, im Interview nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungen zu fragen. Das zeigt nicht nur dein Interesse an persönlicher Entwicklung, sondern gibt dir auch einen Einblick in die Möglichkeiten, die dir geboten werden.